安全主管岗位职责

安全主管岗位职责

3.1.1对公司的人身及设备负有监察责任。

3.1.2会同有部门及时编制年度安全技术措施和反事故措施计划，并监督执行。

3.1.3及时向发生事故的部门和个人索取事故的原始资料，执行部颁《事故调查规程》，参加轻伤及障碍以上事故的调查分析，提出处理意见，并将结果及时向经理汇报。

3.1.4每天巡视现场不少于两次，检查设备中各种安全措施及防护装置的使用情况，制止并考核危及人身和设备安全的违章行为。

3.1.5经常会同有关部门研究危及人身和设备的安全问题，提出整改措施，并监督有关单位及时解决。

3.1.6深入现场、班组指导安全培训工作，每月参加一次班组安全活动，并对活动情况给予评价指导。

3.1.7及时准确地做好事故统计报告，做好事故专题和综合分析，协助有关部门开展反事故活动。

3.1.8搞好公司的防火工作。

3.1.9及时编发传达厂内及上级下达的《安全简报》、《事故通报》，推广安全生产经验，吸取不安全事故教训。负责事故发生后向上级的初报、上报工作。

3.1.10监督防尘、防毒、防噪音、射线等工业卫生规定的贯彻实施。

3.1.11监督公司劳动保护用品的发放和使用。

3.1.12检查督促公司小车队搞好交通安全工作，并实施安全考核。

3.1.13定期组织安全大检查活动。

3.1.14每月要对“两票”的执行情况进行抽查、考核。

3.1.15搞好安全培训工作。

3.1.16负责对公司内生产岗位人员的安全培训。

3.1.17编制公司内安全培训计划，并督促有关部门执行。

3.1.18组织新人员、代培人员、学习人员进行上岗前的安全教育培训，经考试合格后，方可到现场工作。

3.1.19督促检查各部门开展经常性培训工作，协助、指导各部门搞好岗位培训。

3.1.20督促检查各部门落实“三级”安全教育培训，实行按月计划培训，按时进行考核。

3.1.21搞好每年的“安规考试”，组织和参与公司内反事故演习。

3.1.22负责外委施工单位的安全培训并与之签订安健环协议。

3.1.23认真贯彻《安全常态化管理设施办法》，每月对各部门安全常态化工作进行监督、检查和考核。

3.1.24对各部门安全重点工作进行监督、检查和考核。

3.1.25做好安全本安建设工作中有关安全资料整理工作。

3.1.26年初负责起草各部门安健环指标，年终负责对安全责任状进行兑现。

3.1.27做好春、秋安大检查工作。