2023年县卫计工作总结6篇

在我们日常的工作中会学习到很多工作经验，需要通过写工作总结记录下来，工作总结在我们的工作中是起到承上启下的作用的，本站小编今天就为您带来了2023年县卫计工作总结6篇，相信一定会对你有所帮助。

2023年县卫计工作总结篇1

2021年以来，在__区安委会的领导下，区卫生计生局认真贯彻落实安全生产“党政同责、一岗双责、失责追责”工作要求，实行安全生产目标管理责任制，建立完善各类安全应急预案和安全管理制度，积极开展安全生产培训宣传活动，组织开展安全隐患大排查并认真落实各项整改措施，确保区卫生计生系统安全、平安。现将202021全生产工作汇报如下：

一、工作落实基本情况

(一)加强领导，明确责任，制定系统安全监管办法

根据区安委办和区督查办的要求，经3月21日局党委会专题研究，进一步明确局安办、妇社科、行政审批科、医政科、防保科以及局属各单位等监管职责。制定安全生产目标管理考核方案，由局长与局属各单位一把手、区社管中心与各社康、区卫监所与辖区各民营医疗机构签订安全生产目标管理责任书。同时结合本系统实际，制定《__区卫生计生系统安全生产监管办法》，严格做到“管行业必须管安全，管业务必须管安全，管生产必须管安全”。

(二)联合相关部门，加大安全监管力度

根据市卫计委和区委区政府关于安全生产“一岗双责”相关规定，进一步落实辖区卫生医疗机构的安全防范工作，扩大辖区医疗机构安全管理工作覆盖面：

1.辖区社康中心的安全监管

根据局各科室职能，由妇社科牵头，联合区社管中心、康君社康联合体和其他社康主办机构加强对辖区社康中心的安全管理，制定社康中心绩效考核方案，将安全生产纳入社康中心考核，考核结果与社康经费下拨挂钩。

2.辖区民营医疗机构的安全监管

根据局各科室职能，以及“谁主管、谁审批、谁负责”的工作原则，由局医政科、行政审批科、区卫监所等部门联合监管辖区民营医疗机构。同时结合实际工作情况，制定行业巡查标准以及考核方案，将安全管理工作与医疗机构执业许可证的申请与校验等挂钩。

3.挂点社区的安全巡查

局领导定期主动到挂点__社区进行安全隐患巡查工作，针对__社区消防设施和用电、燃气等存在的安全隐患提出意见和建议。加强与清水河街道办事处的联系，对排查过程中发现的隐患问题，及时致函至清水河街道办事处以确保相关隐患问题整改的落实。

(三)提高辖区安全监管信息化水平

全面使用《__市__区安全管理综合信息系统》、《__卫生计生委安全监督管理信息系统》以及《__区安全隐患排查与整治动态信息化系统》，将每月巡查记录及时填报。定期对各监管单位系统使用情况进行通报，逐步实现安全管理网格化，形成常态化工作。

(四)坚持安全生产工作例会制度

每季度组织召开一次系统安全工作例会，传达、布置、落实上级安全生产会议和文件精神，分析系统安全生产形势和存在问题，研究整治方案。

针对辖区民营医疗机构安全监管职责的分配与落实、区人民医院部分区域使用泡沫彩钢板置换、原卫生局泥岗宿舍外墙防盗网拆除、区人民医院住院楼电梯无故下滑等问题，在工作例会上多次强调、协调及追踪进展情况。

(五)积极认真开展各项工作

1.消防安全隐患排查

截止10月31日，区卫生计生系统共进行安全巡查311次，发现一般隐患问题共997条，已完成整改共758条，整改中175条，逾期未改64条。主要存在问题：

(1)安全管理制度不完善;

(2)消防设备损坏、过期或无定期检查记录;

(3)消防通道或安全出口的堵塞;

(4)老旧线路使用花线或未套管。下一阶段要进一步细抓巡查与整改，减少相同隐患问题的重复多发。

2.燃气管道安全专项排查

根据区安全生产专项排查工作要求，结合区卫生计生系统实际情况，制定燃气管道专项排查工作方案，全面排查、掌握本系统燃气使用情况。经全面排查，本系统共存在四处燃气使用点，分别为：

(1)区疾控中心(瓶装燃气);(2)区慢病院(瓶装燃气);(3)区中医院(含__均使用瓶装燃气);(4)区人民医院(管道燃气)。暂未发现隐患问题。

3.职业卫生隐患排查

截至2021年10月31日，辖区共有申报企业241间，其中非正常运营企业96间，共有一类危害严重7间，二类危害一般50间，三类危害不明显88间。202021月1日至6月27日，共对辖区内用人单位进行监督检查162间次。完成职业病报告调查1宗(为职业性噪声聋)。完成职业卫生行政处罚1宗，为警告。处理职业卫生群众投诉1宗。无职业卫生突发公共卫生事件发生。

4.落实防御强台风工作

根据区三防办、__气象局等实时发布的强台风“__”信息，由__局长主持召开系统防范强台风工作紧急会议，要求局属各单位立即投入抗御台风工作当中，开展隐患排查工作，重点检查医疗卫生机构边坡、地下室、三防设施、在建工地(__等资源共享中心基地)、笋岗综合门诊楼(已于20__年6月进行空楼)等。同时落实局领导班子24小时值班制度，做好医疗卫生救援应急准备，由__医院集团组建医疗救治应急分队。

(六)加强安全培训，组织开展消防应急演练

1.积极开展形式多样的安全培训及演练

结合“安全生产月”、“安全培训进千家企业”工作要求，开展形式多样的安全培训及演练。截止10月31日，本系统共组织培训14场，参与总人数约1200人，其中三场为系统安全知识技能及《__市安全管理信息管理系统》使用培训。共组织演练76场，其中局属各单位开展演练8场，参与总人数约350人;社康中心开展消防技能及实操培训33场，参与总人数约300人;民营医疗机构开展35场消防技能及实操培训，参与总人数约400人。

2.开展系统应急拉练

结合系统实际，组织开展系统应急拉练，聘请市疾控中心专家就__新区“12·20”重特大滑坡事故作案例分析，重点讲解生产安全事故现场救援方法及灾后现场消杀、水源监测、心理救援等内容。本次应急拉练参加人数约90人。

2023年县卫计工作总结篇2

2021年，我县卫生计生系统安全生产工作，在县委、县政府的正确领导下，在市卫生计生委的指导下，认真落实安全生产责任制，明确职责，强化监管，落实措施，有效防范各类安全生产事故的发生，为保障人民群众生命财产安全，维护社会稳定作出了积极努力。现将我局202021全生产工作开展情况总结如下。

一、领导重视，组织保障到位

县卫生计生局高度重视安全生产工作，严格履行安全生产“一岗双责、党政同责、失职追责”，以“五个到位”全面加强安全生产工作组织保障。

一是组织领导到位。成立了以局长任组长、分管领导任副组长、相关股室负责人为成员的安全生产工作领导小组，落实专人负责安全生产工作。及时制发了《__县卫生计生系统20__年安全生产工作意见》(叙卫委〔20__〕7号)、《__县卫生计生局关于印发〈20__年__县卫生计生系统安全生产月活动方案的通知〉的通知》(叙卫〔20__〕111号)等文件，将安全生产工作列入卫生计生工作重要议事日程，局党委会和局长办公会定期研究和解决安全生产工作中存在的具体困难和问题。

二是目标管理到位。卫生计生局将安全生产工作纳入全年卫生计生工作综合目标考核内容，与业务工作同部署、同检查、同考核、同奖惩。并层层签订安全生产工作、今冬明春火灾防控工作目标责任书，做到任务明确，责任到人，一级抓一级，层层抓落实，形成了至上而下，覆盖全系统的安全生产责任网络。

三是制度机制到位。认真落实主要领导为安全生产工作第一责任人制度，继续落实《__县卫生计生系统领导干部履行安全生产“一岗双责”监督检查办法(试行)》(叙卫委〔2013〕32号)，落实安全生产风险防控“三早三卡”机制，全年共发放安全生产风险防控提醒卡65张，达到安全生产风险早提醒的效果。建立了重大事故隐患排查整治制度、健全重大危险源登记建档制度、隐患排查整治三级管理制度。

四是责任追究到位。建立了安全生产责任追究制，对责任不落实，发生重特大事故的，严格按照安全生产“四不放过”原则和有关法律、法规规定，严肃追究有关责任人的责任。同时，将安全生产工作与评选先进、晋级晋升等挂钩，对发生安全生产事故单位实行一票否决。

五是监管督查到位。县卫生计生局实行领导联片，职工挂点安全生产督查制度，对各单位的安全隐患由联片、挂点的领导和职工跟踪督查，确保在限期内整改到位。

二、强化宣传，安全意识到位

县卫生计生局按照县安委会关于安全生产工作的要求，采取多种形式，通过“五讲”强化安全生产宣传教育，增强干部职工和社会公众安全生产意识。

一是领导讲。做到逢会必讲安全，利用各种会议和对干部职工的安全生产法律法规知识进行培训26场次，不断深化卫生计生系统各级领导干部和职工对安全生产工作的认识，进一步统一思想，绷紧安全生产这根弦，不断强化安全生产管理，严防安全生产事故发生。

二是专家讲。邀请县消防大队参谋石力为全系统领导干部讲解《消防安全知识》和新修订《安全生产法》，对安全生产隐患排查治理的排查、登记上报和整改落实，以及新《安全生产法》特点进行了培训。

三是职工讲。通过股室负责人职工会学习安全生产法，培训履行安全生产责任监管系统，医疗专家培训医疗安全等形式，做到人人讲安全，把安全生产培训到了一线操作者和管理者层面。

四是警示讲。组织卫生计生系统干部职工收看了《警示教育》，深刻警醒干部职工紧绷安全生产这根弦。五是向公众讲。卫生计生局通过法制宣传月、“安全生产月”、“百日安全”活动期间和各种卫生计生宣传日活动，开展多种形式的宣传活动90余场次，书写标语100余条，有力提高了广大人民群众安全生产意识。

三、突出重点，隐患整治到位

各医疗卫生计生单位开展了安全生产“打非治违”、安全隐患动态彻底整治、监管责任督查督办“三大攻坚”行动。在自查的基础上，县卫生计生局组织督查人员，重点从以下岗位和环节对各医疗卫生计生单位安全生产工作开展了4次大型、全面的安全生产督查，做到边检查边整改，以检查促整改，有效防止了各类安全生产事故的发生。

(一)道路交通安全。

一是开展车辆清理，明确公务车辆和救护车的设备维护人员和专职驾驶员职责，要求各医疗卫生计生单位主要负责人带头完善并执行制度，认真落实管理措施，防止发生违规事件和安全事故。

二是切实加强车辆日常检修维护，及时排除隐患，要求各单位投入必须经费对车辆进行维修保养、投保，防患未然。

三是开展了救护车转运病员明察暗访工作，开展120现场模拟演练考核1次，坚决查处医务人员非法接送病人等行为。

(二)消防安全。

根据省上今冬明春火灾防控工作文件和会议精神，及时召开系统工作会传达贯彻了上级精神，下发专项方案，对卫生计生计生机构火灾隐患排查整治进行了统一部署，并与下属单位逐一签订火灾防控工作责任书，明确工作目标，落实责任，确保工作扎实有序推进。

二是做到了责任、制度、人员、器材“四落实”，__县消防大队对全县县级医疗机构和乡镇卫生计生院的消防工作进行了专项检查，督促各医疗单位按要求整改，将设备设施配备单位。

认真开展经常性的消防检查和防火巡查，制定和完善了用火、用电、用气及压力容器的安全管理制度，各医疗卫生计生单位对消防设施进行了检修维护，确保有备无患。要求乡镇卫生院对村卫生计生室进行监督检查，督促村卫生计生室、乡镇卫生院建立健全消防安全管理组织和工作机制，全面落实消防安全网格化管理。

三是对人员集中的行业场所，要求学习消防安全疏散和灭火救人措施、消防预案，切实提高了自防自救能力，防止群死群伤事故的发生。

(三)建筑安全。

落实项目建设单位作为甲方的建筑工地安全监管责任，要求建设单位的责任人亲自督导现场，督查乙方或者施工方落实安全培训、施工安全和安全告知等义务，及时发现隐患并整治到位。加强建筑工地安全督查。县卫生计生局主要领导和四个联片督查组按照“四不两直”要求，采取定期检查和不定期抽查的方式，对县卫生计生系统建筑工地进行安全检查，对在建项目的安全生产实行动态监控和实时监控。

(四)医疗安全。

一是不断深化委托管理。县人民医院、县中医医院抽调力量加强对乡镇卫生计生院的业务指导，提高了基层医疗机构管理和服务能力。

二是加强服务能力建设。继续争取上级医院对口帮扶，泸医附院、附属中医医院派出14名专家教授入驻县人民医院、县中医医院，从设备、技术、人才培养、医学科研上给予最大支持，进一步提升县级综合医院医疗服务水平。

三是加强医疗纠纷调处。落实医疗纠纷季度通报分析制度，严格落实医疗纠纷责任追究制度，强化医务人员安全意识和责任意识。

四是开展打非治违专项行动。加强全县乡镇、城乡结合部、农村集贸市场的无证行医等医疗服务市场薄弱环节的监督力度，严厉打击非法行医活动，尤其加大对群众举报非法行医的查处力度。对非法行医行为做到发现一起查处一起。开展了医疗市场秩序专项检查，坚决打击巫医、游医和各种违法行医行为，对20多起违法行为进行了严肃查处，保护了群众的医疗安全。

(五)卫生计生应急救援。

一是加强应急体系建设。局机关和各医疗卫生计生单位均成立了卫生计生应急办公室，应急预案体系完备，成立卫生计生系统应急救援队伍5支，人员70人。

二是组织开展120应急考核1次。参加全县矿山救护演练1次、地质灾害应急演练1次，提升了医疗卫生计生应急处置能力。

三是全面完成重大节假日和重大活动医疗安全保障工作。共派出“120”救护车52台次，医务人员25批186人次，为全县各项大型活动提供有力的医疗安全保障。

(六)履行安全生产系统管理职责。

一是完成履行安全生产责任监管系统维护。落实了系统管理人员、审核人员，明确工作职责和目标任务，开展集中培训学习3次。及时开展日常安全生产巡查，并按时上报信息80余条。

二是完成__省安监局隐患排查整治系统信息更新和录入，对县、乡、村、社区医疗卫生计生机构安全信息和隐患整治数据进行了更新，确保了系统正常运行。通过以上工作，为我县安全生产工作信息化监管夯实了基础。

我局安全生产工作虽然取得了一定的成绩，但离上级的要求和群众的需求还存在一定的差距。下一步工作中，我局将一如既往地按照县委、县政府及上级卫生计生行政部门的要求，树立“安全生产每天从零开始”理念，继续强化组织领导，落实保障措施，狠抓隐患排查整治，做到从严管理，警钟长鸣，防患于未然，继续为全县经济社会又好又快发展营造良好的安全环境。

2023年县卫计工作总结篇3

在县委、政府领导下，在上级部门的关心指导下，县卫计局遵循预防为主、常备不懈的方针，贯彻统一领导、分级负责、反应及时、措施果断、依靠科学、加强合作的原则，不断健全卫计系统应急体系建设，完善预案，提升能力，实现了卫计应急能力和水平双提升，为维护社会稳定和经济发展作出了积极贡献。现将xx县卫生和计划生育局201x年卫生和计划生育应急工作开展情况总结如下：

xx县辖15个乡镇，138个行政村，总人口15.5万人，共有公立医疗卫生单位20个，民营医疗机构4个;其中县直医疗单2个(县人民医院、中医院)，疾控中心1个、血吸虫病防治站1个，妇幼保健院1 个，乡镇卫生院15个。120救援指挥中心设在县人民院。201x年我县未发生突发公共卫生事件。

我局为加强卫生应急工作，建立健全了卫生与计划生育应急组织体系。一是建立领导组织。实行了一把手负责制，成立了以局长为组长的卫计局突发公共卫生事件应急工作领导小组，建立了卫生应急管理行政领导责任制，坚持预防为主，处置为辅的原则预防突发公共卫生事件发生，一旦突发公共卫生事件，能够得到及时有效处置;二是设立日常办事机构。领导小组下设了卫生应急管理办公室，办公室设1名主任(兼)和办事员1名，统一处置和协调突发公共卫生应急事件;三是确定应急处理专业机构职责。确定了院前急救、医疗救治、疾病预防控制、卫生监督、辖区二级以上医院等专业处理技术机构，初步形成了在xx县政府应急办为中心统一指挥，涵盖政府各相关职能部门、各乡镇、各学校以及辖区内二级以上医院、乡镇卫生院等组成的卫生应急工作网络体系，并明确了各自的职责与工作要求。

根据应急工作的要求，修订完善了《xx县卫计局系统突发事件应急预案》和《xx县卫计局突发公共事件医疗救治预案》等各项预案，保证突发事件发生时反应及时、处置合理;制定了《xx县地震灾害医疗卫生救灾预案》、《xx县突发性地质灾害和防汛抗灾卫生应急工作预案》、《xx县防汛抗旱医疗卫生应急预案》等预案，使突发公共卫生事件都有预案可依，为突发事件发生后的处置做好了安排和部署。

为提高应急处置水平，我们制订了专门的应急演练和培训计划，201x全县各医疗卫生单位共进行应急管理工作培训20次，进行了突发事件应急演练20次。为提高卫生防控人员的业务素质，我县先后组织全县医疗机构和防保人员进行霍乱、人禽流感、手足口病等重点传染病防控技能和应急处理的培训。共培训人员100人次，通过培训，大大增强了对应急工作重要性的认识，提高了应对突发公共卫生事件的能力。

201x年11月21日-23日，由雅安市市卫计委应急办主办，市疾病预防控制中心承办，xx县卫计局、疾病预防控制中心、血防站协办，，八个区县卫计局应急办主任、八区县疾控中心分管应急工作领导和应急办主任，参与评估人员，省疾控中心指导专家等共计120余人参加的雅安市201x年血吸虫病突发疫情处置应急演练在xx县成功举行，使所有参加演练的人员对血吸虫病突发疫情快速反应和应急处理有了更加全面、深刻的认识与理解，提高了实战应急处置能力与管理水平。

我局实行24小时值班制度，设立了应急值班办公室，值班人员保障24小时通讯畅通，值班人员能够坚守工作岗位，负责接受上级的来电和有关单位上报的信息，认真做好值班记录和突发事件记录，及时向领导报告，根据领导的批示做好处置工作并及时反馈处置情况。特别在 五一节、端午节、国庆节等节日来临时，更进一步的强调了值班任务， 5月至10月进行汛期防洪值班以及地质灾害24小时值班。并要求所属的各医疗卫生单位安排好节日及汛期值班，遇到突发公共卫生事件及时上报做好记录，并将值班表上报到卫计局备案，局应急办还组织人员随时查岗，保证各单位24小时值班制度。

根据应急工作需要，成立了医疗救援、疾病预防控制、卫生监督、血防站、乡镇卫生院公卫科等多个应急处置队。设立了应急专家咨询组，下设传染组、医疗救治组和卫生监督组能够及时准确的处置各类突发公共卫生事件。201x年4月1日、4月22日等突发地质灾害发生时，我局立即启动地震灾后卫生与计划生育工作应急预案，对灾后医疗救护和卫生防疫工作进行紧急动员部署，县卫计局、县人民医院、县中医医院和紫石乡卫生院等卫生应急救援人员、车辆按照县应急指挥部的指令迅速赶往地质灾害地点，对进行受伤人员开展紧急救护工作。并安排疾控中心和卫生监督执法大队加强传染病监测和预测、预警，全方位、多形式、多层次开展地震灾后健康教育宣传、重点传染病防控，统筹兼顾全面做好灾后卫生防疫工作。

201x年，我县投入近30万元建设卫生应急物资储备和卫生应急体系。第一根据现场应急处置的需求和标准，采用重点分级装备的方式，建立物资储备机制。一是在疾控中心、卫生监督所、乡镇卫生院分别建立了卫生应急物资贮备，有专人负责管理，在物资使用上严格执行物资管理制度，目前贮备物资基本满足处置突发公共卫生事件的要求。二是按照传染病应急处置队伍装备标准配备了相应的装备。第二及时规范处置突发公共卫生事件。在xx县重大活动期间，卫生应急准备、保障、处置和医疗救援等方面措施到位，实现突发公共卫生零事件。

加强卫生应急人才队伍建设，制定人才培训计划，组织管理干部和医疗卫生等人员分类进行培训100余人次。组建由50多人组成的卫生应急救援志愿者队伍，制定应急演练计划，各医疗卫生单位开展实战演练和桌面演练1次，并对演练效果进行评估，切实提高卫生应急队伍的实战能力和应急处置水平。建立部门联动协作机制，加强与辖区教育、卫生、农业、建设、安监、公安等部门之间的联系，利用各部门资源，建立多部门协调合作的卫生应急工作体系，在信息沟通、联合执法、快速反应、应急处置等方面形成合力，提高辖区卫生应急工作综合防控能力。

制定了宣传教育活动方案，利用各种重大卫生宣传日，采取讲座、上街宣传等多种形式，通过各类媒体大力普及卫生应急知识，尤其是突发公共卫生事件的预防、避险、识别、报告、防护、自救互救知识和技能，增强公众卫生应急能力。发放各类宣传手册150本，发放宣传材料2000余份。有效增强了居民对各类突发公共卫生事件的知晓率和防范力。

为确保我县卫生应急数据信息填报准确、及时，201x年9月8日县卫生和计划生育局举办全县卫生应急数据采集工作培训会，并于201x年10月底完成全县卫生和计划生育应急数据信息的收集、录入、核对和上报工作。

1、群防群控的工作机制还需加强。各部门之间联系尚不紧密，工作尚没有实现无缝对接，疫情监控尚存在漏洞。

2、应急工作经费不足，造成我县公共卫生基础设施、设备滞后，物资储备缺乏，应对公共卫生事件的能力较低，整个应急工作开展困难。

3、由于人员编制紧张，没有专人从事卫生应急管理工作，不能很好地履行卫生应急协调与管理工作职能，与卫生应急工作的实际需要很不适应。

4、受资金、房舍、医护人员数等条件限制，县乡各医疗单位均存在专职医护人员不足，专业知识掌握不够，医疗救治能力有待进一步提高。

2023年县卫计工作总结篇4

一、上半年工作完成情况

（一）、主要数据指标完成情况

1、出生情况：截止5月底共出生婴儿56人，其中一孩25人，二多孩31人，政策符合率100%；出生婴儿中男婴31人，女婴25人，总性别比124；生育对象总早孕发现率87.72%，其中二多孩早孕发现率84.38%，高出县考核指标最优质24个百分点。

2、人口发展情况：截止5月底，全镇总人口9443人，统计年度来出生56人，死亡49人，出生率5.93‰，死亡率5.19‰，人口自然增长率0.74‰。全镇育龄妇女1943人，其中已婚育妇1544人，综合节育率91.39%；已婚育龄妇女占总人口比重16.35%，其中无孩育妇、一孩育妇、二孩育妇、多孩育妇占已婚育妇比重分别是4.79%、65.03%、28.43%、1.75%，人口结构趋向合理。

3、目前孕情掌握情况：现孕46人，其中一孩21人，二多孩25人，占全年平均出生量约50%；现孕量推算全年出生，二多孩生育呈逐年上升趋势。

4、人口流动情况：截止目前，全镇共流出2492人，占总人口的26.39%（18至60岁人口流出占28.13%），其中男性人口1493人，女性人口999人。

（二）、其他工作开展情况

1、积极投入全面抗疫战斗：卫计系统充分利用自身的专业优势、网络优势，全身心投入到抗疫第一线，无论是入户宣传还是社区卡点，都有卫计系统人员忙碌的身影。

2、全面二孩政策宣传贯彻落实情况：统计年度来，镇卫计办协同各村，通过利用微信、短信平台、qq、宣传单、广场宣传、电话访谈等多种媒介，采取集中宣传和一对一交流等方式，广泛宣传全面二孩政策；预计统计年度二多孩出生呈明显上升趋势，全面二孩政策成效初显。

3、利益导向政策落实情况：全面完成本年度奖特扶摸底、初审、公示、县级复核工作，2020年度新增奖扶11人，扩面47人；完成历年奖特扶对象（奖扶201人，扩面307人，特扶22人）年审等工作；完成奖特扶资金（56.06万）发放工作；

3、特殊人群关爱情况：全面落实计划生育特殊家庭联系人制度,采取“两对一、全覆盖”的结对帮扶形式,了解他们的生活生产需求、进行安抚慰问、落实相关政策、帮助解决困难；建立留守儿童档案，组织免费体检60余人次。

4、健康脱贫政策落实情况：统计年度来，镇卫计办积极深入宣传、推动落实健康脱贫系列政策，让群众最大限度的受益，提高获得感。全镇500余人免费签约家庭医生，在家人员80%已享受免费健康体检。使健康脱贫政策成为群众受益面最广、受益人数最多、获得感最强的一项扶贫政策。

二、下步工作打算

1、提升为民服务能力

2、落实健康脱贫政策

3、持续关爱特殊人群

4、提升家庭能力发展

2023年县卫计工作总结篇5

2021年在市委、市政府正确领导下，在市安委会的直接指导下，__区政府认真贯彻落实国家和省、市关于安全生产工作的各项决策部署，以“安全生产执法年”为主线，牢固树立红线意识、责任意识，强化基层基础建设，深化隐患排查治理，狠抓源头防控，各项重点工作取得了显著成效，201_年12月至201_年11月，各类安全生产事故均在市政府下达控制指标以内，未发生较大以上或有重大社会影响的安全生产事故，全区安全生产形势继续保持平稳好转态势。

一、狠抓责任落实，强化安全生产目标管理

今年以来，我区把责任落实作为安全生产工作第一要务，严格落实各级安全生产责任。一是压紧压实各级领导责任。全面落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”要求，区委常委会、区政府常务会议分别4次听取安全生产工作情况汇报，研究安全生产工作重点难点问题。在重大节日、关键敏感时期，区委书记、区长、分管区长多次巡视检查安全生产工作。区政府还建立了生产安全、特种设备安全、道路交通、建筑施工、消防安全、燃气安全等6个专门委员会，分别由分管副区长担任专委会主任。落实各级党委、政府主要负责人为安全生产第一责任人，各级政府主要负责人担任安委会主任实现全方位全覆盖。二是压紧压实属地监管责任。在全区各街道建立了安全生产守土有责、守土负责、守土尽职的属地负责制，加强安全生产大检查、重大隐患排查整治工作。三是压紧压实综合监管部门责任。全面落实安监部门综合监管责任，充分发挥安委会办公室综合协调作用，研究出台了《__区各有关部门和单位安全生产工作职责暂行规定》、《区政府关于建立__区安全生产专业委员会制度的意见》、《关于调整无锡市__区人民政府安全生产委员会成员的通知》和《201_年__区安全生产工作目标责任考核实施办法》。定期对政府部门和各街道的责任制落实、基层基础建设、隐患排查治理、安全生产大检查等重点工作推进情况进行巡查督查，并将工作成效作为年度考核的重要依据与绩效奖励挂钩。四是压紧压实行业监管部门责任。在全区安全生产工作大会上，按照“五级五覆盖”要求，以安全生产责任书的形式，将安全生产工作任务分解落实到20个政府行业主管部门，明确要求设置机构，配强安全监管人员，落实行业监管责任。同时，各负有安全生产监管职责的部门全面公布安全生产权力清单和责任清单。五是压紧压实企业主体责任。持续推进企业落实全员安全生产责任制度，明确法人代表和实际控制人同为安全生产第一责任人，企业对本单位安全生产和职业健康负全面责任，严格履行企业安全生产法定责任，建立健全自我约束、持续改进的内生机制，在全区形成“党委政府领导、安委会统筹协调、部门依法监管、企业全面负责、社会广泛参与”的齐抓共管局面。

二、狠抓隐患整治，提升安全生产监管水平

今年以来，我区把隐患整治作为安全生产工作的“牛鼻子”，突出重点行业、重点领域、重点区域，反复抓、抓反复。一是深入开展安全生产专项整治。根据市政府安委会要求，结合我区实际，把安全生产大检查与重点领域专项整治紧密结合，深入开展了工贸行业粉尘涉爆企业、职业病危害、危化品和烟花爆竹、商场市场消防安全、涉危特种设备、建设工程安全、道路交通安全、燃气安全、旅游安全等行业专项整治，并下发了《__区201_年安全生产专项整治工作方案》，着力加强重点行业监管，推进“打非治违”常态化、长效化。目前各行业领域专项整治工作已经全面完成，全部通过市各条线部门验收。二是实施重大隐患分级挂牌督办。今年，全区共实施区级挂牌督办项目12个、街道挂牌督办项目48个，已经按照要求落实整改，并予以摘牌销案。市级重大事故隐患挂牌督办项目9个，其中，生产安全1个、建筑安全1个、道路交通4个、消防安全3个，均已完成了整改。三是深入开展安全隐患大排查大整治和安全生产大检查。安监部门组织对涉氨制冷、冶金、有限空间、粉爆、烟花爆竹、危化品等企业开展安全检查，开展执法检查企业258次，专项执法检查3次，联合执法13次，查处违法违规行为61起，处罚56.4万元。消防部门以彻底消除火灾隐患为目标，深入商场、宾馆酒店、学校、医院等人员密集场所及易燃易爆单位、耐火等级低的密集建筑区等，展开拉网式、地毯式消防安全大检查。共检查__次，出动人数__人次，发现火灾隐患__处，整改隐患__处，剩余正在跟踪整改，下发行政处罚决定书__份，罚款__万元，下发责令改正通知书__份，行政处罚单位__家，临时查封单位__家。交警部门以压降各类交通安全生产事故为工作目标，开展集中整治专项行动__次，同时联合交通、安监、建设、城管等部门组成联合整治__次，查纠各类交通违法行为__万余起，拍摄电子警察__万余起。其中查处客运车辆交通违法行为__万余起，查处工程车辆违法行为__多起，酒后驾车交通违法行为__余起，查扣驾驶证__本，刑事立案__人。城管部门重点针对瓶装液化气经营企业开展检查督查，为__家瓶装液化气供应站点安装远程视频监控系统，并联接数字化城管信息指挥平台，实施24小时实时远程监控。取缔无证无照从事非法燃气经营场所11处，扣押各类液化气钢瓶160余只，对3家供应站点立案查处。同时，积极推进瓶改管工作，在南禅寺景区完成改造180家。住建部门针对建筑施工领域开展检查，共检查241次，参加相关检查人员574人次，督查整改隐患41条，整改率达100%。市场监管部门重点针对老旧住宅和公共场所电梯、叉车及涉危化品压力容器开展检查，出动检查人员1334人次，检查特设生产、使用单位636家次，发现整改隐患141条，立案查处16起，罚款37万元。全区各街道、各部门和单位共组织检查组188个，检查督查企业1383家次，发现整改隐患1770条。

三、狠抓执法推动，落实企业主体责任

今年以来，我区始终高度重视行政执法监察工作，把行政执法作为安全监管最有力、最有效的手段，推动和落实安全监管各项工作。一是推进执法机构规范化建设。积极创造条件，在人、财、物方面加大投入。人员方面，安监部门在人员相对紧张的情况下，对安监大队人员进行调整和补充，目前实际在编在岗人员12名，基本满足了执法需要;办公场所方面，在机关事务管理局的支持配合下，年内再调剂一批办公场所，新增器材室、约谈室、会议室;装备方面，今年预算安排60万元，已经足额申请，用于购置监察大队专业装备，确保执法机构规范化建设按时达标。二是大力开展安全生产执法年活动。适应安全生产形势需要，按照市委李书记“严查严管严办、落细落实落地”工作要求，主动转变工作方式，由“被动实施监管”变为“主动出击执法”。特别是百日安全执法活动竞赛中，共检查企业160余家，立案查处46家，处罚金额33.4万元，查改安全隐患300余项，处置应急突发事件4起，通过加大执法力度，有效净化了安全生产环境，推动了企业主体责任的落实。三是创新执法监察工作方式。根据我区实际情况，积极创新执法监察工作方式，在扬名、黄巷、山北和广益四个街道先行开展委托执法试点。先期通过安监大队执法人员陪同街道安监执法人员开展联动执法，后期由街道安监执法人员单独开展执法检查工作模式，共联合事前立案10起，自行事前立案5起，委托执法工作初见成效，初步解决了基层安监部门“权责不对等、监管无手段”的矛盾，计划于2021年起在全区所有街道推行委托执法，明确街道执法主体资格，落实属地监管责任。

四、狠抓源头管控，提升企业本质安全

今年以来，我区把安全生产源头管控摆上突出位置，重心下移、关口前移，实施标准化创建和双重防控机制建设“双轮驱动”，有效提升企业本质安全。一是持续推进冶金等工贸企业安全标准化创建。年内新增二级标准化企业1家、三级标准化企业7家、小微企业标准化18家，今年对直接换证及延期换证的三级标准化企业开展全面指导、逐批评审，完成52家企业的创建评审工作。同时，根据危化品企业安全生产三级标准化创建要求，对辖区8家危化品标准化企业开展专项检查，督促企业完成标准化自评报告的上报，全区安全生产创建覆盖率达到80%以上。通过推进企业标准化创建，进一步规范企业安全生产工作，并积极推动重点骨干企业开展安全标准化提档升级，确保企业有效落实主体责任，筑牢安全生产工作基础。二是推进“双重防控机制”建设。把落实“双控”机制作为加强全区工贸行业安全监管有效载体，以排查促提高，以管控促规范。将隐患排查治理纳入安全监管和企业日常生产的重要内容，完善各级各类危险源、事故隐患动态监控及预警预报体系，建立跟踪督促整改制度。区安监部门制定《__区工贸企业作业场所危险隐患因素排查辨识实施方案》，通过政府购买服务的方式，基本完成829家工贸企业安全风险因素辩识，完成10家轻工企业“双重防控机制”示范企业创建。

五、狠抓宣传教育，增强公众安全意识

今年以来，我区把宣传教育作为普及安全知识、提升安全意识的重要抓手，多层次、宽领域、广覆盖开展安全生产宣传教育活动。一是围绕“全面落实企业安全生产主体责任”主题，按照“安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针，结合安全生产月、消防11.9、交通12.2、安全生产法宣传周、安康杯活动等契机，广泛深入地开展形式多样的安全宣传活动。制作安全生产宣传展板撑架480块，分送16个街道社区宣传展示，发放宣传资料2万册。发动街道社区开展“安全文化进基层”文艺节目巡演、安全知识竞赛等活动，以群众喜闻乐见的形式广泛传递安全生产理念。同时，拓宽媒体宣传渠道，创新开展“六一”节、父亲节期间微信公益宣传，并邀请中国网络资讯台、中国新闻网、无锡日报、江南晚报、无锡商报、__之声、区网站等媒体连续报道，通过线上媒体宣传推广投放120万曝光量，扩大安全知识传播空间和受众范围。区安监局获评2017年“安全生产月”活动优秀单位荣誉。二是开展分行业、多层次、多渠道的安全生产培训。辖区412家危化品生产经营企业、52家烟花爆竹经营单位的主要负责人和安全生产管理员培训覆盖率100%，确保持证上岗;抓好一般企业主要负责人和安全管理员培训，培训人数达3000余人;加强安全监管监察人员教育培训，安监部门和各街道共70余人次参加省、市安监局组织的专题业务培训，多批次组织开展有限空间作业场所企业管理人员、安监系统业务能力和区街执法实务培训，培训人数超过300人。三是开展多领域多形式应急救援演练。联合街道、消防、城管、市监、安监等部门组织“液氨泄漏应急处置演练”、“电梯困人应急处置演练”、高层建筑、有限空间等领域共计48次应急救援演练，参演人数1600余人，普及安全防范知识和技能，提升自救互救能力。

六、狠抓基层基础，提高安全生产保障能力

今年以来，我区把基层基础建设作为安全生产的基础性、保底性工作来抓，切实提高安全生产保障能力。区政府分管领导多次召集财政、人社、编办和街道召开专题协调会，协调解决机构编制、人员、经费、装备等问题。专项经费方面，年初区政府安排安全生产专项经费300万元，通过协调11月份增加预算100万元。区安监部门申请专项经费349.3万元，实际拨付使用193.4万元。机构编制方面，在区编办的大力支持下，区安监部门增设了职业健康监管机构，适时从卫计部门选调专业人员。人员配备方面，区政府高度重视街道安监机构建设，将专门发文严格落实市编办、市安监局《关于进一步加强我市镇(街道)安监机构建设的意见》精神，确保在2021年6月前足额配备到位。

回顾一年来的工作，我们较好的完成了安全生产各项目标任务，但我们也清醒地看到，还存在一些问题需要花更大力气去思考和解决，主要表现在三个方面：

一是企业主体责任落实不力。我区小微企业数量多、种类多、人员流动性大，安全监管难度较大。由于主客观因素，面广量大的生产经营单位主体责任落实不力是普遍现象，企业负责人和员工缺乏科学规范的安全意识、管理水准和防范能力，安全责任制不健全、安全管理机构和人员不到位、安全投入不足、事故防范能力不强。

二是公共安全领域监管机制尚需完善。我区是商业集聚、住宅密集的中心城区，火灾、管漏、踩踏、交通事故是隐患最大、易发多发的公共安全。民众安全意识基础薄弱，且很难在短时间内大幅度提升民众危机防患能力，因此公共安全领域监管难度较大，覆盖各职能部门的联动机制尚未有效运行，面对突发事件的应急处置机制急需加强。

三是监管队伍能力建设尚需提高。安全生产监管工作面广、量大、责任重、压力大，虽然今年加强了基层安监机构建设，但总体上安监人员的能力尚不能满足监管工作需求，特别是缺少安全监管执法的专业技术人员。

此外，在几个方面还存在一些薄弱环节：1.安委办的机构、建设方面;2.建设领域执法监管体制方面;3.特种设备领域。

2021年，按照习近平总书记在十九大报告中强调的“树立安全发展理念，弘扬生命至上、安全第一的思想，健全公共安全体系，完善安全生产责任制，坚决遏制重特大安全事故，提升防灾减灾救灾能力”要求，我们将以贯彻落实党的十九大精神和省市安全生产发展改革意见精神，进一步强化、深化和细化安全生产各项工作。总体目标是：在安全生产责任落实、风险管控、本质基础、力量整合、理念宣传等工作上有所突破、有所创新，着力推进安全生产形势由持续稳定好转向根本性好转转变。主要目标：坚决杜绝较大以上安全事故，全力减少一般事故;力争各类事故起数、持续下降。进一步聚焦本地区生产企业和公共安全领域两大工作重点，构建“责任全覆盖、管理全方位、监管全过程”的安全生产综合治理体系，全力保障辖区安全生产形势持续稳定。在抓好岁末年初安全生产工作的同时，统筹谋划明年的安全生产工作。重点抓好五个方面的工作：

1、强化双基建设。重点在人员配备和能力素质两个方面。在“三定”方案中明确负有安全生产监管职责部门的安监机构设置，制定队伍建设计划，优化年龄结构、专业结构，打造一支与安全生产监管相适应的安监队伍。在能力素质方面，加强专门人才的教育和培养，通过挂职锻炼、进修学习、专题培训、观摩执法、区域交叉执法、委托执法和政府购买服务等方式，提高安监人员在法律法规、危险识别、隐患排查、行政执法等方面的业务能力。

2、强化分级监管。将安全生产纳入社会治理“网格化”管理，明确区、街道、社区三级监管机构的工作职责，合理划分监管范围，明确监管对象、监管内容、监管责任，做到辖区监管对象全覆盖，实施分级分类有效监管。

3、强化行政执法。扎实开展安全生产执法活动，围绕新安法、新条例以及两项“专项行动”三年行动计划等重点工作，扎实开展安全生产执法活动。紧扣高危行业领域，把安全生产主体责任落实不力作为攻坚对象，切实做到严格执法、严处重罚、严肃整改，全面提高惩治效力。

4、强化宣传教育。拓宽思路，创新机制，把安全知识、安全意识的宣传教育作为抓安全生产工作的基础和抓手，通过各类媒体宣传、互联网公众号推送、广场电子屏专题播放、送法进企业、进社区、进学校等形式，加大安全知识普及率，提高社会民众的安全意识，形成人人关注安全、人人关爱生命的良好氛围。依法强化对重点行业“三项岗位”人员的上岗资质培训，落实外来务工人员和新上岗人员的“三级”教育培训，督促企业经营者、从业者全面提高安全意识和防范能力，使安全文化建设更具特色。

5、强化应急管理。督促各街道、各相关行业认真制定和完善安全生产事故应急预案，积极组织重点领域开展应急救援演练，狠抓薄弱环节，确保责任落实，不断提高应急反应和救援能力。

安全生产只有起点，没有终点，永远在路上。我们将进一步坚定信心，鼓足干劲，全力促进我区安全生产形势从持续稳定好转向根本性好转转变。

2023年县卫计工作总结篇6

又到岁末，我主要负责三江资产和新南物业两个公司会计核算、监督，会计信息反映、财务管理，以及财务制度的建设和完善等工作。忠于职守，勤政务实，廉洁自律，今年圆满地完成了本部门职责工作和领导交办的各项工作任务。下头本人对20__年的工作情景作一个简要地总结。

一、坚持强化自身修养，进取地工作态度，不断提高自身综合素质。

我始终坚持以一个共产党员的标准严格要求自我，坚持思想的先进性。能够勤于思考、敢于创新，做到重实际、说实话、办实事、求实效;能够结合公司实际，贯彻执行国家相关财经税收法律法规政策和公司财务制度。工作态度端正，进取进取，注重团结，具有团队精神，工作上相互协调、相互配合、相互支持、合谐合睦。

二、加强业务理论知识学习、全面开拓视野、努力提高管理水平，系统掌握财务管理知识，加强有关的经营以及管理方面的知识，深入了解和掌握国家有关财务、会计工作的政策法规，促进财务工作健康发展。提高了运用理论知识指导实践的本事，参与决策本事，组织协调本事。

三、爱岗敬业、坚持原则，树立良好的职业道德。

我觉得做好财务工作，首先要能够坚持原则、秉公办事、顾全大局，以会计准则为依据，遵守财经纪律。认真履行工作职责，一丝不苟，工作上踏实肯干。合理合法处理好每一笔会计业务，对所有需要报销的单据进行认真审核，对不合理的票据一律不予报销，发现问题及时向公司领导汇报，认真做好会计审核工作。

四、结合企业经营的现状，在20__年财务管理工作经验的基础上，今年资金管理、细化项目成本费用核算、会计信息化建设、加强经济活动监督六个方面的财务工作进行了改善和提高。使会计工作能更好地为企业发展服务。

五、完善财务制度建设，进一步规范各项会计工作。

工作要落实，制度是保障。完善财务制度建设，进一步规范各项会计工作。一是根据国家财政部重新修订的《企业财务通则》和上级公司财务制度，结合本企业实际，建立健全了《公司财务制度》、《财务部内部稽核制度》、《费用审批制度》等贴合企业法人治理结构要求的企业财务管理体系，使财务工作到达财务管理规范。

四、今后努力的方向

在今后的工作中，我将进一步加强理论学习;强化开拓创新意识，找准工作的突破口。进一步总结经验，发扬成绩，克服不足，以更加饱满的工作热情，团结全体同事，开拓进取，为推进公司的改革与发展做出新的贡献。