北京职位面试2篇

面试经验1面试公司：研华科技 职位：北京
我们面试的时候已经9点了，HR已经面过很多场了，有点疲惫，不过看到我们的时候仍然满脸笑容，这让我们大家都轻松了许多。这场5个人的群面从自我介绍部分开始，然后接下来的无领导小组讨论有HR领导我们，题目是认为做会计人员需要具备的五个素质并按重要性排序，我们用三分钟自己写，交给她后，有十分钟的小组讨论时间，并由五分钟的陈述时间。整个面试过程还是比较愉快的，因为在门外我们五个人就认识了并交流了一会儿，不过遗憾的是我们估计一个人都没有进入下一轮吧。
面试官的提问：做会计人员需要具备的五个素质并按重要性排序，这是无领导小组讨论的题目。随后面试官又具体问了下我们对这

------ 面试经验2面试公司：联强国际 职位：北京
联强的面试结果没有正式通知，但10天已经过去了，估计被PASS了。
我的经历主要是做一大堆的题目：计算/图形辨别的/单纯看速度的。。。。
因为已经有了近7年的工作经验，所以对做题的面试有点抵触，觉得那是刚毕业的学生才需要经历的，所以没认真对待，简单得答了一下。具体结果不知。

事后我才认真在网上搜了一下联想，才知道它的实力挺强的。

唉，大意失荆州吧。。。。。
面试官的提问：计算/图形辨别的/单纯看速度的。。。。

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