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灯饰厂运营总监中文简历范例

灯饰厂运营总监中文简历范例

灯饰厂运营总监中文简历范例

年龄: 39 身高: 172CM
工作经验: 11-15年 婚姻情况: 已婚
院校: 中南财经政法大学 主修: 工商管理
学历: 本科 电脑水平: 熟练 英语: CET4


求职意向工作职位: 部门经理物控经理/主管生产经理/主管
广州市
求职状态: 我目前处于离职状态,可立即上岗。
发展方向: 生产运营总监、供应链管理、PMC采购仓储物流管理等相关部门负责人职务
培训教育2002年07月毕业
中南财经政法大学本科工商管理

技能专长1、熟悉ISO9001-2008质量管理体系,KPI绩效考核体系,环保ROHS相关知识。
2、熟练操作办公自动化软件,ERP企业制造资源系统,熟悉机械制图(三视图)。
3、熟悉五金冲压压铸,机械加工,表面处理,热处理,电子生产(PCBA),注塑丝印等生产工艺及相关物料品质标准与检验。
4、熟悉电子,五金,塑胶相关物料管理方式,精通新产品导入项目管理计划,组织,协调,指挥,控制,改善。 工作经历2002.06-2004.10
公司名称:史密斯灯饰厂(1200人)
公司性质:外资企业
担任职位:仓库课长
公司主营:各式灯具,日常生活用电器
主要负责:货仓物控
2004.11--2008.10:民川精密五金电子厂(1500人)
所属行业: 汽车及零配件,模具加工,非标零件及冲压类加工生产
资材部 供应链主管/专员
公司主营:加工汽车零配件,加工模具,电池生产
主要负责:pmc与采购
2008.11--2013.05:泰辉电子厂(2000人)
所属行业: 通信/电信/网络设备
资材部 供应链经理
公司主营:显卡,手机通讯及电脑周边设备
主要负责:pmc采购与仓库
2010.01--2012.01生产部经理
主要负责:生产部(smt车间dip车间包装车间测试维修老化)
2013/5--至今:深圳市策维科技有限公司(5000人)
所属行业: 机械/设备/重工
生产运营部 营运经理
主要负责:pmc采购仓库生产制造(机加工与总装车间)
公司主营:非标测试治具,非标测试机器设备;
1负责企业内部管理咨询,组织架构设计,流程再造与优化;管理项目立项,规划,实施,进度与成本控制及纠偏;
2梳理设计各部门工作职责及岗位配置与人员任职要求;
3审核指导各部门文件资料的编写,表格设计,文件管理规范化;
4审计稽查各部门生产运营纪律执行与部门业务处理的合规化;
5配合财务部按公司战略规划对生产运营成本设定指标对比体系及清理筛选不合理费用;
5全面主导推行sap系统(erp系统)保障其正常运行,系统异常信息的收集及异常处理方案的制定与实施;
6接受总经理临时交办的其他工作指派。
pmc生产计划主要工作职责:
1生产订单的分类归集与订单评审分发存档,
2生产产能规划与分析,确保各工序间的产能均衡,抑制生产瓶劲的产生,保障直通率;
3生产计划的排配指导及审核跟进,生产异常的统筹跟进与协调处理;
4各项数据的分类收集,异常的统计与汇总分析,确认各相关部门责任分担比率及下阶段工作的重点;
5物料需求计划制定的指导及审核跟进,统筹跟进物料进度及物料状态分类处理结果;
6控制进料数量及时间,监控生产领用情况及对生产损耗率进行统计核算,配合财务部的成本核算并为其提供原始数据;
7监督管理仓库物料,确保物料安全与库存容量,库存物料分析评估及预警,呆滞物料消耗;
8外协供应商帐目核对与单据的保管传递;
9海关帐目的编制与海关物料的监控管理;
10产销协调会的召开及交货异常统筹处理;
采购主要工作职责:
1依据各部门物料申请及pmc物料需求计划组织编制各类物料采购计划;
2依据采购计划内容组织采购人员邀约供应商进行价格谈判及指导采购人员下单作业;
3跟进采购订单的交货情况,及时处理采购过程中所出现的短料,供应商送错物料,物料退货,换货之类的交货异常情况;
4处理特急物料需求及消耗pmc所提供的物料库存信息;
5依据pmc要求,针对境外物料与大宗物料拟定采购计划与交货时间表并组织落实;
6新物料的打样,评估,导入,样品承认全过程的监督与控制;
7月末与供应商之间对帐,发票交接,制作应付帐款申请资料,资金预算计划编制;
8年度季度月度招投标计划的拟定与组织落实,效果评估;
9供应商开发,评估,审核,合格供应商引进与级别评定,年度季度月度的问卷调查考核;
10配合公司战略管理,制定采购目标并组织达成,针对异常情况的协调与统筹;
11及时准确完成上司下达的各项工作指令。
生产主要工作职责:
1依据生产计划分配各生产单位生产任务,完成生产准备工作,按产品工艺规定及出货时间,检验时间完成首检,量产及收尾结案,同时控制生产进度,按工艺要求作业,协调处理异常,以达成公司产品品质及交期;
2配合生产计划部门及研发工程,对新产品打样,试产进行生产安排及各项原始数据提供;规范样品,客供品,报废品,在制品,半成品,辅料,原材料及包装物料的管理;
3对各项生产数据统计与汇总,形成完整而规范的信息化管理体系,实现信息共享与数据分析,确定下阶段的工作方向与重点;严格按公司成本控制要求控制产品生产数量,物料损耗,制造费用与人工成本;优化生产工艺,车间规划,检测手段,物流循环,提高生产效率;
4拟定各项机器操作规范,定期对生产机器设备检修,检具治具进行校对,维护保养,运行数据记录审核,存档,配合财务部评估生产设备利用价值及处理意见,确保安全生产;
5拟定各项生产纪律与生产作业流程,优化生产资源流向,确保时间节点的监控与规范管理;结合公司人力资源战略规划,制定人才梯队计划,培养技术生产骨干,基层生产管理人员,一人多技复合型生产作业员;6配合相关部门完善组织架构,绩效考核,工作职能划分,反恐与消防,生产安全及对内外部各认证机构及客户验厂的信息提供,信息规范,制度规范,资料规范的组织,执行及监督,确保管理体系系统化。
仓储主要工作职责:
1规划仓库场地空间,合理使用面积提高仓库场地利用率,降低场地使用成本,优化设置仓位及组织架构,明确各岗位职责划分及绩效考核体系,提高各仓位间的协调与快速反应能力;
2优化仓库收料,送检,入仓,物料保管,发料,整理,呆滞物料处理,不良品处理,废料处理各环节作业流程与衔接,确保制度上的规范与可控性;
3优化与规范仓库物料保管方式与物料标识,高危与贵重物料专项监控制度,外来物料管理制度,年度季度月底物料盘点及异常处理制度,卡帐管理模式,单据流通与帐目管理,确保帐卡物据的一致性;
4仓库物料安全制度的制定与监控实施,消防设备的内部监管;
5物流体系的设计与规划,工作指导及异常情况的统筹处理;
6作业流程的优化与再造,表单表格的完善与优化,单据传递及相关业务衔接的时间界定;
公共管理职责:
1组织架构优化并对岗位职责划分,制定人员培训计划与考核体系,完善人才梯队建设与选人用人标准,作好团队成员的情绪引导;
2相关管理文件的制定及监督执行;外来文件与内部文件的收集,保管与存档;
3及时准确完成上司下达的各项工作指令。
自我评价1、本人思维活跃清晰,良好的语言表达,具整体系统性解决协调能力,关注细节及事务处理,具把控关键性因素特质,性格稳中求突破,逆境中求发展,稳重,执著,灵活,锐意进取,自信,不自满,与邻为善。
2、制造企业14年从业经验,精通PMC管理、采购管理、仓库管理,生产管理,品质管理,物流管理,报关供应链管理及企业管理体系构建,优化与成本控制,具有良好的分析和判断能力、管理能力、沟通协调能力、组织能力、执行能力及团队合作精神。
3、善于信息系统数据构建与数据分析,明确解析各阶段目标,策划管理改善提升方向,明确各阶段管理责任。
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