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学校各种规章制度7篇 规章制度:校园秩序必备之必备!

学校各种规章制度7篇 规章制度:校园秩序必备之必备!

我是一名公文网站编辑,今天为大家介绍的主题是学校各种规章制度。在每个学校里都有一套完善的规章制度,包括校规、课堂纪律、考试规定等。这些规章制度的制定有助于维护学校的秩序,提高教育教学的质量和效率。让我们一起了解这些规章制度吧。

学校各种规章制度7篇 规章制度:校园秩序必备之必备!

第1篇

第一条 为了加强学校采购业务管理,规范采购业务行为,防范采购业务活动中的差错和舞弊,根据财政部《内部会计控制规范-采购与付款》等法律法规,结合本校采购业务特点和管理需要,制定本制度。

第二条 本制度所指采购业务包括采购计划、采购订单、合同订立、物资入库、购货发票、登记应付账款和支付货款等业务。

第三条 本制度适用于 集团各单位的采购业务管理与控制。

第四条 建立采购业务岗位责任制,明确规定各岗位的职责与权限,确保办理采购业务的不相容岗位相互分离、制约和监督。

二、采购部负责编制物资采购计划,填制请购单、询价与价格谈判、签订合同、采购物资等业务;

三、财务部负责结算采购款项、登记存货及应付账款等;

四、仓储部负责根据物资储存计划和采购计划办理物资入库,登记保管账等;

第七条 办理物资采购、核价与付款业务的员工应当具备良好的业务素质和职业道德,办理采购、核价与付款业务的人员在同一个岗位上连续工作时间不得超过三年。

第八条 物资的采购价格、付款政策要严格执行学校授权文件的规定,各级审批人要在授权范围内行使职权,不得超越审批权限。

第九条 授权采购部、品质部、仓储部、财务部分别办理物资订购、检验、收发存和付款业务,其他任何部门均无权经办采购与付款业务。

第十条 对于重要的、技术性较强的采购业务,应当专家评审、集体决策制度。

第十二条 学校对采购业务实行严格的计划管理和采购目标责任制。每年12月份,理事会与采购部经理签订下一年度的《采购目标责任书》,明确全年的采购目标、价格目标、费用指标政策。

第十三条 采购部要将年度采购目标层层分解落实到各个采购岗位,并将目标分解落实情况报学校备案。

第十四条 实施物资采购的具体依据是《物资请购单》。《物资请购单》的填制、审批程序如下:

一、采购部填制《物资请购单》,《物资请购单》中须列明如下事项:

第十五条《物资请购单》首先经仓库部门签字确认:学校仓库是否有该物资。如有,则无需采购,由使用部门统计员开具物资领料单,直接到仓库领用;如无,则按下列流程审批:

?物资请购单》应由使用部门(采购发起人、部门主管)、采购部(采购业务员、采购部门主管)签字后,报校长签字审批。

经过学校领导审批的《物资请购单》,是采购物资及办理验收、入库及付款的依据。

第十六条 物资采购过程中的价格决策要做到科学有效、公开公正、比质比价、监督制约,杜绝采购过程中的不正当行为发生。

第十七条 采购部要广泛收集采购物资的质量、价格等市场信息,掌握主要采购物资的信息变化。

第十八条 物资采购价格的确定要履行询价、谈判、审批、和备案五项程序:

一、询价:采购部按照学校批准下达的《物资采购计划》,根据采购项目的时间要求,在了解市场行情、参考过去采购记录的基础上,向供应商咨询价格。接受询价的供应商应在三家以上,询价过程和供应商的报价要如实登记备案。

二、谈判:采购部与供应商进行价格谈判,力争以较低的价格签订采购合同。

四、备案:采购部与供应商签订的《物资采购合同》原件,交财务部备案、保管。

第十九条 根据采购物资的性质不同,分别采取如下采购方式:

一、一般采购物资在货比三家的基础上,采用订单或合同订购方式采购;

三、符合《招标管理制度》的采购业务及设备购置一律实行招标采购。

第二十条 除仅有唯一供货单位或本校有特殊要求外,主要物资的采购应当选择两个以上的供货商,要从质量、价格、供货能力、信誉等方面择优定点采购。

第二十一条 主要物资采购及有特殊要求的物资采购,应当审查供货单位资格;对已确定的供货单位,应当及时掌握其质量、价格、信誉的变化情况。

第二十二条 物资采购到校,需办理如下验收入库手续:

一、仓库保管员核实到库物资是否与《物资请购单》规定的品名、数量、供货厂家相符。检验物资是否合格(特殊物资应由专业人员检验,如设品质部则由其检验)。凡核实无误的,保管员根据发票及送货清单开具《物资入库单》;

二、《物资入库单》经保管员签字后生效,财务部据此登记账簿和办理有关结算事宜。

第二十三条 到库物资与《物资请购单》不符或质量检验不合格的,一律不予办理入库和结算手续。

第二十四条 质量检验人员应当严格按标准和程序进行检验,并对检验结果承担责任。

第二十五条 采购物资的付款由财务部负责,付款的依据要同时满足如下条件:

一、订有采购合同的,要参照合同规定的时间、方式、金额付款;

三、要在对采购发票、验收证明等相关凭证的真实性、完整性、合法性及合规性进行严格审核、确认无误的前提下,办理付款。

第二十六条 采购付款时,由采购部填写《付款申请单》,报领导审批,财务按经批准的《付款申请单》支付款项。

第二十七条 财务部要加强应付账款管理,办理结算与付款事宜。

第二十八条 财务部往来核算会计负责应付账款的核对与清理,要每个季度至少与供应商核对一次账目,核对结果要填制《应付账款核对表》备案;核对出的未达账项,要逐项逐笔查明原因,杜绝串户等错误现象的发生。

第二十九条 采购部统计员要按供应商设置物资采购台账,及时登记每一供应商的供货、开票、付款及应付账款余额增减变动情况。

第三十条 采购入库的物资在保管或使用过程中,发现数量和质量不符合要求的,采购部要及时与供应商联系,并分别情况按以下程序进行处理:

学校各种规章制度7篇 规章制度:校园秩序必备之必备! 第2张

第2篇

第一条 为了加强对学校危险物品的安全管理,确保广大师生员工的人身安全和学校的财产安全,保障教学、科研工作正常进行、保护环境。根据国务院《化学危险物品安全管理条例》、《中华人民共和国消防法》、《易燃、易爆化学物品消防安全监督管理办法》等有关法规,结合学校的实际情况制定本规定。

第二条 危险物品指易燃、易爆危险品和剧毒物品、麻醉、放射性物品等酸性腐蚀物品等。

第三条 对管理、储存和使用危险品的部门,本着谁使用,谁负责的原则,部门主要负责人对本部门危险品的安全负直接责任,负责建立、健全危险品的安全管理制度,以及安全使用操作规程,明确安全使用注意事项。

1、危险品应当储存于专用仓库和专用储存设施中,并且分类、分项存放,相互间保持相互的安全距离。

2、危险品仓库的建筑和设施,必须符合《化学物品安全管理条例》规定的要求。具有防火、防爆、防控、防静电、避雷,应有良好的通风和相应的安全电器照明设施。

3、化学物品的性质防护和灭火方法相抵触的化学危险品,不得在同一仓库存放。

4、危险品仓库必须建立严格的入库验收、出库登记制度,落实保管责任制,责任到人。

5、危险品的领取,要经部门负责人的签字批准,由2名以上人员共同办理领取手续。

第五条 学生在使用危险品做实验时,教师和实验员必须在现场进行指导,严禁擅自离岗、脱岗。严禁学生将危险品带出实验室。

第六条 各使用部门在处理废弃危险品时,应委托具有合法处理资格的单位进行销毁处理,不得任意丢弃、掩埋危险品。

第七条对于严格遵守危险品管理规定,保障安全的部门和个人给予奖励和表彰,对于违反本安全监督管理规定,造成事故的,视其情节轻重给予行政处罚,构成犯罪的由司法机关依法追究其刑事责任。

第3篇

为有效管理学校教育经费和正确使用经费,避免盲目浪费教育经费,做到合理合法。经学校教代会全体成员一致讨论通过,特制定以下经费管理制度。

一、学校的预算内外经费均纳入学校财务部门统一管理。后勤处建立健全管理制度和工作人员岗位责任制。财务人员要求做到努力增收节支,提高经费使用效益。总务处负责加强对财务人员得管理和业务学习指导。

二、由后勤分管领导分管财务工作,经费收支实行审批制度。各部门需要使用经费的必须逐层请示汇报到主管领导。一百元以下的由分管领导负责审批,一百到五千元以下的由校长审批,5000元以上由学校教代会讨论审批。

三、根据事业发展需要和财力情况,本着量入为出,统筹兼顾,保证重点,收支平衡的原则,合理编制年度财务收支计划,计划报经学校教代会批准后,财务部门要认真组织实施,确保计划圆满完成。

四、各项支出的原始凭证,经会计主管审核,内容真实合法,符合财务制度规定,并有经办人、验收人和有关负责人签字,最后校长经签字后方可办理支出,否则财会人员不准予报销。

五、严格遵守物价部门核准的范围和标准进行亮证公开收费,根据上级规定,各项收入使用财政统一规定收费票据,收费必须全部纳入学校财务统一管理。禁止任何部门和个人以任何名义向学生乱收费;严禁非财务部门和个人私自收取、存放资金,私设小钱柜。

六、出纳、会计要独立分管经费和帐目,分工明确,尽职尽责。提款数额较大(10000元以上)的经费需要有2人以上财务人员协助,保证资金安全,切实管好用好各项经费。

七、凡是学校预算内、外资金的全部存入学校的公家户头,凡属于教育经费的一律不得挪做他用,各项专用基金严格按规定提取,分别核算管理,专款专用。

八、严格控制借款,因公借款,需以书面形式汇报所需的开支数额及相关说明,并经校长批准后方可借支,并按规定时间及时结算。

九、严格执行本条规定;禁止动用教育经费变相或乱发奖金、实物、补贴等等。

十、会计每月月末及时向主管领导和校长汇报收支结余情况,定期向教师公布有关经费的收支情况,主管领导定期对所属部门的财务工作进行检查监督。

第4篇

x市实验x学校为x年9月经x市政府批准成立的全额拨款事业单位、九年一贯制公办学校,坐落在万水河畔,毗邻aaaa级旅游胜地千山风景区,占地面积5.46万平方米,建筑面积2.22万平方米,于x年9月正式开学,现有初中12个班、小学18个班、910多名学生在校学习。x市实验x学校是x区自主创办的中小学校,实行理事会领导下的校长负责制,与辽宁省示范性高中一中联合办学,依托名校办学,有效整合教育资源,致力于办人民满意的教育。

1、初中部6人:地理教师1人、历史教师1人、语文教师2人、数学教师1人、物理教师1人。

1、要求教育部直属的6所师范类大学全日制师范类专业本科毕业生及以上(含20xx年应届毕业生);大学英语四级及以上;普通话水平二级乙等及以上,具有教师资格证书;其中:初中语文教师普通话水平应达到二级甲等以上,英语教师应达到专业英语8级。

2、品行优秀,身体健康,综合素质较强,全面发展。

(3)个人简历(须提供应聘者自然情况,个人荣誉和社会实践经验等相关材料复印件);

(5)加盖学校、院系公章的《20xx年应届毕业生推荐表》;

(二)资格审查。每名考生限报一个岗位,多报无效。考生填写报名登记表(见附件1),投递简历等材料经毕业院校有关部门审核盖章后,经资格审查通过的应聘者参加笔试。

笔试时间为x年11月(24)日:—:,地点为东北师范大学(见现场大屏幕)。

1、笔试。笔试内容注重教师职业素质与能力。笔试结束后,根据应聘者成绩综合汇总分析确定最低合格分数线,在笔试成绩合格人员中按笔试成绩由高到低1:3比例确定面试人选。如个别岗位笔试人数不足1:3比例,则笔试成绩合格人员全部参加面试。其他事项另行通知。

2、面试。报考教师岗位考生,面试采取模拟上课和现场答辩的方式。考生须按照指定教材(附件3)准备三节课,用a4纸打印所选课节并注明序号(1、2、3)提供给考官(禁止标注考生姓名等个人信息),现场抽签选定其中一节课参加面试。每名考生面试时间不超过15分钟,其中模拟上课不超过10分钟,现场答辩不超过5分钟。面试成绩低于60分不予聘用。面试具体事项另行通知。

(四)确定拟聘人选。总成绩权重公式:总成绩=笔试成绩×40% 试讲成绩×60%(总成绩、笔试成绩、面试成绩均保留两位小数)。按照招聘岗位计划1:1比例确定拟签约应聘者名单。

(五)聘用。签约时,应聘者须携带本人身份证、学生证、《就业协议书》等材料,由x区组织人事部门统一组织签订就业协议。考生在规定时间内完成学业(20xx年9月1日前),并取得毕业证书、学位证书、教师资格证以后,到签约单位所属x区组织人事部门报到。由x区组织人事部门统一组织考生体检、考核、公示,填写《x市事业单位公开招聘人员备案表》,办理事业单位正式聘用手续。在体检、考核、公示中不合格的,取消该岗位聘用计划。

若毕业生未能按期取得毕业证、学位证、教师资格证,或因违纪等受到学校处分或行政处罚,则就业协议书自动终止,甲方(用人单位)不承担违约责任;免费师范生若跨省就业需要交纳违约金的,由毕业生自行承担;对在报名考试中弄虚作假、冒名顶替的应聘者,经查实后,取消本次考试成绩和聘用资格。

新录用人员实行一年见习期,见习期满经考核合格者,按x区全额拔款事业单位正式在编人员办理转正手续,执行国家机关事业单位现行工资政策套改工资,签订事业单位聘用合同,并执行:

2、任教教师享受通勤、免费午餐等待遇,并为外地教师提供教师公寓。

第5篇

第一条 为进一步加强劳动纪律,切实做好学校各部门的各项管理工作,特制定学校员工考勤制度。

第二条 学校实行打卡考勤。即上班前和下班后打卡,严格遵循打卡时间在岗。

第三条 不得擅离职守,如离开本办公室必须告之办公室负责人,确需离岗的应履行请假手续,经批准后方可离岗,未告之办公室负责人、未请假离岗的视为擅自离岗。

第四条 一天以内(不含一天)请假须提前履行请假手续,使用学校统一的《学校员工请假申请单》,经校长签字批准后,将请假单交予考勤管理员存档后方可离岗。

第五条 一天以上(含一天)请假须提前履行请假手续,使用中心统一的《员工请假申请单》,请假单一式两份,经校长和分管主任签字批准后,一份交予学校考勤管理员、一份交予办公室存档后方可离岗。

第六条 休假须提前履行休假手续,使用中心统一的《员工休假申请单》,经校长和分管主任签字批准后,交予办公室存档并告之学校考勤管理员方可休假。

第七条 特殊情况不能提前履行请假手续的应电话请假,并在上班后立即补办请假手续,不得短信请假或他人代请。

第八条 因病、因事请假的,根据请假时间,一天以内的由校长批准;一天以上(含一天)由校长和分管主任批准。

第九条 请假人员返回中心后,应立即向考勤管理员办理销假手续。未履行请假手续或未经同意擅自外出按旷工规定处理。

第十条 每月初,考勤管理员根据中心办公室的打卡记录和出勤情况与上月的请假单进行核对,擅自外出的不予以补请假单。

第十一条 学校员工有下列情形之一的,年度考核不得评为优秀等次或先进工作者。

对违反上述规定且情节严重的,年度考核不予定为称职等次。

第6篇

一、学校门卫是学校安保工作的重中之重,必须高度重视,严格管理,完备制度,责任到人。学校门卫管理制度和学校安保人员岗位职责互相联系,各有侧重,要规范操作,有利于学校监督,使学校门卫管理逐步实现系统化、制度化、规范化、标准化。

二、学校门岗实行24小时有人值班制度:目前白天时间由值日教师负责。夜间由值班教师负责。

三、学校门卫肩负维护校园秩序,保障师生安全的重任,在岗人员要遵纪守法,坚守岗位,严格把关,文明值勤,努力将学校门岗建成展示学校良好形象的窗口。

四、学校门卫必须严格执行学校会客制度,来访者应该进行登记,填写相应会客单,写明进出校的时间与事由,由门卫电话联系 ,经确认可以接待后方可入校。来访者出校时,应凭被访者签字后凭会客单予认确认。如被访者遇上课或开会,门卫应安排来访者在门卫室等候。

五、学校门卫应严控学生课间擅自离校,因特殊情况需出校门的学生应持有离校证明方可放行。上课期间禁止家长和社会闲杂人员随意进校。

六、学校门口要严把货物、车辆进出关。货物出校门,需凭相关部门证明(出门单)经确认后予以放行。本校及上级部门机动车辆进校,应指引其到指定停车区停放,不随意进入学生生活区、教学区。校外机动车辆一律不准入内(特殊情况除外)。自行车进出校门时,必须下车推行,并在指定地方停放。

七、学校门卫要做好安保巡视工作,特别要加强夜间巡逻。要正确开启警报装置,一旦发生情况迅速查明原因,积极保护现场,协助警方处理。

八、学校门卫要有完整交接班制度,门卫接班时,必须互相询问情况,移交值班记录,巡视相关场所。门卫人员请假需事先办理手续;经有关人员批准并安排好替代人员方可离岗。学校门岗严禁串岗,脱岗现象发生。

十、学校门卫要确保校门左右30米内无设摊,校门口内外通道畅通无障碍;周边绿化景观无破坏;值班室内外环境整洁无杂物。

第7篇

教育科技集团由x年11月16日成立的北京x学校发展壮大而来,于x6年9月7日在美国纽约证券交易所成功上市,目前全国有60余家一级培训学校及7家产业机构,员工总数达3万多人,累计面授学员x0万人次。并拥有亲子中心、泡泡少儿教育、优能中学教育、基础英语培训、大学英语及考研培训、出国考试培训、多语种培训等多个世界级培训体系。

x学校为教育科技集团直营子机构,为集团下属一级学校。在新城区政府的支持下,x1年6月呼市x学校将进驻位于鼓楼立交桥附近的全新、高品质教学大楼——教育大厦。

x学校发展至今现有校区四个,分别为鼓楼校区、万达校区、回民校区,桥华校区,合计一万余平米。共设立五个业务部门:泡泡少儿部、优能中学部、国内外考试部、国际游学部、国际教育中心。现全职教职工300名,学历为大学本科及以上,欢迎您的加入!

配合主课老师教授考研英语、政治、数学其中一科,帮助学生巩固课堂知识。

2、按照主课老师的要求,辅助学生进行简单的课后练习。

3、监督学生完成正课作业,每天反馈学员的学习情况和学习进度。

4、给学生进行模考测试,并将测试结果反馈给老师。

针对大学英语四级、六级、雅思、托福、gre以及考研等考试项目进行教学培训。

2、积极参加学校和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动;

本科及以上学历,有相关授课经验或参加过考试命题及阅卷工作者优先;

英语功底深厚,对相关考试有深入研究,熟悉历年考题,充分了解命题规律;

2、熟悉少儿教育课程体系,按课程要求完成4-14岁孩子的全科教学任务;

3、准时参加部门及学校组织的各项教研、培训活动,按时按质完成教研、学习任务;

1、相关专业本科及以上学历,有相关工作经验者优先,有教师资格证优先;

3、形象气质佳,个性开朗活泼、善于调动儿童学习积极性和吸引儿童注意力;

3、掌握学员学习动态,定期与学员家长进行良好沟通。

1、本科及以上学历,语音纯正,英语专业或教育专业优先;

2、富有亲和力、爱心、责任心,善于调动儿童学习积极性和吸引儿童注意力;

2、积极参加学校和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动;

1、本科及以上学历,有相关科目教学工作经验者优先;

3、热爱教育事业,熟悉并认同文化,愿意在长期发展。

2、熟悉少儿教育课程体系,按课程要求完成4-14岁孩子的全科教学任务;

3、准时参加部门及学校组织的各项教研、培训活动,按时按质完成教研、学习任务;

1、相关专业本科及以上学历,有相关工作经验者优先,有教师资格证优先;

3、形象气质佳,个性开朗活泼、善于调动儿童学习积极性和吸引儿童注意力;

2、积极参加学校和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动;

1、本科及以上学历,有相关科目教学工作经验者优先;

3、热爱教育事业,熟悉并认同文化,愿意在长期发展。

2、告之客户学校所提供的课程及服务,将所售课程与客户需求相搭配;

2、 具有较强的沟通能力、协调能力和执行能力,形象气质佳;

能熟练运用计算机办公软件word及excel和操作日常办公设备,具有良好

具有团队合作意识、出色的沟通能力、强烈的责任感与服务意识;

本科及以上学历、x7届毕业生,对于优秀的实习生提供转正机会;

3、具备团队合作精神,认真负责,热情、细心、诚恳、有亲和力;

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面试地址:x市新城区教育大厦(鼓楼立交桥与南马神庙街交汇处)

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