![高薪资加剧求职风险不少企业"只招不聘"]( "高薪资加剧求职风险不少企业\"只招不聘\"")
- 上半年不招人下半年敲不定“到底有多少岗位是真的要招人？”昨天，某消费品公司业务主管在QQ群上抱怨，他谈妥了跳槽事宜，不料在辞职后却被告知新公司“暂时冻结招聘”。记者向沪上多家招聘机构调查发现，近期中高级岗位屡屡出现“招而不聘”的新现象，不少企业反复招聘反复冻结，造成...
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![大学生应聘要不得的八大“怪招”]( "大学生应聘要不得的八大“怪招”")
- 高校毕业生就业应聘高峰期又到了。让人惊讶的是，来自大学校园里的消息说，毕业生现在越来越把“工夫”用在了应聘时给对方的“第一印象”上：想“露脸”，先“做脸”。照“标准”相一位应届毕业的女生为了拍一张毕业标准照，整整花了近一天的时间，原因不为别的，就因为那家摄影部照出...
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![一些名企招聘时非985或211不要]( "一些名企招聘时非985或211不要")
- 又到每年的年底，这个时候可以说是跳槽最频繁的阶段。对于一些有工作经验的求职者而言，跳槽是他们加薪升职最常用的手段。但很多时候面对自己心仪的企业，丰富的工作经验并不能帮他们顺利的通过面试，因为一些名企对于高学历的要求依然是一只拦路虎霸道的阻拦在求职路上。为什么...
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![应届生是选择校园招聘还是社会招聘呢]( "应届生是选择校园招聘还是社会招聘呢")
- 对于应届大学生来说，在找工作时都会有这样的疑问：是选择校园招聘还是社会招聘呢？但如果你连校园招聘和社会招聘的概念都不知道，又该如何去择优选择？那么今天我们一起来了解下校园招聘和社会招聘。一、什么是校园招聘？1、校园招聘校园招聘是仅针对应届毕业生，招聘方的人力资源团...
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![达不到招聘岗位的要求，可以投简历吗]( "达不到招聘岗位的要求，可以投简历吗")
- Q：达不到招聘岗位的要求，可以投简历吗？解析：不要妄自菲薄，有多少小言和事实告诉我们“男神”是可以被天真烂漫、死缠烂打追到手的。知道自己经验不足能力不够，更需要给点心机、下点功夫：1、发掘一切可与招聘要求靠拢的点。从自己的工作经验、教育经历、培训经历中提炼出一切跟招...
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![外企老总话招聘：简历我从不看第二页]( "外企老总话招聘：简历我从不看第二页")
- “简历最重要的作用就是获得一次面试机会！要在第一页简历让考官发现你记住你！”日前，在广东外语外贸大学近千名大学生迎来了一场外资企业进高校传经面谈会，外资公司的老总们向同学们传授了各类实用的求职技巧。许多毕业生都关注这个问题：“简历作为面试的重要基础，如何让考官选...
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![招聘工作计划4篇 招募计划，精准招聘，提高企业效率]( "招聘工作计划4篇 招募计划，精准招聘，提高企业效率")
- 招聘工作计划是企业人力资源管理中至关重要的环节。它旨在为公司提供长期且可持续的发展所需的人才资源，以应对业务发展和市场变化带来的挑战。本文将为您介绍如何有效制定一份招聘工作计划。第1篇回顾这20天的工作，尽管为公司的贡献微薄，但总算迈出了发展的第一步。我认真...
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![招聘考题]( "招聘考题")
- TC2.0环境下的如下程序,执行结果为pleaseinput:scanf:floatingpointformatsnotlinkedAbnormalprogramtermination试解决!#include"stdio.h"#include"stdlib.h"main(){float*a;a=(float*)malloc(10*sizeof(float));printf("Pleaseinput:");scanf("%f",&a[0]);...
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![网络招聘投简历8绝招]( "网络招聘投简历8绝招")
- （1）简历要与大公司沾边当人事经理搜索人才时，一般会以关键字“知名企业名称＋职位名称”，比如消费品行业可能喜欢可口可乐及宝洁的人，人事经理会这样搜索，例如：“可口可乐＋销售经理”，系统会搜索到简历中出现以上关键字的求职者，如果你的简历里出现知名企业名称的字样，就可以被搜索到，...
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![招聘会博宣传不想招人,大量简历被无情乱丢]( "招聘会博宣传不想招人,大量简历被无情乱丢")
- 招聘会博宣传不想招人大量简历被无情乱丢金羊网2007-11-2114:59:57本报讯记者区健妍、实习生郑建培报道：某银行打着招聘名义在校园进行宣讲会后，对收到的数百份大学生简历却现场乱弃。就毕业生反映的简历被无情对待一事，记者昨日联系当事银行一方，但至发稿为止，对方人力资源部...
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![不同层次的岗位的招聘关注点是不一样的]( "不同层次的岗位的招聘关注点是不一样的")
- 对于不同的客户，猎头公司会分为三种类型，高端岗位、中端岗位，还有基层岗位。不同层次的岗位的招聘关注点是不一样的，现在我就给大家一一道来，希望对大家找工作时有所帮助。1、基层岗位看资质对于基层的岗位，猎头一般收到简历后，首先就会进行岗位匹配，看看候选人的简历是否符合要...
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![人事招聘工作总结3篇 「寻觅优秀，优化招聘——人事招聘工作总结」]( "人事招聘工作总结3篇 「寻觅优秀，优化招聘——人事招聘工作总结」")
- 本篇文章主要总结了近期我单位的人事招聘工作情况，包括招聘计划、招聘渠道、招聘流程等方面，旨在探讨招聘工作诸多问题，并提出一些改进建议。第1篇我于20__年8月加入公司，主要负责公司海外项目所需岗位的人员招聘及招聘渠道的拓展与维系工作，并与地区人才网络、劳务市场及中介...
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![招聘书范文]( "招聘书范文")
- 招聘书格式标题:xx有限公司责任公司招聘启事招聘要求:xx有限公司责任公司招聘:详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。1.先公司自我介绍xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日，属于民营企业，目前为xxx行业领军企业，年营业额xxx元，公司员工.....企业文化等等都是招聘启...
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![招聘工作总结6篇 "聚焦招聘细节，砥砺招聘之路——招聘工作总结"]( "招聘工作总结6篇 \"聚焦招聘细节，砥砺招聘之路——招聘工作总结\"")
- 在企业的招聘过程中，工作总结是不可或缺的环节。它不仅能够帮助企业系统地认识并改进招聘工作，还可以为今后的招聘工作提供宝贵的参考依据。本篇文章就招聘工作总结进行简要介绍。第1篇作为人力资源部的招聘专员，在招聘环节上有许多值得自己注意的问题。首先，工作流程中的第...
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![招聘会未开职位“已招满” 引来学生不满]( "招聘会未开职位“已招满” 引来学生不满")
- 应届生好不容易挤进招聘会现场，却发现不少职位被贴上已招满……记者连续在应届生高校招聘会上发现怪事，不少企业在招聘会开始前就在招聘职位上贴上已招满字样，这不仅让求职者心感失落,也令旁观者大惑不解。学生：心仪岗位被谁抢了日前，某高校化学专业大四学生小杨...
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![招聘会求职黄金期不见大学生身影]( "招聘会求职黄金期不见大学生身影")
- 在近日市人才市场举行的某招聘会上，因为求职者人数稀少，上午11点，招聘单位就基本上走的差不多了在素有“金九银十”的求职黄金期，往往是大学生们忙着找工作的时候，而今年求职场上却少了很多大学生身影。记者获悉，目前，许多2012年毕业的大学生正忙着考研或考公务员，无暇分身的他们...
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![你不知道的招聘潜规则]( "你不知道的招聘潜规则")
- 现在正是年后,各种招聘会招聘广告铺天盖地,我们很多的大学生们又该忙找工作了。我作为一个人到中年的职场油子,今天跟大家谈谈招聘，希望能对大家的择业有所帮助吧。首先要解开一个误区，那就是应届的大学毕业生很难找工作。对于我而言，我这么多年从来没有歧视过应届毕业生。...
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![招聘工作总结个人不足7篇]( "招聘工作总结个人不足7篇")
- 按要求完成了各项工作任务后，大家一定都有写工作总结吧！只有保证了个人的态度，才能将工作总结写好，下面是本站小编为您分享的招聘工作总结个人不足7篇，感谢您的参阅。招聘工作总结个人不足1时间飞逝，转眼间20__年已接近尾声。我非常荣幸能够成为公司的一份子。这是我一段珍贵的...
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![英语招聘广告范文英语招聘广告6篇 英语岗位招聘范文]( "英语招聘广告范文英语招聘广告6篇 英语岗位招聘范文")
- Englishrecruitmentadvertisementshavebecomeincreasinglypopularinrecentyears,ascompaniesseektoattractinternationaltalentandshowcasetheirglobaloutlook.Awell-craftedEnglishrecruitmentadcaneffectivelycommunicatejobrequirements,highlightthecompany'svalues...
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![招聘人员对岗位不了解吓跑求职者]( "招聘人员对岗位不了解吓跑求职者")
- 招聘人员对招工岗位一问三不知，让求职者不敢应聘。记者连日走访招聘市场发现，招聘人员不够专业也成为企业招工难的原因。“司炉工的岗位烧的是渣油炉还是干气炉？操作条件是常压还是高压？”日前，准备跳槽的陈刚先生在武昌丁字桥纳杰人才广场应聘司炉工职位，当他向招聘人员提出了...
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![看招聘广告小心中“招” 如何解读招聘广告]( "看招聘广告小心中“招” 如何解读招聘广告")
- -典型案例小仪失业后，一直在积极找工作。某日，在浏览某求职网站的时候，小仪发现了一条某信息咨询公司的招聘广告。广告写明：岗位———市场推广员；用工形式———劳动合同制员工；薪水———每月底薪1600元人民币，并根据业绩另有提成。小仪看了觉得非常适合自己，立刻就把公司的招...
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![招聘介绍信]( "招聘介绍信")
- 【篇一】______人才市场：兹介绍我公司员工________身份证号码__________________________(等)____位同志前往你处办理______年______月______日现场招聘相关事宜，请予接洽。联系人：电话：此致敬礼(有效期____天)公司名称：(签章)年月【篇二】xxx，身份证号：xxxxxxxxxxxxxxx，xxxx年xx...
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![招聘活动策划书8篇 《精彩不容错过——招聘活动策划书》]( "招聘活动策划书8篇 《精彩不容错过——招聘活动策划书》")
- 本文以“招聘活动策划书”为主题，介绍了招聘活动的重要性及策划步骤，适用于各类企业、组织或机构在招聘过程中开展活动的参考指南。通过本文的阅读，读者将了解如何制定活动目标、选定合适的活动形式、制定活动细节，并实现招聘效果的最大化。第1篇序言：当今社会就业压力逐渐增...
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![招聘官出题巧招人]( "招聘官出题巧招人")
- 上司通知我公司急需招聘一名业务代表，并且老板有言在先，这次招聘的业务代表不同往常，重要的是他是不是一个注重细节的人。所以，上司一再强调在招聘启事中要把老板提出的责任心和细心放在首位。我们公司虽是一家知名企业，但要在短时间内找一位符合老板要求的人还是有点困难，我决...
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![美女招聘网现身沪：叫板传统招聘]( "美女招聘网现身沪：叫板传统招聘")
- 上周六，一场专门针对漂亮女性设置的雇主单位现场面试会现身沪上。据记者了解，这些女性全部是一家名为招才猫的美女人才招聘网站的注册用户。追求美貌真的成为求职新风尚了么？记者在面试会现场发现，通过甄选前来参加的女性年龄大多集中在20~30岁之间，学历大专以上，相貌出众、打...
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简历谷
