![为何越出色越不招人待见]( "为何越出色越不招人待见")
- 张华是某跨国医疗器材公司的金牌销售员，连续两年蝉联该公司中国区销售榜的冠军，一个人的销售额就占了中国区总销售额的10%.工作3年，他就买了房和车，顺风顺水的生活、辉煌的业绩，令同龄人艳羡不已。但是张华的苦恼却鲜为人知。他出色的工作能力不仅没有得到顶头上司的肯定，还经...
- 8560
![年底公司真的招人吗？]( "年底公司真的招人吗？")
-     很多朋友都会质疑：“年底公司真的招人吗？”因为他们感觉在年底这个时间段没有什么职位可投。回答这个问题前，让我们先来分析一下，什么情况下，公司会在年底有招聘需求？（以下讨论排除校招情况）    1.难招职位    ...
- 25988
![为什么职场上的女领导这么招人恨？]( "为什么职场上的女领导这么招人恨？")
- 我们近期有次分享会的主题是：为什么很多人不愿意在女领导手下工作？其实那真心是一种偏见，只不过相对于男领导而言，女性领导者自身的某些缺点被社会放大了而已。就我自己身边而言，确实也有不少人提出过类似的观点。下面，我就这个话题说说个人一些看法，仅供各位朋友参考。一、部分...
- 23646
![有那么一些公司，永远在招人]( "有那么一些公司，永远在招人")
- 大家有没有发现职场一个怪现象：有那么一些公司，永远在招人！从年头招到年尾，甚至职位也在做更新。那么，这些总是在招人的公司，到底什么情况呢？1.岗位天生流动率高许多岗位，由于特殊的专业属性，导致流动率很高，这种情况不管公司做的好不好，都很难避免频繁招人。比如各类销售工作，房地产...
- 7651
![人事招聘工作总结3篇 「寻觅优秀，优化招聘——人事招聘工作总结」]( "人事招聘工作总结3篇 「寻觅优秀，优化招聘——人事招聘工作总结」")
- 本篇文章主要总结了近期我单位的人事招聘工作情况，包括招聘计划、招聘渠道、招聘流程等方面，旨在探讨招聘工作诸多问题，并提出一些改进建议。第1篇我于20__年8月加入公司，主要负责公司海外项目所需岗位的人员招聘及招聘渠道的拓展与维系工作，并与地区人才网络、劳务市场及中介...
- 13749
![人才招聘合同6篇]( "人才招聘合同6篇")
- 为了满足各方的需求，合同必须具备灵活性，能够根据实际情况进行调整和改进，合同的签署是为了保护双方的商业机密和知识产权，下面是本站小编为您分享的人才招聘合同6篇，感谢您的参阅。人才招聘合同篇1委托单位：_______________(以下简称甲方)法定代表人：_______________代理单位：__...
- 8111
![招生人员辞职报告]( "招生人员辞职报告")
- 尊敬的院主任：您好！我是招生人员蔡清，主要工作：①做好各系统、各单位的招生宣传；②做好招生咨询、服务、接待、指导等工作；③按程序录取考生，并对考生进行考核；④统计招生数据，做好招生文件资料和新生名册的整理和归档工作；⑤做好上级和学校交办的其他有关招生方面的工作。现在生源...
- 26557
![招工启事范文8篇 招工启事：招聘优秀人才，共创辉煌未来]( "招工启事范文8篇 招工启事：招聘优秀人才，共创辉煌未来")
- 在现代社会，招工启事是挖掘潜在人才的一个非常重要的方式。这类启事需要简明扼要地表达出招聘者的期望和要求，同时吸引合适的应聘者前来应聘。本文将为大家提供一些招工启事的范文，以供参考。第1篇客户服务部员工x名，要求中专/高中以上学历、懂电脑、年龄18——22岁，身高158以...
- 14553
![人员招聘录用制度]( "人员招聘录用制度")
- 人员招聘、录用制度1、招聘原由：1.1缺员的补充：因员工异动，按现编制需要予以补充；1.2突发的人员需求：因不可预测的业务、工作变化，急需人员；1.3扩大编制：因事业发展壮大，需扩大现有的人员规模及编制；1.4新规划事业：因企业发展，需设置新的机构或创办新的事业；1.5储备人才：为了促进企业目...
- 9142
![10招教你变身人脉达人]( "10招教你变身人脉达人")
- 提升你的人脉资本提升你的人脉资本，和你每个月雷打不动地往银行小金库里存钱其实是一个道理。银行里的钱存得越久越多，你能得到的利息就越多。同你身边的人保持良好的关系，就是在建立属于你自己的人脉存折，只不过你的“存款”是存在了朋友、同事或者客户的心里。往人脉存折中...
- 23921
![销售人员招聘启事5篇 销售人员招募：开启销售之路]( "销售人员招聘启事5篇 销售人员招募：开启销售之路")
- 本文旨在发布一则“销售人员招聘启事”，为企业寻找有经验、动力十足的销售人员。通过此启事，我们希望能够吸引有才华的销售人员加入我们团队，与我们共同追求销售目标的成功。如果您具备出色的沟通技巧、卓越的销售能力和对挑战的渴望，请继续阅读详细信息。第1篇xx公司成立于x...
- 10619
![简单的招工启事5篇 招工简洁明了，人人看得懂]( "简单的招工启事5篇 招工简洁明了，人人看得懂")
- 招工启事是为了解决企业、机构或个人在招聘过程中公告招聘岗位、招聘条件、人员要求等信息的一种形式。它简洁明了、扼要精练，为求职者提供了获取工作机会的途径，也方便了企业招聘管理。在现代社会中，招工启事的发布越来越广泛，也成为了求职招聘的重要方式之一。第1篇xx公司...
- 32265
![人事招聘半年总结]( "人事招聘半年总结")
- 人事招聘半年总结人力资源部积极协助、配合各单位招聘一线操作人员，基本满足各单位对一线操作人员的需求。公司接下轻轨项目后，面临着保洁员缺口较大的问题。本站小编为大家整理的人事招聘半年总结资料，提供参考，欢迎参阅。总结一20xx年上半年，按照公司年度既定计划部署，招聘工...
- 28483
![简单的招工启事6篇 招工启事：招募优秀人才，欢迎加入！]( "简单的招工启事6篇 招工启事：招募优秀人才，欢迎加入！")
- 招工启事是指企事业单位或个人通过宣传、发布企业招工需求，为招聘合适人才提供了一个有效的宣传渠道。招工启事的目的是为了能够吸引到最适合的应聘者，同时也能让企业找到最适合的员工，实现人力资源的优化配置。在招工启事中，除了提供岗位职责和待遇信息外，还应注重宣传企业的...
- 32578
![职场减压绝招：三招为职场高压人减压]( "职场减压绝招：三招为职场高压人减压")
- 现代职场就像一个巨大的高压锅——秘书担心文件赶不及老总开会，销售主任怕客人要求太多，市场部职员一天工作12小时，晚上还要苦读进修……各人的压力一触即发，如果遇上英明的上司，也偶尔能得到体恤下属的减压措施。但通常，来自工作本身的压力已经足够把你打倒，真的除了疯掉就是走...
- 32708
![个人招商工作计划]( "个人招商工作计划")
- 〖摘要〗踏实勤奋工作态度认真执行能力强自己的优势未更好发挥自己专业知识和经验需加强。欢迎阅读关于个人工作计划的文章，这篇《个人招商工作计划》希望对你有用，不妨予以参考。在繁忙的工作中不知不觉又迎来了新的一年，回顾过去的工作历程，作为一名招商工作者在招商工作岗...
- 8864
![招聘个人总结6篇]( "招聘个人总结6篇")
- 写个人总结是为了帮助我们更好的分析出自己工作中的失误，只有认真写好个人总结我们才能分析出自己在工作中的得与失，以下是本站小编精心为您推荐的招聘个人总结6篇，供大家参考。招聘个人总结篇1时间飞逝，转眼间试用期已接近尾声。我非常荣幸能够成为公司的一份子。这是我一段...
- 16272
![招商人员个人工作计划]( "招商人员个人工作计划")
- 〖摘要〗建立意向客户数据库，负责公司拓展资料的管理、工作。你是不是在寻找个人工作计划？这篇《招商人员个人工作计划》应该可以帮到你，本文内容充实，可以参考一下。第一：招商专员工作职责一、收集、整理、市场行情、以及竞争对手等信息资料，提出分析报告，为部门业务人员、领导...
- 17662
![招新工作总结7篇 新人招募，总结与反思]( "招新工作总结7篇 新人招募，总结与反思")
- 本文介绍了某单位2020年的招新工作总结，包括宣传方案的设计、招生对象的筛选、招生宣传活动的组织与实施等方面的工作。通过对这些工作的总结与分析，为未来的招新工作提供了有益的参考。第1篇时间如白驹过隙，不知不觉中在新的学期里就过了一个月。新学期，新希望，新气象，院团委...
- 23392
![教你进微软 微软招人招数大曝光]( "教你进微软 微软招人招数大曝光")
- 有一个流传很久的笑话，说是一次IBM和微软要举行谈判，为了缓和气氛，IBM的人特意去商店买了牛仔裤和T-shirt，而微软的人也特意穿上了西服，打上了蹩脚的领带。这个笑话反映了两个公司不同的企业文化。很多人都知道微软的企业文化是宽松和自由，给员工一个充分发挥创造力的空间，这也...
- 33784
![社团招人工作方案]( "社团招人工作方案")
- 社团招人工作方案活动前中后期所下达的各项工作的负责人及工作人员需严格遵守自己职责，保质保时完成分内工作。在完成本职工作前提下，需发扬志愿者团结精神，互帮互助。以下是本站小编为大家整理的社团招人工作方案参考资料，提供参考，欢迎阅读。社团招人工作方案一一、招新目的...
- 20262
![招商办招商个人年度工作总结]( "招商办招商个人年度工作总结")
- XX年的这一年来，本办在党委、政府的正确领导下，在全办人员的共同努力下，秉着“主攻工业，做精农业，做大做强第三产业……”这一下埠大发展思路和主线，在全区招商引资工作的大政方针政策下，紧紧依托党委政府《关于进一步加快下埠工业经济发展的决定》为培植下埠新的税源和经济增长...
- 22261
![人事招人工作计划5篇]( "人事招人工作计划5篇")
- 工作计划是我们积极做某份工作的起点，为了大大提高个人的工作效率，显然需要提前部署有关的工作计划，下面是本站小编为您分享的人事招人工作计划5篇，感谢您的参阅。人事招人工作计划篇1根据二十多天对公司整体管理制度的了解，结合公司目前情况,初步制定了行政部的工作计划，在接...
- 14410
![招聘官出题巧招人]( "招聘官出题巧招人")
- 上司通知我公司急需招聘一名业务代表，并且老板有言在先，这次招聘的业务代表不同往常，重要的是他是不是一个注重细节的人。所以，上司一再强调在招聘启事中要把老板提出的责任心和细心放在首位。我们公司虽是一家知名企业，但要在短时间内找一位符合老板要求的人还是有点困难，我决...
- 25448
![牛人奇招求职]( "牛人奇招求职")
- 重庆文理学院电子信息科学与技术专业应届毕业生胡代洲、杨川求职招数招聘会上布展秀出两人大学4年共同发明的30多件电子作品求职目的找一个能提供设计开发新产品机会的岗位，从基层干起也可以求职结果两人准备的10份简历被拿光，有4家单位邀请他们当天面试。重庆文理学院电子...
- 15546
简历谷
