应聘物流总监中文简历范文

个人基本简历


目前住地： 顺德区 民　　族： 汉族
户 籍 地： 甘肃 身　　材： 172 cm　75 kg
婚姻状况： 已婚 年　　龄： 34
诚信徽章： 人才测评：


◆ 求职意向及工作经历
人才类型： 普通求职　
应聘职位： 物流总监/经理/主管、运输经理/主管、
工作年限： 12 职　　称： 中级
求职类型： 全职 可到职日期： 随时
月薪要求： 5000--8000 希望工作地区： 广东省 不限 不限

◆ 工作经历

公司名称：广东奔朗新材料股份有限公司起止年月：2011-12 ～ 2013-03
公司性质：民营企业所属行业：机械/机电/设备/重工
担任职务：物流部经理
工作描述：1.负责公司各类产品的仓储、配送、调拨以及车辆管理等。
2.制定和执行年度、月度物流工作计划与费用预算。
2.部门各工作流程的制定和改善，及各岗位人员的绩效考核。
4.按照年度预算分解目标，合理控制仓储配送、运输、车辆维修、人力等物流成本。
5.负责第三方承运商招投标工作，包括报价、管理、考核、结算等细则。
6.负责对运输过程突发事件的处理，主导对运输承运商作出月度考评及月运输费用统计。
7.负责所在部门的安全产生管理工作，不定期进行人员的安全考核、安全生产培训等工作。
8.根据公司发展需求，提出物流解决方案，提升客户满意度；
9.定期汇总上报各项物流管理报表给主管副总；完成上级交付的其它工作。
离职原因：个人原因

公司名称：东莞喜威液化石油气有限公司起止年月：2011-06 ～ 2011-11
公司性质：外商独资所属行业：能源/原材料
担任职务：运输主管
工作描述：该公司为世界500强企业荷兰SHV公司全资下属子司，经营液化石油气等各种工业特种气体。任职期间独立管理茶山车队35部车辆75人的团队，负责珠三角地区客户的配送管理工作。
1、制定相关配送服务标准, 协调车队/部门/客户关系之间的沟通工作，建立应急处理方案或程序，及时解决临时性的车辆和人力需求，保证货物配送的及时性。
2、根据销量和约定的工资方案核算每月司机、搬运工的工资；管理下属员工的招聘/调动//培训/薪酬调整/绩效考核等工作。
3、对下属车辆、人员的安全教育、安全检查、隐患整改及安全培训。组织对各类安全事故、交通事故等作出及时响应、调查和后续处置。
4、对下属车辆（35部车）及人员（75人）的运作成本控制、监督以及费用开支初审，如路桥费、过磅费、维修费、油耗等。
5、参与对各项规章制度和服务流程的拟定/审稿/检讨以及落实监督执行，处理员工违规行为。
6、督导下属完成各类信息/数据/工作记录的整理，汇报和归档。
7、完成其它由直接上司指派的的工作任务。
离职原因：公司原因

公司名称：玉林市创致电器销售有限公司起止年月：2008-07 ～ 2011-06
公司性质：民营企业所属行业：批发/零售
担任职务：物流经理
工作描述：该公司为广西玉林、钦州、贵港、梧州、贺州五地市“美的”、“海尔”家电产品的一级销售代理商。任职期间，管理总部和各分销公司70多人团队的仓储物流运作团队，仓库面积为20000平方米。并且配合公司完成金蝶K3系统的上线工作，并依据物流流程需要提出各模块的修改方案。协调与国美、苏宁、南宁百货、北京华联等入驻卖场的配送工作。
1、负责部门日常物流管理工作，包括：订单处理、运输、仓储、配送、车辆管理（季审、年审、维修）等；
2、制定和执行物流部费用年度预算、年度/月度工作计划，对物流工作规范进行总结和完善；
3、监督实施物流体系职责与管理标准以及完善各项管理制度（岗位职责、考核标准、薪资方案等）、SOP文件；
4、控制送货和仓储成本，使之符合预算、达到服务标准；月度盘点、年度盘点及仓库5S管理等工作。
5、参与制定与控制部门物流月运作预算、工资体系及绩效考核；
6、制定公司下属的玉林、贵港、梧州、钦州、贺州分公司的物流解决方案，提升客户满意度；
7、定期汇总并向总经理上报各项物流管理报表，并参加月度工作质询；
8、负责所在部门人员的考核、培训工作等工作。
9、参与公司金蝶K3系统的上线项目工作，制定物流模块操作模式、流程标准等。
离职原因：个人原因

公司名称：东莞市基业保税货物仓储有限公司起止年月：2006-11 ～ 2008-06
公司性质：民营企业所属行业：服务业
担任职务：物流主管
工作描述：该公司为08年新成立的“公用型保税仓库”、“国内结转型出口监管仓库”、“出口配送型出口监管仓库”三合一的保税仓储物流企业，任职期间管理：仓库面积1700平方米、40多人的仓储、配送团队。
1、根据各仓库类别的情况对各相应仓库进行存储、配磅规划和配送计划优化、调整；完成月度、年度盘点及日常仓库5S管理工作。
2、根据业务量及工作内容调整和安排人员和设备作业，合理控制运营成本；
3、负责对配送车辆进行合理调度和运输车辆的安全运行的监控，负责运输设备维护保养管理及负责协调维修工作，运输成本分析及控制，上报处理及反馈异常信息等；
4、负责安排搬运装卸工作，并负责搬运管理及对货车驾驶员和叉车工进行安全生产教育和技能培训考核；
5、对现场不同的作业区域进行安全生产的监控， 监督各工作区域工作人员严格按照相关工作流程操作；
6、配合上级和协调相关部门工作根据运营实际需要提出相应的改进措施，批准后负责组织实施，协助上级实施对下级的工作管理和安全生产管理；
7、根据客户的不同要求及订单情况组织发货、入货、盘点、结算、库位调整。
离职原因：个人原因

公司名称：东莞市佰业实业投资有限公司起止年月：2004-08 ～ 2006-10
公司性质：民营企业所属行业：服务业
担任职务：物流主管
工作描述：该公司为第三方冷链物流企业。对外为客户提供6000平米的冷库仓储及物流配送（运输团队为第三方企业）服务，冷库主要角色为伊利冷饮华南配送中心，为伊利华南地区客户长期提供成品物流配送服务，同时为雀巢、思念、三全等速冻食品提供仓储、配送服务。任职期间，管理仓储、配送团队人员50多人。
1、负责仓库货品的日常（入，出，退库、盘点）管理工作，包括订单管理、仓储人员管理及仓库、配送现场运作管理，以保证仓库工作有序进行；并且完成月度、年度盘点、差异处理及日常5S管理等工作。
2、负责车辆调度、产品运输配送及承运商日常工作沟通及管理，月物流费用报表的统计与审核等工作；
3、负责冷链与运输环节的制冷控制，确保产品品质的保持；
4、负责下级员工的日常调配（白夜班）与绩效考核，工作技能等方面的培训考核；
5、与客户相关部门的进行业务衔接，并时旱沟通仓储、配送等方面的工作信息。
离职原因：个人原因

公司名称：源发纸品(东莞)有限公司/肇庆佳旺纸品包装有限公司起止年月：2002-06 ～ 2004-08
公司性质：外商独资所属行业：造纸/印刷
担任职务：储运主管
工作描述：该公司为同集团内的两家纸品包装工厂。任职期间管理成品仓库（8000平米，仓管、配送员、司机共60人团队）、车队（15部自有车辆、10多部第三方车辆）以及原材料仓库、机修配件仓库的各项管理工作。
1、管理储运部原纸仓五金配件仓成品仓的日常收发、盘点、5S管理，如人员班次安排、现场管理、盘点差异处理等。
2、负责储运部人力成本、运输成本等进行有效控制，审批仓库各项办公费用、车辆桥路费、油耗、维修费用等。
3、对各级人员如文员、仓管、司机、配送员等进行培训、绩效考核，落实月度工作计划，工作内容的执行与异常追踪处理。
4、与客户沟通、处理配送当中存在的异常，拜访客户，收集客户关于配送上的需求，从而提升客户满意度。
5、负责各项物流报表的制作，提交副总经理审核，同时参加各项厂务会议，落实公司发展目标中关于储运的各项分目标任务。
离职原因：个人原因

公司名称：集美化妆品(东莞)有限公司起止年月：2001-10 ～ 2002-05
公司性质：外商独资所属行业：医疗/护理/保健/卫生
担任职务：仓库主管
工作描述： 该公司港资公司，专业生产各类彩妆类的化妆品，同时为部分洗浴产品进行代工。任职期间，管理仓库面积约4000平方米，包括原料仓、半成品仓、成品仓、包装材料仓，共15人的仓管团队。
1、负责带领仓管员完成本部门仓库各项日常工作，如原料收、发，半成品流转，成品出库、盘点、5S管理、配合内审及人员培训等工作。
2、配合相关部门(研发、生产、品管等)，依据BOM表对订单的物料欠料跟进、收发、品质异常处理等物料计划修改工作。
3、制订，修改物料仓关于仓库呆料、积料、废料的管控处理办法等SOP文件，经审核后带领团队落实处理。
4、全程参与ISO9001：2000国际质量体系及GMP食品药品安全体系的认证工作，同时按认证要求，修改仓库管理的各项流程与单据设计，并且培训下属人员执行。
5、制订并修改仓库各项管理制度、岗位职责、收发工作流程、产品仓储规定等各类SOP文件。
6、每月按公司要求进行月度盘点，同时制作盘点报表上交财务部复核，以及完成公司年中、年终的全面盘点工作。并且在盘点之后查实盘点差异表，处理盘点差异。
离职原因： 个人原因

离职原因：个人原因
◆ 志愿者经历

◆ 教育背景
毕业院校： 中山大学（自考）
最高学历： 大专 毕业日期： 2003-10-01
所学专业： 法律 第二专业： 物流管理
培训经历： 起始年月终止年月学校（机构）专　业获得证书证书编号2008-082009-01东莞市智通人才培训学校中国物流与采购联合会中级物流经理管理认证中国物流与采购联合会中级物流经理管理证书CFLP2008M******2010-082010-10锡恩企业管理顾问有限公司4R执行力系统（结果定义、一对一责任、检查与追踪、即时激励)锡恩4R执行力系统管理合格证书

◆ 语言能力
外　　语： 英语　一般
国语水平： 精通 粤语水平： 良好

◆ 工作能力及其他专长
熟练操作Office办公软件如：Word及Excel、PPT等。
熟悉外资企业ERP管理系统及金蝶K3操作系统。
熟悉相关刑事、民、商等实体法津知识与诉讼法律知识。
熟悉物流及一体化供应链体系各节点管理相关知识。


◆ 详细个人自传
本人性格成熟稳重,对工作认真负责，适应能力强，能很快适应本职工作；具有较强的责任心及上进心，在仓储、运输部门具有多年的工作与实际管理经验，并能承受强大的工作压力，带领团队完成本部门工作指标。