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2022年训练计划方案三篇

2022年训练计划方案三篇

训练计划方案应该怎么写呢!当大家计划好一次训练后,相信你一定都能从中锻炼自己的身体机能了。下面是本站小编为大家整理的2022年训练计划方案通用三篇,仅供参考,欢迎大家参阅。

2022年训练计划方案三篇

2022年训练计划方案一

根据潍交战文件精神及我局“十二·五”交通战备工作要点,结合我区交通工作实际,制定交通战备专业保障队伍训练计划如下:

一、组织领导

为切实加强对我局交通战备工作的领导,根据工作需要,调整充实局交通战备领导小组如下:

二、应急保障人员落实情况

根据上级文件要求及我局交通战备工作对应急保障人员所需,确定局交通战备应急保障大队由三个中队组成,董新政任一中队中队长,李运涛任二中队中队长,徐春收任三中队中队长。各中队人员组成情况见附表2。

三、训练计划

在市交战办具体指导下,积极与区人武部协调,具体抓好应急保障队伍训练计划的拟定及实施。

1、每年进行一次国防动员学习和考核,重点学习《国防法》、《人民防空法》、《消防法》等法律法规,不断强化全体干部职工国防意识,增强交通战备工作观念,确保交通战备意识不断增强;

2、每半年进行一次半军事化训练,邀请人武部专业人员对应急保障队伍进行队列、行军及其它专业知识的训练,确保应急保障队伍素质不下降;

3、按照我区地理位置、路网状况,结合我局确定的汽车运输保障大队车型结构,重点加强特殊天气状况下的运输演练,使应急保障队伍与运输保障队伍形成合力,确保战时人员保障队伍及车辆保障队伍平时经营,急时急用,战时应战,拉得出、打得赢;

4、积极储备专业保障队伍预备队,确保专业保障队伍总人数不断增长,并做好新老交替;

5、加强与相关部门的信息交流,及时准确地报送相关信息及材料。

2022年训练计划方案二

一、训练指导思想

(一)振奋精神,勤学苦练,狠抓运动技能,培养勇于拼搏能攻善守的全面型运动员。

(二)系统训练,局部细化,进取提高整体战术素养,抓好身体素质和技术。

二、奋斗目标

(一)完成全年的训练计划

(二)进入全市前列,力争更好成绩。

三、训练的基本任务、资料、要求及手段

(一)提高队员训练作风、比赛作风。

1.严格的组织记律性。

2.严格的训练质量。

3.培养良好的体育道德风尚。

4.培养坚强的战斗意志。

(二)严抓体能训练

全面提高队员有氧、无氧、混氧的综合耐力素质。

2.提高队员的力量素质。

3.提高完成各种技术动作所需的灵敏、协调本事。

(三)提高技术运用本事。

1、提高对抗下的控球本事。

2.提高快速的传接球技术。

3.强化射门技术。

4.发展个人技术特长。

(四)全面提高球队的战术本事,重点是个人、局部及整体战术。

1、明确个人攻守的职能,进攻和防守原则。

2.提高个人战术意识和局部2对1、3对2本事

3.完善提高各种战术套路,构成以4-5-1、4-4-2阵型为主体的攻守平衡式打法。

(一)主要训练手段。

1.体能训练手段:定时、定距的高抬腿跑,后蹬跑,跨步跑,各种启动跑,加速跑,变速跑,折返跑等。器械负重练习及蛙跳,多级跳,拉伸练习。

2.技术训练手段:各种颠、控练习,多球连续传控练习,2~3人一组的跑动中传接配合,各种人数相等、不等的传抢练习。

3.战术训练手段:3对2、4对4、9对9对抗攻守,半场攻守,练习比赛。

四、时期的划分,各项训练任务,资料,训练负荷的安排

训练时期划分表

2022年训练计划方案三

一、品管内部训练

1、根据品管手册标准,要求品检员掌握各部门的品质标准,了解及熟练用各种品管工具,确实发挥品管的监控与协助作用。

2、收集品质案例,作为培训教材(如将不良品与正品比较拍成照片,或以实物贴成薄)

3、开展培训课程,进行技术培训,首先要求各部门品检掌握本部门技术要点,如有可能则进行工种输换,使之熟练掌握品管每个部门品质要求与标准。

4、培训完毕,进行技术考核。

5、每月不定期开会及授课,提升品管专业知识,授予品管正确观点,“防患于未然”预防为中心,检验把开为补,不流出不良品,预防不良品发生。

6、开好品管早会,提出新鞋款重点,并在生产开始时做好重点监控。

二、公司品质管理培训计划

1、QC主持召开每日品管会议,现场工部参加,分析前一天发生品质问题的原因,找出主要因素,找到管理重点提示当天�分手氐恪�

2、品管专栏,专刊,渗秀品管观念,品检统计报表公布使品检人随时都能得知品质要求标准,改善办法及改善成效。

3、品质教育课程

干部品质训练

品质问题最大的原因,管理不善。

品管工具使用

损耗金钱

工作标准:零缺点

员工品质训练

※技术培训

※第一次就把工作做好:不制造不良,不理解不良,不流出不良。

※一分钟自主管理(1)先喜欢自我的产品(2)以顾客抱怨为创造新契机(3)职责

1、全面品质管理,品管圈活动

2、品质改善管理,PDCA循环

 

 

 

 

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