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外卖骑手开始选择其他工作,为什么呢?

外卖骑手开始选择其他工作,为什么呢?

近两年,很多媒体账号上都流传着“外卖小哥已月入过万,而在办公室上班的你却月薪五千”的故事。当时也有不少人表示:想要辞职去送外卖。但从2020年中旬开始,越来越多的外卖骑手开始选择去做其他的工作,这又是为什么呢?

并不是每个骑手都能月入过万

在2018年,美团、饿了么等品牌的外卖骑手干得好,月薪一般在5000元左右。如今进入这个行业的骑手越来越多,分摊下去已经没有这么高的收入了。《2020上半年骑手就业报告》显示,超五成骑手每月可获得4000元以上收入,7.7%的骑手月收入过万。月入过万的骑手100个里面也只有7个,这个比例是很低的。而且能达到这个水平,也要看具体的时间、地区以及骑手付出的辛苦程度。

骑手工作强度太大

月入过万的骑手非常辛苦,每天工作强度很高。很多骑手为了能赚更多的钱,从早上5点一直要干到晚上11点,一天工作18个小时是很辛苦的,长期下来身体也会吃不消。而拼命的骑手往往是因为某些原因,负债累累着急需赚钱,但是没有什么特殊的能力,所以只能选择做骑手,因为骑手的收入和劳动量成正比。等到所需的钱赚得差不多了,就会离职,选择相对轻松一些的工作,或者他们会降低自己的劳动强度,不再那么拼了。

骑手工作毫无发展空间

很多骑手招聘广告上面都说,入职转正后有晋升空间,可以升职做调度、站长等,上不封顶。但实际晋升的机会非常少,送外卖之后只能一直送外卖,最多就是做的时间长了之后可以作为某个区域的站长,再往上就很难再升职了。且骑手工作也无法让自己学到新的技能。所以,很多人拼命赚钱之后,会选择自己做点小买卖,或者换一份有前途的工作。

外卖骑手开始选择其他工作,为什么呢?

因此就算是月入过万的骑手最后也会选择离职。不单单是骑手这个行业,快递、销售、餐饮等行业也会有这样的情况。作为劳动者,不论从事什么工作,都应该不止看能赚到多少钱,还要看是否会影响到自己的身体健康或家庭现状,工作本身能否给自己成长的机会。一份有损身体、毫无成长机会的工作,就算是月薪过万,也不是可长久从事的好工作。

标签: 外卖 骑手
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