怎样通过跳槽才能找到自己理想的工作

每年的年后都有一样人开始跳槽，

开始为自己新的一年职场开始谋划，

但并不是所有要都知道怎样通过跳槽找到自己理想的工作。

特别是现在职场上的8090后，

每隔两三年跳槽是常见我的事，

怎样通过跳槽才能找到自己理想的工作呢？

今天和大家分享小公司跳大公司和大公司跳槽小公司的一些门道，

先说说大公司跳槽到小公司的一些门道：

首先要知道小公司喜欢什么样大公司的人才，

首先第一个是个人的专业能力，

能在大公司一年以上的基本已经证明了你的能力，

如果公司来了两个阿里巴巴对小公司的老板来说本身就是好消息，

因为这些人专业能力相对于其它的人要更强更专业。

第二是省去了犯错误的成本和走弯路的成本，

在大公司呆过的人个人经验各方面相对于比较丰富，

该交的学费也早就交了也省掉了相对的一些成本。

第三是流程和规范的意识强的人，

大公司的流程和规则都比小公司完备，

不论是专业工作还是日常邮件计划汇报，

大公司通常都有更好的制度流程和管理，

你们会间接带动小公司的制度文化建设，

小公司的技术专业也知道这些都是好东西。

如果你在知名的大公司工作过，

同时又具有以上几点优点并做好相应的背书，跳槽到一个相对来说优秀的小公司应该不是什么难事。