品格是一个人的基本素质 职场必

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品格是一个人的基本素质，它决定了“人”回应人生处境的“模式”。那么在职场中，我们又应该具备哪些品格呢？讯升小编将在今天的“HR宝典”里为您一一分享。

职场必备的“品格”

一、忠诚

忠诚——一个在企业中“老生常谈”的词语。但，很多人对“忠诚”的理解是片面的。“尽心竭力”谓之“忠”，“真心实意”谓之“诚”。——这两个字的含义才是“忠诚”的精要。

将“忠诚”列在“职场品格”的第一位，原因有二：

1、“忠诚”告诉我们要“内尽于心，真实不欺”的对待企业，这是员工的基本职业道德。

2、“忠诚”不但是企业对员工信任的基础，而且是责任、敬业等所有“职场品格”的前提。

二、责任

责任——简单来讲就是“付出”和“担当”：

1、责任就是做好自己“分内”的事。比如我们常说的完成任务、履行职责等等。

2、责任就是当出现问题或情况时，要承担应当承担的“义务”和“后果”。比如我们常说的承担责任等等。

“责任”不但是对集体或个人负责的表现，还决定了一个人的工作态度、质量和成败。作为一个负责任的职场人，我们应当：1、认真负责；2、言出必行；3、勇于担当；4、拒绝扯皮；5、坚守职责；6、步步为营。

三、敬业

敬业是责任的一种升华。如果说“责任”有一种“义务”或“强制”的感觉，那么“敬业”则是“主动”。一个拥有敬业精神的人，会把自己的职业当做使命，将“责任”更好的、更积极主动的“表现出来”——这是职场人对事业的追求，是坚不可摧的职业精神，是让自己的职业生涯蓬勃发展的重要因素。

四、尊重

尊重不但是一种高尚的美德，也是职场中重要的“品格”：

1、学会尊重——尊重会涉及到职场中的方方面面，比如尊重客户、尊重同事、尊重制度、尊重企业等等，只有你给予了“尊重”才会收获“尊重”。

2、学会感恩——怀着“感恩”的心去工作、去思考、去理解、去帮助，才能更好的去尊重他人，也会更好的得到尊重。

五、合作

合作在一个团队中至关重要。好的“合作”是团队每一个成员都发扬互补互助、团结一致的精神，让团队的效率达到最高、共同完成团队的目标。这就要求团队成员：

1、要有奉献精神，竭尽全力为了共同目标而努力；

2、具备良好的大局观和合作意识；

3、协调个人利益与团队利益之间的关系，当出现“冲突”时，要绝对服从团队利益；

4、无论什么情况下，都能够坚守岗位和原则，与团队成员一起为了团队目标而奋斗。

六、诚信

“诚信”似乎与“忠诚”中的“诚”所有重叠，其实“诚信”是对“忠诚”的呼应。“诚信”是为人之本，也是“职场品格”中不可或缺的重要组成部分。诚信不但是一个人修养品德的表现，也是在职场中获得他人尊重、友善、信任的必要条件之一。作为一个诚信的职场人要做到：1、忠于承诺；2、忠于真相；3、忠于良心；4、忠实承担。