简历谷关于纪检监察的年底工作总结三篇精选
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纪检监察的年底工作总结1
近半年来，XXXX社区在XXXX街道党工委的正确领导下，按照区纪委的部署要求，以“为民、务实、清廉”为重点，认真履行责任，切实把本社区的党风廉政建设抓紧、抓实、抓细、抓出实效，促进其他各项工作的顺利实施，现将我社区2021年纪检工作情况汇报如下：
1、加强组织领导。建全完善党风廉政建设领导机构和工作机制。社区党委书记为第一责任人，坚持一把手负总责，党工委成员齐抓共管的工作机制，党委副书记具体负责纪检监察工作，确保了党风廉政建设的组织保障;同时聘请关心支持党风政风建设工作，有较强社会责任感和作风正派，坚持原则的老党员、党代表和热心集体事务的群众共计3人，作为社区党风廉政监督员，监督村级权力的规范运行。
2、加强宣传教育。将传达精神、部署工作与开展学习教育结合起来，把落实中央八项规定精神和省“三十条”、市“三十一条”、区“二十四条”作为重要政治任务，持之以恒纠正“四风”，高度重视并切实抓好节日期间党风廉洁建设工作，强化重要时间节点党员、工作人员“红线”、“底线”意识，提高广大党员干部增强抵御不正之风和拒腐防变的自觉性。
3、加强党性教育。深入开展“两学一做”学习教育，以“党员活动日”为切入点，切实加强党风廉政教育，进一步增强党员干部的廉洁自律意识，社区党委通过组织党员听党课、廉洁宣誓，组织党员志愿者清理廉洁走廊等活动，强化党员领导干部要勤于学习，切实加强自身修养，牢固树立廉洁自律意识，严于律己，带头做到廉洁自律，并自觉接受监督。
4、强化廉洁意识。开展法律法规和警示教育活动，利用现代远程教育网络，观看《丫山清风》、《打铁还需自身硬》、《警钟长鸣》、《贪欲打开堕落之门》等廉政警示教育片，树立正确的人生观、价值观和权力观、地位观、利益观，不断加强党性修养，弘扬优良作风，筑牢廉政防线，提高教育的针对性和有效性。
5、监督党务居务公开。社区设置公开栏，定期公开党务、居务、财务以及评先评优等情况，同时通过“小微权利”平台，坚持做到党务、居务、财务全公开，让群众即时查看，真正落实群众在党务居务工作中的知情权、参与权和监督权。社区纪委严格按照《社区纪委监督工作要点》，采取常规监督，征询监督，定期监督，抽查监督等多种形式开展日常监督，提升监督能力，充分发挥监督主体作用，使一切工作有程序、一切程序有控制、一切控制有规范、一切规范有依据，避免权力暗箱操作，将权力真正关进制度的“笼子”。
6、及时掌握社情民意。认真对待群众的来信、来访，及时掌握社情民意，设立监督电话和举报箱，发放党风政风监督卡，便于群众投诉举报，努力做到早知道、早发现、早上报、早处理。组织辖区内广大党员群众积极关注“芜湖纪检”微信公众号，让党员干部和社会公众更便捷、更及时地了解党风廉政建设和反腐败的政策规定、信息动态。
7、加强换届风气监督。为确保镜湖区第十七届人大代表换届选举的公开透明，组织党员干部认真学习贯彻中央“九个严禁、九个一律”的换届纪律文件精神，引导广大党员干部和人大代表在换届期间，充分尊重民意，自觉服从组织安排，确保换届工作顺利开展;同时，对换届纪律执行情况进行全面督查，确保换届选举公平公正、扎实有序推进。
8、加强纪检信息宣传。努力提升纪检监察宣传信息工作的针对性、时效性，为推动基层党风廉政建设和反腐败工作营造浓厚的氛围。 2018年，社区共报送廉政方面信息11篇，其中被XXX纪检网采纳3篇、新闻网采纳2篇，XXX先锋网采纳4篇，媒体报刊3篇。
纪检监察的年底工作总结2按照局党组统一安排和部署，我室认真谋划、精心组织，扎实开展党风廉政建设和反腐败各项工作，强化责任担当，筑牢廉政底线，现将全年工作情况总结如下：
一、工作开展情况
（一）加强统筹部署，落实党风廉政建设主体责任
按照上级要求，我室及时组织召开专题会议，研究部署党风廉政建设各项工作，明确目标、任务和要求，统一干部职工主动做好党风廉政建设工作的思想认识。坚持抓源头、抓根本，围绕责任考核、责任追究两个关键环节，不断健全和完善规范的管理制度、广泛的监督制度、科学的考评制度。切实抓好党风廉政建设责任制落实。截至目前，已组织签订目标责任书xx份，制定主体责任清单共计xx份，开展主体责任监督检查xx次。
（二）严格执行问责制度，纵深推进全面从严治党向基层延伸
印发《x市x区司法局xxxx年党风廉政建设和反腐败工作任务分工》，坚持党要管党、全面从严治党，以政治建设为统领，持续深化作风建设，从严加强纪律建设，标本兼治惩贪治腐，强化权力监督制约，层层压实政治责任，全面推进党的各项建设，为全区司法行政工作创新发展提供坚强纪律作风保证。
（三）深入开展纪律教育，加强党内监督，运用监督执纪“四种形态”，全面强化纪律建设
常态化开展警示教育，通过典型案例剖析、领导干部廉政约谈、任前廉政谈话、参观廉政教育基地、节假日及重大活动短信提醒等方式，筑牢党员干部思想道德防线，把党的纪律规矩铬印在全体党员特别是党员领导干部的心上、落实到行动中。截至目前，我室组织观看警示教育片xx次，通报违规违纪案例x次，开展廉政约谈xx人次，对x名同志进行了提醒谈话，x名同志进行了诫勉谈话，三八妇女节组织全体女职工参观杨升庵估计警示教育基地，常态化张贴宣传海报，组织开展各类提醒活动xx人次。同时，进行不定期抽查和暗访，加强对干部的监督和管理。
全力支持纪检筹备组工作，确保监督执纪职能履行到位，协助纪检组做好对十九大精神和党章党规执行情况的监督检查，确保政令畅通。配合纪检组工作，开展专项督查和常态化督查xx次，向区纪委报送各类廉政信息xx篇。
（四）持之以恒落实中央八项规定精神，驰而不息纠正“四风”，切实转变干部作风
坚持把纪律建设作为治本之策，将党章党规党纪和宪法法律法规作为局党组中心组理论学习和各党支部每月主题党日的必修必学内容，充分运用新媒体手段，多形式开展廉政日常教育，全面提升党员干部纪律观念。扎实推进“两学一做”学习教育常态化，增强使命责任感，引导和促进党员干部牢固树立党纪党规意识。截至目前，已开展中心组学习n次，支部专题学习n次，例会学习n次。
（五）积极开展专项治理活动，推进行风建设
以贯彻“三重一大”决策机制等制度规定为重点，强化制定执行落实，制定相关配套制度 x 个，认真执行财务预决算、“三公”经费、会议经费公开制度，严格规范办公用品采购使用管理和票据报销，控制了行政运行成本。
以界定工作职权为基础，从梳理工作流程入手，通过岗位自查、领导点查、组织核查的方法，全面深入组织查找廉政风险可能存在和发生的环节，做好廉政风险防控。截至目前，组织各科所室、基层司法所排查廉政风险点xx余项，制定风险防控措施xx余项。组织推进依法规范行政，进一步梳理行政权力各类事项，认真核实相关法律依据，划清了权责边界，切实推进行政权力依法公开运行平台和监察平台监督管理工作。
按照上级要求，扎实开展“微腐败”专项整治，切实开展自查自纠、整改落实和建章立制，积极引导党员干部自觉培养高尚道德情操、抵制不良风气，杜绝“微腐败”。
（六）深入开展党风廉政建设宣传，大力推进廉政文化建设
通过廉政文化宣传墙，宣传《中共共产党廉洁自律准则》、廉风细语、廉洁警句及勤廉楷模的先进事迹，扎实开展机关廉政文化建设；加强对基层司法所的管理和监督，全面提升基层司法所的管理和服务水平，利用好村（社区）法治宣传栏廉政宣传专版，及时更新我区司法行政系统规范服务、廉政为民的工作动态。
二、存在的问题和不足
一是学习掌握业务技能的深度和广度还不够，开展廉政教育的形式比较单一，干部职工参与的积极性、主动性不强；
二是监督的力度、深度不够，宣传推广少；
三是在通过剖析案例，分析违纪诱因，进行研究预防和治理腐败对策、建章立制、规范行为等方面，还须努力。
三、来年的打算
（一）进一步转变作风，不断提高执行力。对干部职工开展经常性的思想道德、遵纪守法、爱岗敬业等方面的教育，结合司法行政工作实际，创新载体，着力抓好廉政文化活动。致力于提高干部胜任本职工作的能力，提升贯彻落实上级方针政策的执行力度，克服思想松懈、办事拖拉、工作不在状态等懒散作风。
（二）突出抓好反腐倡廉制度建设。不断完善领导班子集体决策、干部选拔任用的制度建设。对已制发的制度逐一进行梳理和清理，逐步建成内容科学、程序严密、配套完备、有效管用的反腐倡廉制度体系，增强制度实效性，努力形成从源头上预防腐败的长效机制。
（三）加强监督检查力度。围绕党组中心工作，针对机关各科所室当中存在的问题，及时督促整改，充分发挥监察室职能，进一步加强监督检查力度，对涉及到权力运行的关键环节、重点岗位实行全方位监控机制。
纪检监察的年底工作总结3
我于xx年参加工作，先后任xx镇政府科员，xx镇政府党委委员、副镇长，xx乡党委委员、副乡长，xx乡政协工委主任。20xx年9月至今任xx族乡纪委书记，人大主席。现将本人任现职以来履行岗位职责、遵守廉洁从政情况总结如下。
一、落实党风廉政建设责任制，推进惩防体系建设工作情况。
担任乡纪委书记以来，按照“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，认真落实党风廉政建设责任制，推进反腐倡廉建设。
一是组织学习党风廉政建设相关政策。组织全乡各级干部认真学习了《廉政准则》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和《行政监察法》等文件精神，组织观看反腐教育片。每年请县委党校老师为全乡乡村干部及乡直各部门负责人上了一次廉政党课，乡党委专题进行廉政培训。
二是层层签订责任状。与乡党政班子成员、各村（居）委、驻乡单位分别签订党风廉政建设责任状，制定了责任目标，分解了责任任务。
三是全面落实“一岗双责”。按照“谁分管、谁负责”的原则。乡领导班子成员同时肩负着业务工作、经济建设和党风廉政建设的双重责任，负责抓好包片村和分管站所范围内的党风廉政建设、业务工作、阶段性和临时性工作的执行情况，加强反腐倡廉工作的组织、督查和指导力度，发现问题及时研究解决。
四是完善各项制度，从源头上加强党风廉政建设。严格实行《党政联席会议议事规则》、《党委会议议事规则》、“三重一大”等决策程序，对于全乡经济社会发展重大事项，都召开党政联席会集体决定后再实施。乡党委、政府高度重视反腐倡廉建设，全年专题研究反腐倡廉建设重大问题4次。建立健全了《干部考勤》、《财务管理》、《考勤制度》《后勤管理》等制度，以制度来加强规范管理，强化干部责任，有效提高行政效率。
二、组织协调本单位开展党风廉政建设工作和领导班子、领导干部廉洁从政情况。
每年乡纪委对领导班子成员贯彻落实党风廉政建设责任制、履行“一岗双责”情况进行了专题检查，要求各个党政领导既要抓好业务工作，也要抓好各片办干部职工及片里村干部的廉政建设。
一是周密部署。在党政联席会议上明确检查内容和要求，要求各个班子成员认真回顾总结近年来履行“一岗双责”情况。
二是集中检查。通过向分管领导了解情况、召开座谈会、个别听取意见、查看有关记录、走访党员、代表等形式，广泛收集情况。
三是系统总结。乡纪委将检查收集的情况向受检查的干部进行反馈，对存在的问题与他们共同研究制定整改措施，明确整改时限。
三、履行监督责任，开展对本单位党风廉政建设工作和领导班子、领导干部廉洁从政工作检查。
乡纪委充分发挥监督检查职能。
一是对我乡粮食直补、良种补贴、农资综合补贴、能繁母猪补贴、农村公益林补助、农机补贴、玉米补贴、民政救济、扶贫资金、危房改造补助、一事一议等支农惠农资金落实情况进行监督，加强对党务公开、政务公开和村务公开推进情况的督促检查；
二是加强对重点工程项目建设的监督管理。从工程项目的招投标、资金运作管理到工程项目的施工质量予以全程监督，确保资金的合理使用和项目的顺利实施。近两年，xx乡邮政所的新建、财政所、农业服务中心的装修、三水路硬化工程招投标、乡政府机关改造等工程项目，乡纪委都全程参与，确保了工程项目的公开透明；
三是加强对农村“三资”的监督管理，完善村级财务制度，加强对村党组织、村委会负责人的监督，防止村干部*挪用公款和救灾救济款，侵占集体财物，促使基层干部不敢动歪脑筋。
四是严肃查处党员干部违纪违法案件。两年共立案查办案件3件。还办理县纪委及县长信箱交办的信访件8件，为3名被冒领养老保险金的群众追回养老金。
四、加强作风建设解决党风政风方面存在突出问题的情况。
多次组织全乡干部职工学习中央、省、市、县作风建设的有关规定。根据县委《六个严禁》，结合我乡实际，进一步重申工作纪律，进行严格的签到制度，建议乡党委把干部职工出勤情况与年终各项奖励挂钩。严禁乡镇干部中餐饮酒，治理乡镇干部跑通学，要求干部职工每月在乡镇住宿不少于15夜，严格带班值班制度，加强公车管理。对违反作风建设规定的相关人员，一律取消年终评先评优资格，并扣减年终奖。
今年以来，在县、乡作风办的监督下，我乡干部作风明显好转，但还有个别干部存在乡里住宿不够15夜的情况，个别干部中餐饮酒等现象。
五、个人有关事项方面及廉洁从政情况。
本人任现职以来没有利用职权和职务的便利谋取利益，也没有办过酒席收受礼金。全家只有一套127平方米的自住商品房，于20cc年花费七万多元购买，位于县住建局院内。本人也没有因私出国、出境情况。本人工资、奖金共计4万元左右。xx，现在县政府办任普通干部，年收入3万元左右；女儿10岁，还在上小学，家属无经商、办企业情况，也未炒股等投资理财情况。
六、个人存在的问题及整改措施。
（一）个人存在的问题。
一是下村时间少，不接地气。深入村组了解情况时间少，下村了解情况时，大多数是通过村干部了解情况，走马观花，一天走四、五个村，工作不深入，没有逐村逐户上门了解情况，没有全面掌握各村里的真实情况。
二是本职工作主动性不够。由于分管事务多，平时忙于一般事务，开会多，没有专心搞好本职工作，工作发展不平衡。
三是勤政廉政的意识还不够牢固。有时来人来客图省事，没有坚持在食堂接待，晚上陪客喝酒情况较多。
（二）明确努力方向，认真整改落实
1、深入农村，密切干群关系。每周除了赶集日在办公室值班外，至少要下村3天，主动解决群众生产生活困难，积极调处农村矛盾纠纷，维护农村和谐稳定。
2、摆正位置，努力搞好本职工作。尽量推脱其他繁杂的事务，专心搞好本职工作，要加强责任心，增强干事的信心和决心，不怕得罪人。要坚持原则，敢于同不正之风做斗争，在工作中勇于开拓，敢于担责，大胆探索。
3、严格遵守各项制度，厉行节约。严格遵守中央八项规定和县委“六个严禁”等纪律规定，严于律己，带头把乡政府出台的各项规章制度落实到位。严格执行公务用车管理制度、公务接待制度、财务制度，严守财经纪律，不乱开支公款。
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