物流运营主管岗位职责

物流运营主管是做什么的?本文提供物流运营主管的岗位职责例子,包括详细的工作内容及任职要求。

工作内容：

1.协助并参与部门日常工作管理，做好各项例会的组织、记录和后续跟进工作;

2.协助总监对部门工作制度、标准及流程进行优化及督促执行；

3.负责全国物流中心（北京、广州、上海）运营管理数据的质控，并分析提供总监决策所需资料；

4.配合总监完成年度，季度，月度工作计划方案并跟进;

5.负责对物流部各模块的操作流程、管理制度、合同等文件统一编辑和签发存档；

6.负责组织跟进部门员工层、主管/经理层的内部培训和组织部门文娱活动与团队建设；

7.完成总监交办的其他事项。

岗位要求：

1.全日制本科及以上学历，2年以上物流行业经验，1年以上统筹或控管经验；

2.精通PPT、Excel、Word、Visio等软件操作；有SAP或WMS系统使用及操作经验者优先；

3.优秀的数据统计和分析能力，良好的时间管理和计划、执行能力，敏锐的洞察力；

4.良好的职业操守、工作积极主动，具有创新思维；

5.较强的书面和口头表达能力和组织协调能力。

岗位职责：

1、组织制定分解事业部经营目标；

2、运营系统标准化体系优化与推进(制度流程建设)；

3、运营系统绩效评价管理；

4、商务测算；

5、合同管理；

任职要求：

1、40周岁以下，本科以上学历，熟练操作办公软件；

2、较强的数据分析能力及团队管理经验；

3、熟悉物流行业的政策法规；

4、有大中型企业管理体系建设、标准化管理推进工作经验；

5、有企业运营系统业务KPI设计及推进工作经验；

6、有大中型物流企业运营管理工作经验；

岗位职责：

1、负责确保合作的各项商务流程和规范制度顺利执行；

2、根据部门策略，对所负责渠道全面对接和管理，指导销售做好营销推广、售前售后管理等各项细节工作，确保销售能力最大化得到提升；

3、负责与内部客服操作部门日常沟通管理，确保客户报备体系、价格体系、服务体系的稳定；

4、协助制定渠道的营销和奖励政策，有效激励渠道更好的完成销售目标；

5、根据上级管理者制定的任务目标进行细化分解，制定相应策略，确保任务目标超额达成。

工作职责：

1. 负责华海外物流配送公司日常运营指导及物流配送网络搭建，不断优化改善；

2. 制定相关工作计划，主持相关的日常管理工作；

3. 配送业务体系化建设，建立业务规则和服务标准；

4. 配送质量优化和整改落实，依据运营质量分析报告，拟定优方案，并推动落地；

5. 负责对服务商运作风险把控，做好风险预防；

6. 收集分析市场、竞争相关数据，协同区域运营应对市场变化。

任职要求：

1. 本科及以上学历；

2. 5年以上相关管理工作经验；

3. 具良好的沟通协调能力，较强团队协作意识以及良好的组织协调推动能力；

4. 逻辑能力强，善于提炼总结、沟通能力强，善于协调资源；

5. 有大型电商配送管理经历优先。