驾驭职场必须和它讲讲道理

职场如战场，当然不能只是纸上谈兵。为什么有人工作两三年，蹭蹭地升职，为什么你划船，都赶不上同事的步伐，为什么同事在领导的面前可以完美的表现自己，而你见到领导就反刍。职场太大，大到即便你再出色也只是渺小的一员，职场又太小，小到一些通用的道理，就能让人在职场扎根生存。

不懂就问，别傻了，没有人有义务帮你

很多时候，我们新到一个环境，上司和老员工都对你的加入表示热烈欢迎，并口头承诺有事情会帮忙，有问题随时提。可当你实在有不懂的流程、不清楚的事情要找他们的时候，有的或找各种理由推脱、或嫌麻烦敷衍了事，很不负责任。

要知道，无限制的帮助你才叫不负责任。一个萝卜一个坑，每个人都有自己的工作职责和工作任务要完成，为了帮你所花的时间在相对与自己的工作本省还是重要的多，并且你做好了老板也不会给别人加工资，你的功劳也不能分一部分给他，所以帮你的都是你的贵人，别以为一句客套话，人家要理所当然的帮助你，扶持你。

所以平时应该多帮着大家做一些力所能及的事情当作交换也好。

迷茫，存在于每一个职业阶段

不仅在初期职业选择的阶段，在工作几年之后，你可能还会出现新的迷茫。

比如我们在一些工作上做了非常大的努力后，发现没有任何结果，可能还会受到领导指责。这个阶段的迷茫在于，自己所做的事情不被别人认同。解决迷惘上的困境你首先要有一个长远目标，越长越好，要规划一个想要的生活状态，越具体越好。当你有了长远目标的时候，那些短期挫折，比如在一个小项目上犯了错，比如跟同事老板之间发生了不愉快之类的问题就都很好克服了。

即使今天做了一件老板认为不好的事情，但是在你自己内心里清楚，这是为了自己的长远目标添砖加瓦，那就是值得的。

即使是千里马也需要头戴笼背置鞍

山涧撒野自由的千里马，渴了喝山泉、累了晒太阳，无忧无虑，自从随着伯乐去了，命运发生了巨大的改变，不但要头戴笼辔，身批马鞍，脚钉铁掌，同时遵守礼教，才有后来的日行千里、转战沙场。

和职场中的我们一样，你能力越大，背负的责任越大，遵循的规矩就越多，才能最大程度的获得成功。

不变通，你曾经的辉煌便是你的绊脚石

寓言故事《龟兔赛跑》里的兔子，长期以来蝉联长跑冠军无人超越，却在与慢吞吞的乌龟比赛时，沉溺与往日的辉煌而轻视对手，骄傲自满，导致最终输给了自己最不屑的对手。

世事变迁，不管曾经有过多么辉煌的成就，也千万别固步自封，不要千篇一律的考虑事情。只有不断地完善自己，超越自己，精益求精，才能不断的获得属于自己的成就，做自己心中的第一。

机会不是等来的而是争取来的

就像吃饭，如果光等着吃别人给你夹菜送到碗里，你也许就吃不到自己最爱吃的菜。机会从来不会自动找上门来，我们只有做足功课，在适当的时机主动出击，才能争取到更多属于自己的机会。人要实现自己的奋斗目标，必须靠自己的不懈努力，不能指望别人，更不能靠命运的施舍。