系统测试工程师职位面试6篇

面试经验1面试公司：中诚科技 职位：系统测试工程师
台资企业，网上搜到我的简历通知我的，闲来无事就去了。因为台资企业，你懂的，人资这块就能看出档次，电话通知不热情，现场接待更不热情，员工在台资企业里基本是最不值钱的，这个你也懂的，那天通知的有十来个人，一个女人出来冷冰冰发临时出入证，然后讲一通纪律，然后进去笔试，她也不管你是来聘哪个职位的，做了一半有人说这个不是我做的卷子吧，然后女人进来说哦你是应聘某某职位的吧，去隔壁房间吧。很快做玩笔试，部门的人倒是很快下来了，问了几个还算专业的问题，然后客气的说等通知，结果出门的时候进来的大门关了，没个人带出去，在楼里晃了半天才碰到人带出去，素质。。。印象很不好，直接写了个高薪要求，果然不了了之了，也没后续任何消息。
面试官的提问：简单英文问答，工作问题是笔记本开机后其IC是如何工作的。

------面试经验2面试公司：苏州博世 职位：系统测试工程师
先自我介绍，然后了解为什么离职，为什么选择博世。接着部门主管要你详细介绍你现在的工作。但是很奇怪，我做的是系统测试，他的也是（当然我做的是半导体设备的测试。他的是汽车多媒体整合），那部门主管说做的工作差异比较大。有不同是正常的，但是我简历上写明了，既然不合适，为什么还叫我过去面试。所以他们做事没我想象的严谨。当然，人事的还不错。就是部门主管不知道为什么给人感觉高高在上，还好我有工作，可以不用去。面试结果还没出来，不管他们结果怎么样，反正看那老板，怕过去受气，我是肯定不想进去了，呵呵。可能其他部门的会好点吧，还是要看是什么样的主管的
面试官的提问：详细介绍下现在工作做的产品

------面试经验3面试公司：联想(Lenovo) 职位：系统测试工程师
职位：系统测试工程师（服务器部门）
形式：1 vs 1
问题：1.从学习、学校活动、实习三个方面介绍下自己
2.说下你的职业规划
3.问简历上的项目（我所谓的项目全是课程设计= = 他不感兴趣）
简历是当初在线申请时的简历，好好准备下，如果感兴趣的话应该会问比较多
4.问我有什么问题要问的，我的问题问的很失败，就不贴出来现眼了
总结：面试官还是很nice的，笑起来很可爱，会送下楼
没有传说中的英语面
我的面试时间好短，而且中间还被他的电话打断>_
面试官的提问：1.从学习、学校活动、实习三个方面介绍下自己
2.说下你的职业规划
3.问简历上的项

------面试经验4面试公司：北京航志 职位：系统测试工程师
我是上网投的简历，然后电话通知我去面试的，其实也没考什么太难的东西，答题纸只有一页，题目也很少，比如说软件的生命周期，测试的重要性，还有两个逻辑思考题，然后就是面对面的谈话，首先是自我介绍，以前的工作经验，有点缺点，等等，这个公司主要是针对民航企业的测试，需要长期出差的，当时没有通知我是否会录用，我只是觉得长期出差的不适合我，所以也没多考虑
面试官的提问：介绍下项目经验

------面试经验5面试公司：海华电子企业（中国） 职位：系统测试工程师
获得了笔试的机会，有性格测试和IQ测试，专业测试问一些职业相关的问题；第二天群面，还是蛮紧张的，10人面试参加群面，四个面试官，先用一分钟自我介绍，我紧张咔了一下，接下来是HR提问个问题各自发表观点，有的说得太片面被受到攻击了，有的说的太宽泛占用时间太长也不行，最好要结合自己的经历说观点，然后是问大学中最感动的事。整个过程花了半个多小时。
面试官的提问：现代社会普遍认为大学生缺乏创新精神，对此你怎么看，请结合自身发表你的观点。
大学中最难忘的事。

------面试经验6面试公司：腾讯无线研究院 职位：系统测试工程师
进行了两轮面试，首先是测试的面试官，接着是开发的面试官，
测试面试官：主要问了一些测试方面的问题，还有浏览器内核方面的知识，android测试，页面加载自动化测试，以及一个排序的算法编写题目；
开发面试官：java或者C++方面的编程题目，android开发方面的题目，html方面的题目，问的很详细，
总共面试时间近一个半小时，覆盖面很广。
面试官的提问：浏览器测试、android测试、java编程、android编程等

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