C销售顾问岗位职责
- 销售职责
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C销售顾问是做什么的?本文提供C销售顾问的岗位职责例子,包括详细的工作内容及任职要求。
1、 依托公司提供的意向学员,运用多种营销形式(电话、网络)与主动咨询学员沟通;
2、 根据意向学员的需求,推荐合适的培训课程,提供专业、热情、满意、周到的服务;
3、 无需开发客户,无需外出,成单快,周期短;
4、 顾问式营销,有无经验均可(公司提供岗前带薪培训,一对一辅导及岗后入组帮带迅速提升)
【任职要求】
1、年龄18-28周岁,专科及以上学历(优秀者可降低学历要求),男女不限,专业不限;
2、熟练操作电脑。有较好的适应能力和学习能力;
3、善于与人沟通,思维活跃,具备一定的理解与领悟能力;
4、热爱销售,踏实,专注,有明确的职业规划;
岗位职责
1、完成所在城市负责人下达的车辆信息采集任务指标;
2、对所负责经销商的车辆库存每日进行盘点并反馈结果;
3、提高优信金融业务在所负责经销商的渗透率;
4、存量经销商关系的维护,新客户的,新业务的拓展;
5、配合其它部门完成整体业务流工作
任职要求
1、大专及以上学历,有驾照;
2、良好的沟通能力和团队协作能力;
3、有过车辆维修或者钣喷经验优先;
4、条件优秀的应届毕业生优先。
1、 完成所在城市负责人下达的车辆信息采集任务指标;
2、 对所负责经销商的车辆库存每日进行盘点并反馈结果;
3、 提高优信金融业务在所负责经销商的渗透率;
4、 存量经销商关系的维护,新客户的,新业务的拓展;
5、 配合其它部门完成整体业务流工作
任职要求
1、 大专及以上学历,有驾照;
2、 良好的沟通能力和团队协作能力;
3、 有过车辆维修或者钣喷经验优先;
4、 条件优秀的应届毕业生优先。
【岗位职责】1、 依托公司提供的意向学员,运用多种营销形式(电话、网络)与主动咨询学员沟通;
2、 根据意向学员的需求,推荐合适的培训课程,提供专业、热情、满意、周到的服务;
3、 无需开发客户,无需外出,成单快,周期短;
4、 顾问式营销,有无经验均可(公司提供岗前带薪培训,一对一辅导及岗后入组帮带迅速提升)
【任职要求】
1、年龄18-28周岁,专科及以上学历(优秀者可降低学历要求),男女不限,专业不限;
2、熟练操作电脑。有较好的适应能力和学习能力;
3、善于与人沟通,思维活跃,具备一定的理解与领悟能力;
4、热爱销售,踏实,专注,有明确的职业规划;
岗位职责
1、完成所在城市负责人下达的车辆信息采集任务指标;
2、对所负责经销商的车辆库存每日进行盘点并反馈结果;
3、提高优信金融业务在所负责经销商的渗透率;
4、存量经销商关系的维护,新客户的,新业务的拓展;
5、配合其它部门完成整体业务流工作
任职要求
1、大专及以上学历,有驾照;
2、良好的沟通能力和团队协作能力;
3、有过车辆维修或者钣喷经验优先;
4、条件优秀的应届毕业生优先。
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