社区工作者个人工作总结三篇

人生如白驹过隙，忽然而已，2021年已经结束了，大家一定在这一年的工作中有所收获吧，可以写一份总结记录下来。下面是本站小编和大家分享的社区工作者个人工作总结三篇，提供参考，欢迎你的参阅。

社区工作者个人工作总结1

社区网格化管理是一项社会管理创新工程，为把网格化管理做好，做实，做精，做细，造纸社区通过健全服务网络，强化服务功能，改善社区管理，提高工作效能，实现了社区服务管理的全覆盖、全天候、零距离。

一、主要工作措施

一是实施了管理区域网格化。按照“任务相当、方便管理、界定清晰”的要求，考虑居民的认同度和社区工作人员的状况，社区设置了xx个网格，形成居民委员会主任，社区工作人员xx楼栋长为线条、社区居民积极参与、社区为核心的条块结合的社区网格化管理模式。

二是实现了基础档案规范化。造纸社区自制居民基础信息表，表内涉及计生、医保、社保等xx项内容，保证每家每户信息采集的完整，同时全部输入电脑。网格管理员又自制了每栋楼档案的封皮，对单元长、流动户等分别用不同颜色标记，做到重点户一目了然，便于有针对性的开展管理服务工作。

三是实行了管理内容标准化。社区网格化管理主要以“三活”、“四清”、“五必报”为内容，“三活”即社区工作人员对责任网格的工作对象和工作资源准确掌握，成为本网格的“活户籍、活档案、活地图”;“四清”是指每名社区居委会成员都要对所负责区域的情况掌握清楚，做到家庭情况清、人员类别清、区域设施清、隐患矛盾清；“五必报”主要是针对楼栋长的职责而言，是指他们能够做到发现安全隐患及不稳定因素必报、新增孕妇必报、外来人员流入必报、居民房屋出租必报、公共设施损坏必报。

四是推进了管理人员责任化。在网格化管理中每位社区工作人员都将巡查作为日常工作，坚持每天巡查，实现人到格中去，在网格中察民情、访民意、解民忧、促和谐，成为发现、受理、处置、协调、报告第一人。对于网格工作中的任何问题都由该负责人第一时间接手处理，对于能够现场解决的问题现场解决，不能解决的问题再与社区其他网格负责人碰头，共同协商解决。

五是有效转变工作作风。实行网格化管理以后，每位社区工作人员都有了自己的一份“责任田”，促使他们经常深入群众，了解和听取居民的意见建议，使社区工作重心下移，居务信息的来源更多，情况掌握更全面，更重要的是消除了机关化工作现象，把工作的触角延伸到网格，延伸到一家一户，及时了解居民的需求，及时解决一些矛盾和问题，有效地避免了工作“盲区”和“真空”，实现了社区管理服务全覆盖。

二、问题和不足

一是居民参与意识还需提高。由于城市社区居民素质层次不同，不少较注重隐私，居民在网格服务人员入户走访、采集信息过程中，经常会“避而不见”，往往无法采集到第一手资料。

二是团队服务质量还需提升。每一个小的网格都承载着社区所有的工作，包括计生，社保、医保、综治等多项内容，这就要求社区工作人员要具备多方面，多层次的知识，熟练掌握各类政策法规，目前看还有待于进一步加强。

三是xx的积极性还需调动。xx作为网格内的重要成员，在社区管理过程中发挥着举足轻重的作用，虽然他们都是热心社区公益事业的爱心人士，但其主动性还有待于提升，作用的发挥和调动尚需要一定的资金和物质支持。

三、下一步工作

一是要进一步摸清家底，建册立库。网格化管理实际上就是精细化管理，要做到小事不出院落、大事不出社区的管理目的，人口信息不清是制约精细化管理的瓶颈。社区网格内人员应在辖区内更加深入地开展人口信息摸底工作，最终实现基本群体、特殊群体、流动群体三项详实信息入库工作，以详实的基础信息为网格化管理提供赖以生存的条件。

二是要加大宣传力度，营造浓厚的舆论氛围。为提高群众知晓率和参与率，需要加大宣传力度，在宣传栏、公共活动场所、各楼栋等张贴宣传材料，悬挂网格示意图，公布网格责任人照片、姓名、联系电话、工作内容和服务管理职责等基本信息，向每个住户发放网格责任人服务联系卡，营造浓厚的舆论氛围。

三是要加强学习培训。要分层次、分类别地坚持经常开展学习培训，不断提高网格责任人的素质和能力，有计划地开展政策法规、业务知识、职业道德等方面的专题培训。网格责任人要自觉加强相关政策、知识和技能的学习，努力提高自身素质，更好地完成社区网格化管理工作任务。

社区工作者个人工作总结2

xxxx年，xx社区在xx街道党工委、办事处的正确领导和相关部门的精心指导下，圆满完成了xxxx年目标任务，现将xxxx年工作汇报如下：

一、社区基本情况及工作措施

xx社区辖区面积1.4万平方公里，居民住户xxxx户，xx个居民小组，总人口xxxxx人。社区党总支下设3个党支部， x个党小组，xxxx名党员，机关企事业单位115个，商铺900家，具有社区代表的爱心超市、办公用品服务站等特色工作持续稳步向前发展。

xxxx年，xx社区以贯彻落实科学发展观为指导，以建设五星级文明社区为目标，立足实际，突出重点，紧紧团结社区广大党员、干部和群众，充分发扬“争先快发展 富民创一流”的xx街道精神和“互动 交流 和谐”的社区精神，通过对xx街道xxxx年30个重大项目的对照分析，社区制定和完善居民自治章程、社区工作规章制度等，以卓有成效的工作实绩，促进社区持续有效的发展。

二、各项工作开展完成情况

（一）、社区集体经济稳步发展

xx社区xxxx年签订7份库房租赁协议，收到库房租金xxxx元，已全部上交街办；社区办公用品配送中心拓宽渠道持续经营，xxxx年可实现利润同比增长10%；社区认真协助完成xxxx年经济普查工作以及城市居民可支配收入、新增个体户调查登记等各项经济指标基础数据收集工作。

（二）加强基层队伍管理和廉政建设

xxxx年，xx社区党总支以科学发展观为指导，加强社区党员队伍建设，xx社区共有党员xxxx人，预备党员转正2人，新发展对象1人，组织开展党组织活动5次，80%党员参与了活动。

1、党总支充分利用远程教育平台，于今年9月开展深入学习实践科学发展观活动，党总支及下设的3个支部以召开动员大会、党员、群众代表座谈会、群众大走访等活动，收集党员群众关于党建工作的意见和建议近百条，为加强党组织建设，提高党员干部整体工作水平提供帮助。

2、开展具有社区特色的党建联席活动，xxxx年，xx社区党建联席会在辖区单位党组织的支持和帮助下，开展共驻共建活动，辖区外国语实验中学等单位定时对社区进行物资捐赠，用于帮助社区贫困家庭，全年通过党建联席会所募集的捐赠达XXXX元，实现低保家庭全覆盖。

3、结合xx街道党风廉政建设年，社区组织党员干部通过参加公审大会、观看廉政教育片，在社区开展作风整顿等形式，加强社区党员干部的廉政建设和先进性教育。

4、为了让社区的服务工作更加的有效，社区不断加强规范化服务工作的进程，社区今年通过努力，在xx街道星级社区创评中，获得三星级社区荣誉称号，同时，社区以共驻共建为主题的党建联席会活动获得星级社区创新奖。社区通过对办公室的改造，以服务大厅的形式进行办公，使社区服务更加规范化、透明化、优质化。

（三）安全、综合治理工作

为了确保辖区居民的安居乐业，xx社区在重大节庆时组织辖区民兵进行义务巡逻，保证居民生命财产安全。社区定期和不定期的对辖区内重点场所、居民院落进行安全排查，对存在的问题要求相关人员立即整改，xxxx年社区无一例重大安全事故发生。社区制定案情通报制度，加强各项知识宣传，发放法律知识、安全用电、防盗知识等宣传资料，在人员密集的地方设置宣传点，保证人人知晓。

社区加强对失地农民、军转干等重点人员的思想引导和防控，积极主动的开展教转工作，对社会不稳定因素进行排查，对于群众小矛盾进行及时的调解，力争把矛盾化解在居民内部，实现辖区社会的的整体稳定。

（四）计生、妇联工作

1、今年社区加大对辖区内小区的宣传教育力度，营造社区生育文化。全年年办理生育指标20份，独生子女证30份，开展计划生育专题讲座12次，大型免费健康检查4次。向社区育龄妇女进行药具发放并每月进行药具跟踪服务，对已婚待孕妇女叶酸片免费登记发放。

2、社区组织开展“妇联为你送工作”等针对性强的招聘活动，帮助辖区妇女就业和再就业，利用三八节、六一节等活动，开展形式多样的妇女权益宣传活动，切实做好维护妇女儿童合法权益，建设温馨社区。

（五）民政优抚工作

1、社区现有低保55户，取消21户，社区严格把好关，做好公示和解释工作。社区加大对弱势群众帮扶力度，除每年为低保儿童设专项资金，保障每月按时发放爱心鸡蛋外，社区同辖区单位进行沟通，辖区单位对全体低保捐赠5000元粮油等物品，获得居民一致好评。社区全年帮困助贫不仅实现低保全覆盖，还对一些低保边缘家庭进行送工作、送培训等帮扶政策。

2、社区现有残疾人79人，社区针对每个人制定了“量体裁衣”式个性化服务方案，建立完善的管理体系，为x名残疾人申请了总金额为xxxx元的残疾人家庭专项补助金，尽量解决一些生活上的实际困难。

（六）劳动保障工作进一步完善

1、为了让社区下岗失业人员和失地农民增强就业竞争力，社区组织辖区失业人员进劳动技能培训和创业培训，今年社区完成创业培训x人，短期就业培训xx人，中长期培训11人，创业及创业意向培训x人，超额完成培训任务。社区劳动保障站通过多种渠道找寻工作岗位700余个，转移劳动力41人，其中8人为4050就业援助对象。

2、积极做好企业退休人员的社会化管理服务工作和企业网格化管理工作。社区现已经为910名辖区退休人员完成年检，协助辖区xx家企业完成网格更新和劳动保障企业年检工作。

（七）城市建设工作

xxxx年，为了巩固全国文明城市成果，社区成立专门的领导小组和城管工作站，完善各项工作制度，加强对城市违章建筑、垃圾乱堆乱烧等违规现象的监管力度，发动全体居民投入城乡环境综合整治工作中去，积极组织居民开展“干干净净迎春节”、“人人动手 共创文明”等主题清洁大型活动。社区积极探索新思路、新方法，先后指导钻石小区、无二厂宿舍、医药公司宿舍等无人管理小区建立居民自治组织，使小区有长效管理机制，共同营造良好生活环境。对于社区部分无人管理的小区，在社区的多方努力下，区广电局等单位共投入资金近万元为部分小区聘请了保洁人员，确实有效地改善了居民的生活环境，获得辖区居民的一致好评。

（八）、科教、文体、卫生工作

大力推进科教、文体、卫生、法律进社区工作,完善社区流动图书室等阵地建设，协同社区学校、医院、律师协会等单位和组织，加强合作，资源共享，鼓励和推动居民以远程教育和市民学校教育相结合，提高辖区居民素质。联合社区医院，共同关爱广大居民的身体健康状况，为辖区居民进行免费体检，开展健康、防病、治病等大型讲座共10次，发放宣传资料5000余份，向辖区居民进行全面细致的宣传活动，特别是今年H1N1流感病毒的防控，社区成立了H1N1流感防控小组，制定了H1N1流感防控预案，并利用远程教育平台组织居民学习H1N1流感防控的知识片，全面有效的开展防控工作。

（九）、其他工作

xxxx年，xx社区共青团、关工委、老年协会等组织，以社区工作为中心，协助社区完成各项目标任务。社区团支部在社区的领导下，积极发挥社区青年活力与动力，参与社区建设，社区志愿者投身于居民服务、义务家教、网吧巡逻等工作，用实际行动帮助辖区困难群众。社区共青团通过对青年创业的政策宣传，以创业带动就业，实现青年的自我价值的实现，也为社会建设贡献了力量。

三、xxxx年工作打算

xxxx年，社区在各项工作中取得了一定成绩，但也存在一些问题，社区目前各项工作任务较重，尤其是城乡环境综合治理的工作还有很多有待完善，在xxxx工作中，我们将根据深入学习实践科学发展观，对照各项工作目标任务，认真开展各项便民服务工作，同时也要开拓工作思路，壮大社区经济，开展一些辖区居民喜欢的文化活动，努力把xx社区建设成为管理有序、服务完善、环境优美、治安良好、生活便利、人际关系和谐的温馨社区。

社区工作者个人工作总结3

为推动妇女儿童发展纲要的实施，街道妇儿工委十分重视和关心妇女儿童工作，把实施妇女儿童发展纲要、发展妇女儿童事业摆在事关党的事业、事关祖国未来、事关民族兴衰的重要位置，以引领妇女促进经济平稳较快发展为着力点，以加强基层妇联组织自身建设为保障，加大力度宣传贯彻男女平等基本国策，加大力度推进实施“两纲”，加大力度推动解决妇女儿童切身利益问题，带领广大妇女共促科学发展、共建和谐社会、共创美好生活，并与经济同步规划，同步实施，同步发展，为实现辖区经济社会又好又快发展打下坚实基础。

一、发挥职能作用，健全畅通高效的工作机制

，街道妇儿工委进一步建立健全相关工作机制。一是落实妇儿工委例会制度。以专题例会、成员单位工作会议的形式进行工作部署;二是落实各社区、村汇报制度。各社区、村年初上报工作计划，明确工作目标。年终报送工作总结，就实施纲要情况进行汇报;三是建立对策调研制度。根据不同时期、不同区域在实施纲要中遇到的新情况、新问题，组织和协调成员单位深入辖区开展调研，反复论证后提出切实可行的对策方案;四是建立督查制度。由街道妇儿工委牵头，年末深入各社区、村对各项指标落实情况进行检查验收。

二、保障妇女儿童权益，引领妇女建功立业

切实保障妇女的劳动权益，拓宽妇女参与经济建设就业领域，使广大妇女享有充分的就业权利是妇女发展纲要规定的重要目标。随着产业结构提升和经济结构调整深入，下岗职工逐渐增加，特别是女职工再就业问题日益突出。街道妇联在努力扩大妇女就业领域,增加妇女就业机会方面狠下功夫。一方面积极开展“巾帼社区服务活动”，依托社区为下岗女职工排忧解难。在社区建立健全了“辖区下岗人员信息网络”、“本地区人才市场，用人单位信息网络”，发挥再就业供需双方的桥梁纽带作用，做好女职工上岗的推荐工作。建立了职业介绍所、社区劳动保障站、街道劳动保障所，帮助825名妇女实现了再就业。街道劳动保障所及时掌握政策，为辖区143名下岗女职工办理了享有减免一年半税收的“明白卡”，为她们解决了实际问题。另一方面从开始实行最低生活保障制度以来，积极争取资金，重点对妇女低保对象实行动态化、规范化管理，基本上做到应保尽保。

三、坚持民生为重，维护妇女儿童合法权益

认真贯彻执行《妇女权益保障法》、《未成年人保护法》，切实保障妇女儿童合法权益，依法维护妇女的人身权利和平等的财产权利，为妇女提供法律援助。进行经常性的督查和执法检查工作，加强和完善妇女儿童维权机构，从法律角度在社会、家庭等方面有力地维护了妇女的尊严和权益。

深入宣传《法律援助条例》，采取各种措施减少和预防青少年犯罪案件的发生。加强对网吧、游戏厅等未成年人经常涉足场所的管理，一方面加强保护未成年人的合法权益，另一方面能够及时制止和控制未成年人的违法犯罪的发生。

充分发挥妇联在妇女维权工作中的重要作用。为加强对受害妇女的司法保护，街道妇联积极探索新形势下妇女维权工作新途径，开展多形式、宽渠道、全方位的妇女维权活动。

在广大女干部中认真开展“两法”、“两纲”和其它有关法律的宣传，增强法律意识、法制观念、教育辖区妇女依法保护自身的权益。建立健全妇女法律援助组织网络，督促社区建立“法律援助中心妇联工作点”，在以往的基础上继续巩固街道妇联在派出所建立的“反家庭暴力110报警中心”和妇女儿童维权岗，完善了街道群众服务站和派出所建立的流动儿童法律咨询工作站。切实做好维护妇女儿童合法权益法律法规的宣传，解决妇女来信来访、咨询等工作，街道群众、来访650件，制止家庭暴力12起。

四、积极开展各项活动，形成关爱妇儿良好氛围

开展多种形式的有关妇女发展、妇女权益、妇女生活等为主题的宣传活动。以“三八”节为契机，把“男女平等”基本国策、《妇女权益保障法》、《婚姻法》等作为重点，通过媒体、宣传栏、标语、座谈会、演讲比赛、文艺演出、广场服务活动等各种形式进行有效宣传，广泛展示妇女积极参与社会巾帼不让须眉的时代风尚，表彰在妇女工作中做出突出贡献的先进集体和个人，进一步倡导全社会树立尊重妇女的社会意识。

在促进精神文明建设中创造新业绩。辖区妇女认真贯彻《公民道德建设实施纲要》，大力弘扬社会公德，职业道德和家庭美德。街道妇联通过开展如“新世纪、新读书、育新人”十万家庭读书竞赛等活动，在辖区掀起了“家家有好书、户户都学习、人人求知识、个个讲文明”的好风气。在家庭里，妇女崇尚文明健康的生活方式，勤俭持家，尊老爱幼，科学教子。辖区14086户家庭中，夫妻和睦、共同进步已成为大多数婚姻家庭生活的主流。同时各社区积极响应，秦宓社区建立了家庭文明指导中心、社区心理咨询站和婚姻家庭指导室，以便更好的为广大妇女同胞服务。春兰巷社区建立了由名誉校长1人，校长1人，副校长1人，工作人员8人组成的妇女学校和由名誉校长1人，校长1人，副校长2人，工作人员7人组成的家长学校。妇女学校成为广大妇女学习交流、素质培训的坚强基地和开展活动、凝聚妇女“半边天”力量的妇女姐妹之家，通过聘请专业教师授课和活动引导，帮助妇女同志努力提高思想道德素质和科学文化素质。家长学校也通过聘请专业教师讲课，转变家长陈旧的家庭教育观念，全面推进素质教育。

大力推进儿童工作，各项帮扶措施得到新改善。街道妇联开展了“手拉手、一帮一”脱贫活动，认真开展了“二拉”、“五帮”活动，深入开展了“春蕾桥”、“助困桥活动”。社区建立了特困家庭儿童档案，形成了在每年春节、“六一”儿童节社区为这些贫困儿童献爱心、送温暖的好风气。