![我们的求职简历需要精美的封面？]( "我们的求职简历需要精美的封面？")
- 朋友发表评论说许多大学生其实并不知道什么样的简历才是适合自己的。怎样写简历才能把自己“秀”出来？制作简历是大学生走向职场的第一步，也是职场必修的一门课。虽然有众多的老师和书籍教大学生如何写简历，但据了解，许多大学生其实并不知道什么样的简历才是适合自己的，怎样写...
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![大学生求职“两条腿走路”]( "大学生求职“两条腿走路”")
- 时值金秋，又将迎来新的一轮校园招聘热潮。记者昨日获悉，各大企业针对2006届毕业生的招聘活动已进入紧锣密鼓的“备战期”。而根据中英才网一份有关大学生习惯的招聘形式调查显示，大学生选择网上求职的占31.84%，校园招聘会占30.94%，两者已成为大学生最主要的求职渠道。网上求职...
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![好的求职从写好简历开始]( "好的求职从写好简历开始")
- 好的求职简历对于应聘是否成功极其重要。那么，如何写好一份求职简历？第一个原则：“求职简历”要“简”。招聘经理们在面对上百份甚至更多的求职简历，不可能对所有的简历都进行仔细的阅读。但是，内容简洁、易懂、清楚的简历最不易被漏掉，而那些长篇大论而不知所云式的简历最不招...
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![应该如何把心仪的职位抓进囊中？]( "应该如何把心仪的职位抓进囊中？")
- 每个人都经历过找工作，怎么找？怎么把心仪的职位抓进囊中？在招聘者，怎么挑选应聘者？他们心中那把尺又是如何衡量每个忐忑的面试者？这里几位嘉宾，以她们的亲身经历告诉我们：没有意志，没有坚韧，没有技巧，没有综合素质……一份工作怎能轻而易得？深圳招聘毕业于企业管理专业本科的李冰，有两...
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![从哪些方面可以判断一个猎头是否靠谱]( "从哪些方面可以判断一个猎头是否靠谱")
- 千里马要想找到适合的位置，很多时候少不了伯乐的助力。在个人求职中，靠谱的猎头顾问能够避免我们在求职的时候踩坑，而不靠谱的可能还会给我们挖坑。因此，在职业生涯中，能够遇到一些靠谱的猎头，甚至能和他们成为朋友，这对我们整个的职业生涯来说，是有百利而无一害的。那么，从哪些方...
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![求职面试着装避开6大禁忌]( "求职面试着装避开6大禁忌")
- 求职旺季年后就要来临，社会新鲜人踏出校门的第一项挑战，就是面试。就业率逐年创新低，职场竞争激烈，应征面试，衣着装扮可不容马虎。穿上合宜的“面试装”，可让自己在应对进退之间更有信心。社会新鲜人若能得到面试的机会，可千万不可马虎，谨守“社会新鲜人衣着的六大禁忌”，就能通过...
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![个人简历要抓住企业最关心的问题]( "个人简历要抓住企业最关心的问题")
- 参加过多次的人才招聘，发现许多求职者的简历抓不住重点。简历中什么最重要?考官最关心什么问题?认为应注重以下几点：1.量体裁衣用人单位想知道你可以为他们做什么。含糊笼统、毫无针对性的简历会使你失去很多机会，所以必须避免你的简历千篇一律。如果你有多个目标，最好写上多...
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![高层人才吸引猎头的因素有哪些？]( "高层人才吸引猎头的因素有哪些？")
- 原始部落时代，食人部落每当战争结束，就会把敌人的头颅割下来，作为战利品带回并悬挂于部落内，用来炫耀实力和威吓敌人，后人将这种行为称为“猎头”。“猎头”用于特指人才的搜寻，网罗则是在二战之后，美国作为主要的战胜国之一，更是不遗余力、不辞辛苦地搜罗战败国的先进技术等“软...
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![求职交谈中的技巧]( "求职交谈中的技巧")
- （1）做好交谈前的准备。求职者要事先把自己要告诉对方的内容整理好，以使用简炼的语言，把自己的意图有条理地传达给对方。还要考虑好如何回答对方可能向自己提出的问题，也要准备好如何向对方发问。（2）谈话要富于幽默。现代人心理素质的重要组成部分是要有幽默感。自然而幽默的语言...
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![九月悬空跳 两类金饭碗折价成废铁]( "九月悬空跳 两类金饭碗折价成废铁")
- 职场中人都知道，九月是跳槽的黄金期，如果在金九没抓住机会，那么今年想跳高枝的机会，也就微乎其微了。就像股市有风险一样，跳槽也会陷入悬空的境地，稍不慎，看似到手的金饭碗就折价成了废铁。可锐职业顾问案例一：张雨1997年从名牌大学国际贸易本科毕业后,顺利的进入一家合资企业做...
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![接到面试邀请电话时，需要问什么问题]( "接到面试邀请电话时，需要问什么问题")
- 很多求职者只知道一心找工作，好好准备去面试，但是在对方打开面试电话邀约时却突然语塞，明明很多问题想问，但是却不知道怎么问，问什么？只能懵懵地答应对方然后赴约。其实，电话面试是双方的第一次互相筛选，如果在电话面试时没有确认好一些问题，很可能导致你白跑一趟。所以在接到面试...
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![如何应对电话面试]( "如何应对电话面试")
- 据了解，很多外企在收到简历之后，为了在面试前做进一步的筛选，用人单位往往用打电话的形式进行首轮面试。电话面试的时间一般在20-30分钟左右，用以核实求职者的背景和语言表达能力。对于大学毕业生来说，电话面试不像面对面交流时那样直接，表现余地相应较小，仅能凭声音传达个人信...
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![入职背调的相关内容，并没那么可怕]( "入职背调的相关内容，并没那么可怕")
- 一次完整的招聘过程，包括发布职位需求、筛选简历、安排笔试、进行面试、完成入职背调、发放offer、新员工入职七个步骤。相比大部分人都熟知的笔试及面试，入职背调了解的人却不多，还有部分求职者甚至不知道有这个步骤，今天我们就来具体讲讲入职背调的相关内容。什么是入职背...
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![大学生必知的求职面试技巧]( "大学生必知的求职面试技巧")
- 每年都有很多大学生去求职面试，有人在面试中成功，有人失败，其实这不是因为能力的问题，主要是在面试中要有一定的技巧，比如你和同学同时去面试，或许他成绩差，但是他能被录取，你却被淘汰了。面试是一个非常重要的过程，有些大学生在这个过程中感到不知所措，或者做得不好，使自己在求职中...
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![毕业生须了解的聘用程序]( "毕业生须了解的聘用程序")
- 今年刚好是大学生扩招之后的又一次就业高峰、面对如此之多的就业大军，毕业生们准备好了吗？结合本人从事多年人力资源和企业综合管理经验，现将一般企业正规的招聘操作流程简述如下，希望对大家找到一份好工作有所帮助。正规企业的招聘程序是一套完整的科学过程，大致由以下步骤构...
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![关注大学生就业：女大学生求职要过五关]( "关注大学生就业：女大学生求职要过五关")
- 从1998年高校扩招至今，大学生就业已经成为全社会关注的问题，进入2005年，全国高校又将有300多万名毕业生面临就业，其中167万考研大军再创新高，国家公务员招考比例上升为37：1……数字背后，隐藏着这样一个信息：2005年大学毕业生就业形势依然严峻，就业压力依然存在。在此种背景下，本报...
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![求职：外企HR透露外企用人的特点]( "求职：外企HR透露外企用人的特点")
- 不说自己了.利用自己做人力资源的好处.透露下外企用人的特点吧!第一没工作经验的,千挑万选.以我来说,如果没有工作经验,那个严格呀!但是,对学校的严格已经没有对专业的严格来得厉害了.所以,坚持很重要.我最怕碰到学生不知道哪里拿到我的资料,然后一天到晚打电话问我,我的...
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![求职支招:五大密码帮您找到理想职位？]( "求职支招:五大密码帮您找到理想职位？")
- 2010年是不凡的一年，那么2011年的牛年又会怎么样呢？最近是企业招聘期也是求职就业和跳槽的高峰期。在众多的招聘信息中，那么我们如何找到自己理想职位？如何建立自己的职业生涯规划？阅读完这篇文章应该对你有所帮助。打造自己理想的职业生涯，规划自己理想的职业前景，多少人为之苦...
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![走进职场的第一课]( "走进职场的第一课")
- 九月，走出校园的大学生们开始踏入职场，他们面临的第一关就是面试。对工作的渴望，使他们每踏进一家公司的门都紧张万分，再加上经验少，双重的压力更是让年轻的心狂跳。俗话说得好：知彼知己，百战不贻。今天，我们来看看有关人士如何剖析面试问题，让正在求职的大学生做好针对性的准备工...
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![我败在了面试细节上]( "我败在了面试细节上")
- 我在大学里成绩一直优秀，专业是热门，当过学生会干部，本来凭自己的条件完全可以进入外企，但由于平时大大咧咧惯了，结果在面试中被一些细节断送了前程。面试当天，我细心打扮了一下自己，脱掉脏兮兮的牛仔服，换上笔挺的西装。面试时，主考官要看我的实习鉴定材料，我赶紧打开资料袋，由于资...
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![“三大变化”打造特殊身价]( "“三大变化”打造特殊身价")
- 职业人身价这种特殊的职场“商品”，会由于一些特殊因素的影响而“失真”，相信每个经理人都希望自己的身价节节升高，谁也不会希望自己的身价廉价到可以像过剩产品一样被倒掉，那么如何使自己的身价坚挺，从竞争中脱颖而出呢？在行业、企业变动过程中的价格变化、经济环境的改变、行...
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![面试时如何脱颖而出]( "面试时如何脱颖而出")
- 许多年轻人其实有能力、做事踏实，却不善于表达自己的想法，以致于面试时，总是难以博得主考官的青睐。与其恶补自己的口才，不如先彻底思考，要应征的工作到底适不适合自己。重述重点，补强口才劣势找工作时先了解自己、锁定适合的工作，不但可以增加被雇用的机会，对个人而言更可以乐在...
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![知名建筑、营销企业人事主管谈择才标准]( "知名建筑、营销企业人事主管谈择才标准")
- 分行业聚焦企业校园招聘系列报道二上周，2004年北京大学生就业之家建筑双选会和市场营销专场会分别举行，记者也分赴会场，现场感受行业招聘气息，了解了建筑行业相关企业今年的招聘计划，并请其招聘经理为毕业生指点迷津。招聘现场直击建筑招聘会房地产企业缺席上周二，在建筑招聘会...
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![投了100多份简历连个面试的机会都没有]( "投了100多份简历连个面试的机会都没有")
- 现在应该是大学应届毕业生求职的“黄金季节”，也是通过网络应聘的高峰期，然而近日有学生反映，从某网站上投了100多份简历，连个面试的机会都没有，令本来就漫长的求职倍加艰难。难道网上求职遭遇了“塞车”？市场速递：网络求职渺无音讯带着疑问笔者走访了很多大四的学生，没想到他们...
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![求职找工的八条经验]( "求职找工的八条经验")
- 又到了新的找工作的高峰时节了。在这样的时刻里，大学的毕业生们以及一些往届生们都在焦头烂额地填着简历以及忙着面试。鉴于我往年的找工作经历，特此总结出以下经验，以供朋友们参考：一、简历要详，又要简所谓要详，就是指一定要充分地把自己的优势批露出来，不用把一些很虚的东西一...
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简历谷
