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社区干部关于基层党建工作述职报告范文

社区干部关于基层党建工作述职报告范文

其实述职报告就是通过对在岗位之中所做的事物,进行自我总结和自我评估的书面报告。那么,一份优秀的述职报告怎么写呢?今天本站小编和大家分享的社区干部关于基层党建工作述职报告范文,供您参考查阅,谢谢!

社区干部关于基层党建工作述职报告范文

社区干部关于基层党建工作述职报告范文

20XX年,在党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话指引下,在X党工委的领导下,按照党要管党、从严治党的原则,作为X社区党建工作的“第一责任人”,以“两学一做”学习教育常态化制度化为契机,认真宣传贯彻党的十九大会议精神,深入开展X,团结带领社区党员干部为社区居民服务。现将一年来情况报告如下:

1主要工作

(1抓基层党建工作责任制方面。社区党委下设四个党支部,共有党员X名。我在20XX年4月当选社区党委书记后,以推动习近平新时代中国特色社会主义思想进基层、进群众,推进“两学一做”学习教育常态化制度化为目标,认真履行党建工作“第一责任人”职责,积极参加办事处组织的社区书记培训,强化业务能力,助力党建工作开展。

三月份社区成立了新时代“三新”讲习所,党委以学习新思路、掌握新本领、创造新业绩为主要目标,加强对党员群众的政治理论、文明道德、民主法治、传统文化、民风民俗等教育培训。我们邀请老党员为大家讲党史,请老教授为大家讲家风,请消防队员为大家讲安全知识,通过各种各样的学习及活动,社区居民和辖区企业也在志愿者们的带领下积极参与到社区活动中来。全年利用新时代“三新”讲习所开展讲习活动共计22次。

4月,社区党委进行了换届选举,新班子按照“选优、育强、管好、用活”的原则,选优配强社区干部队伍,新班子从年龄结构到学历,较上一届相比显著增加。我带领新班子成员积极参加培训学习,在工作中展现新面貌。

根据“X党建计划”全面进步年实施“1345”党建工程方案,为积极打造社区党建示范点,充分发挥示范带动作用,社区党委在X办事处党工委的大力支持下,对社区的党建阵地进行了升级改造,完善了党群服务中心的服务功能,增设了多功能的服务场所。8月,社区正式启用一楼公共服务中心,将计生、民政、社保、医保、低保、养老等服务窗口下设到一楼,方便居民来社区办理各项事务,截止20XX年底,仅盖章开具证明一项,已办理95件次,这一举措得到社区居民群众的认可和赞许。

社区党委认真做好“不忘初心、牢记使命”主题教育,坚持落实“三会一课”基本制度,严肃党内政治生活,组织党员开展学习贯彻落实十九届二中、三中全会精神,观看廉政教育片《X》,学习《X》,学习《X》,组织新老党员谈谈入党初心、跟党说说心里话等一系列活动。

在扫黑除恶专项斗争和宗教问题综合治理行动中,社区党委多次召开专题会议,学习党的民族政策和法律法规,加大宣传力度,发动志愿者为居民和信教群众发放各类扫黑除恶、宗教政策法规知识宣传单页,解答居民群众提出的问题,嘱咐信教群众要依法信教,配合上级各部门进行宣传、排查、引导,出现矛盾及时处理并上报,将宗教聚集点进行疏散,不定时监督管理。

(2履行党风廉政建设责任制方面。

为了依法开展依法治村和村民自治,认真落实村级党务、村务、财务三公开活动,社区在两委换届后按照上级要求对居务监督委员会也进行了换届选举,新成立的居务监督委员会认真按照上级每月10日前公示完毕的要求,积极监督社区党务、村务、财务的及时公开,并要求社区在居务公开“大台历”上针对所有公开事宜按时进行汇总公开,便与村民查阅,及时回答村民提出的问题,接受广大村民的监督,得到了广大村民的认可和支持,做到了“给群众一个明白,还干部一个清白”,也大大拉近了广大干群的关系。今年村级财务委托有资质的审计机关对X社区的财务账目进行全面审计,并把审计结果在公开栏进行公开,也使社区居委会在群众中树立了良好的形象。

(3落实意识形态工作责任制度方面。

社区党委高度重视意识形态工作,落实领导班子意识形态工作的主体责任,由我牵头,各个支部书记具体负责,其他成员分工负责的工作格局,明确工作责任,组织在职党员、社区工作人员召开工作专题会议,及时学习传达贯彻有关文件精神,重点学习了习近平总书记关于意识形态工作重要讲话精神,使在职党员和工作人员深刻认识到意识形态工作是一项重要的工作,要切实担负起政治责任和领导责任,认真履行工作职责。为推进社区全面发展营造良好的环境,提供优质高效的服务。

2存在的主要问题及原因

(一)政治意识弱化,大局意识不够强,对党建工作重视程度不够。我自身和有些班子成员理论学习不够扎实稳固,面对新形势、新任务,工作不够深入具体,应付了事。日常工作中,对一些热点、焦点问题,与大家缺乏深层次互动和思想交流。落实党建工作的自觉性、主动性不强,认为搞好社区经济工作是硬任务,基层党的建设是软任务,基层党的建设摆不到重要议事日程。

(二)党的领导核心不够突出,看齐意识淡化。劳动纪律、党员管理等政策落实不到位,没有树立正确的行为标杆,导致自我约束力较差。对党建工作认识不够,党员管理不够严格,自觉学习意识不强。党员中,企业退休、部队转业、学生毕业及下岗失业人员占党员总数的80%,不便于管理,受身体、工作限制等多方面的原因,部分党员仅能做到按时缴纳党费,参加组织生活不积极,使得党员先进性作用发挥不明显。

(三)落实制度和履行职责不到位。各支部学习方法单一,局限于学习文件、通知和学习资料、发放的书籍等,管理比较松懈,导致党员学习不够积极。针对各支部的管理缺乏行之有效的措施和手段,个别支部的问责机制没有起到警示和威慑作用。虽然建立了党建工作责任制,各支部也建立健全了一系列制度,支部书记签订了责任书,但在实际运行过程中,有些执行不够顺畅。造成有的支部学习活动井然有序,有的支部活动懒懒散散,监督和考评考核作用发挥不够充分。

(四)基层党建的创新意识不够突出。对党建知识学习不够,缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望,自觉不自觉地降低了工作标准,没有深钻细研,不能以创新的思路、有效的措施抓实基层党建工作,没有把“服务驿站”这一社区特色凸显的更加明确,也没能静下心来思考党建工作的新思路、新方法。

针对上述问题,我经过深刻反思,主要原因有以下四个方面:一是思想认识存在偏差。日常因忙于抓事务性工作,对党建工作重视、关注不够,对党建工作要求有所放松,对如何做好新形势下党建工作的思考还不够,措施不具体,缺乏经常性、持续性的谋划。二是工作精力投入不够。围绕落实党建工作责任制,虽然建立健全了一系列制度,但在实际运行过程中存在落实不到位,使基层党支部党内生活简单化、形式化,没有很好地统筹抓基层党建工作与抓社区经济发展的关系。三是管理力度不够。作为党委书记,对党建工作负主要责任,然而对基层党组织负责人履行党建职责督促不够、要求不严,对社区组织安排部署多,监督检查指导少。四是创新方式方法还有欠缺。面对新形式下的新要求,面对党员队伍的变化,在创新党建工作思路、转变党建思想观念、改进党建工作载体方面缺乏深刻性认识,在探索党建模式、破解保障难题上缺少创新举措,在解决问题上,运用创造性方式方法去解决做得不够,总之,在释放党建工作活力上还有待创新。

三、下步工作思路及主要措施

(一)加强学习,提高理论水平。下一步,我社区将以党的十九大精神、习近平重要讲话精神为指导,以“抓党建、带队伍、抓管理、转作风、保稳定、促发展、惠民生”为总抓手,通过建设的新时代“三新”大讲堂,开展丰富多彩的、群众喜闻乐见的讲习活动,努力抓好党组织自身建设和党员队伍建设,发挥好社区党组织的核心作用和党员的先锋模范作用。

(二)树立意识,增强工作能力。牢固树立抓党建是本职的意识,切实履行第一责任人职责,进一步健全党建工作制度,抓好党委思想政治建设,不断提高党员干部的理论水平,调动党员的工作积极性。围绕“两学一做”学习教育常态化制度化积极把基层党建工作每项任务、每个环节都抓深、抓细、抓到位。一是利用远程教育等方式加强抓好党员干部的学习,每月开展学习教育活动不少于4次,努力提高干部党性修养、服务水平的提升,从而提高党员队伍的凝聚力和战斗力;二是加强在职党员理想信念教育,落实岗位责任制,履行好工作职责,利用“支部主题党日”,引导党员积极参与社区服务,通过学习使在职党员的工作能力都有所提高,更好的发挥模范带头作用,服务社区居民。

(三)转变作风,加强管理能力。一是要抓党建、强基础,带好三支队伍(分别是党员队伍、社区基层干部队伍、社区志愿者服务队伍),发挥四项作用(领导的带头作用;党员队伍的先锋模范作用;社区志愿者的社会服务作用;党务、村(居)务公开监督作用)。二是转变工作作风,积极打造社区社会化公共服务新举措,管理规划常态化,突出社区服务功能,认真落实各项惠民政策,积极完善社会保障和救助体系。三是抓好党建工作载体创新,通过社区微信公众平台及党员干部远程教育资源等,及时发布党员教育有关学习信息,调动党员学习的积极性、主动性,充分发挥党组织战斗保垒作用和党员的先锋模范作用。

(四)联系群众,提升服务能力。一是注重调动无职党员的积极性,探索“无职党员设岗定责”的有效做法,为无职党员干事创业、履行义务搭建平台。二是积极引导社区内退休老干部、老党员为社区的各项工作出谋划策,打造退休党员流动课堂,创新组织活动形式,拓展活动内容,使退休党员在和谐社区建设中发挥积极作用。三是走访慰问困难群众,结合主题教育实践活动,多了解群众的生活现状及思想动态,帮助他们解决实际困难,为群众办实事做好事,不断提升基层组织服务群众的能力和水平。

社区干部关于基层党建工作述职报告范文

2020年,在办事处党工委的领导下,本人带领社区全体干部和社区工作人员,团结一致,乘势而为、扎扎实实开展社区党建工作。

一、主要工作

(一)强化使命担当,积极防控疫情。疫情发生后,社区闻令而动,积极作为,创新推行“党支部+网格化”疫情防控模式,采取小单元作战、网格化管理,有效防止了疫情在辖区内输入、传播和扩散。联合X医院等X家“共驻共建”单位,派驻党员志愿者X人,招募志愿者大学生X人,做好宣传教育、巡逻劝导、环境整治、代办服务等工作。按照“条块结合、属地管理”的原则,精准施策,以主要楼宇为界,将疫情期间社区常住人口X户X名居民全部纳入防控网格,把辖区X个楼栋X个单元分为X大责任片区,划分成立X个联防工作组。实行“一格一员”,选用熟悉区域分布和居民情况的X名楼栋长和居民小组长担任网格管理员,对信息实行一日一汇总、一日一汇报。对外公示《联防联控群防群治网格化管理责任体系图》,做到网中有格、格中有人、人尽其责。开展环境卫生综合整治,储备防疫物资,统筹做好疫情防控和经济发展。截止目前,东兴社区未出现一例疑似病例。

(二)强化责任意识,落实主体责任。一是突出党建为主题,履行“第一责任人”职责,全年召开X次党建专题会议,研究部署疫情防控、志愿服务、党员发展等党建重点工作;二是突出责任分工,党总支成员按照分工履行“一岗双责”,抓好分管各领域党建工作,与党员干部、社区工作人员及村(居)民谈心交流X人次,积极开展走访活动,社区党员干部全年共走访慰问X人次,为民办实事办好事X件;三是落实从严治党,增强党内监督,切实加强社区三务公开,全年按月公示党务、居务、财务X次,抓好按党的规章办事、依法执政,确保群众知情权、监督权得到落实。

(三)强化学习教育,加强队伍建设。一是巩固深化主题教育成果,组织总支学习X次,分支书记学习X次,社区党员学习X次,专题研讨X次,上党课X次的规定动作,有效提升党员党性意识;二是打造党员先锋模范队伍,成立了X支以党员、积极分子为骨干的服务队伍,激发党员参与社区建设的积极性、主动性;三是通过党的组织关系集中排查,排查出在外打工的个别党员跟组织联系较少,要求在其按季度向所在党支部写思想工作汇报,截至目前已定期收到汇报X份,确保不使其成为失联党员。

(四)夯实基层基础,激发组织活力。一是提升党建服务品牌。在X年提供送关爱服务活动X人次,开展公益活动X人次,受到村(居)民的一致好评;二是建立X室X厅X站,投资X万余元,召开部分党员、村(居)民代表评议党总支X次,收集合理建议X项,办理惠民实事X项;三是整合党员服务中心,党员干部深入村(居)民中X次,走访村(居)民X户,征求意见和建议X条,解决村(居)民困难X户,基本形成了解民情,办实事的党群联系网;四是深化经费落实,对社区工作投入X万余元,一是为民着想,为群众办实事,修建一条直达同乐湖的道路;二是把社区监控设备更换成高清晰光纤线路;三是把社区X盏路灯更换成节能型灯具,受到了村(民)民的高度好评。为X市廉租房和区公租房的亮化工程拆迁X平方。党建活动经费投资X多元,确保党建工作顺利开展。

(五)聚焦查摆问题,严肃落实整改。一是针对X年区委巡查组反馈意见整改中指出的“存在“三会一课”不规范、四项机制建设落实不到位、未能合理运用民主科学决策”的问题,社区党总支积极开展自查自纠,制定了整改方案,规范动态台账,顺利完成了问题的整改,在上级后续的督促中得到肯定;二是针对党费收缴情况,在党工委的指导下,积极开展党费补缴,共补缴党费X元。同时接机明确了党费专人管理制度,确保每季度按时上缴党费、公示党费。

二、存在问题

(一)党组织活动开展形式单一。社区活动开展的形式和内容落于俗套,对党员和群众的吸引力不够。加之党员志愿者力量薄弱,没有形成有规模、有组织的志愿服务队伍,党员参与社区党组织活动的积极性不高,导致党员先锋模范作用未能得到有效发挥。

(二)社区党建工作力量配备相对薄弱。在硬件方面,收到征迁改造等问题影响,办公活动场所陈旧,设施老化需要整修,社区党建阵地亟待提升。在软件方面,社区党总支工作人员普遍年龄偏大、工作效率不高、思维方式与日益拓展的社区党建工作不相适应,且仅有X名专职党务干事,严重制约和影响了社区党建工作的有效推进和整体水平提升。

(三)对社区党员队伍的教育管理抓得不实。全年集体学习不足X次,教育内容缺乏个性化、针对性安排,从质到量均未能达到一个党总支应有的水平。下半年抓工作纪律和作风建设力度不够,造成工作人员工作态度不够积极、纪律意识有所松散等问题。

(四)社区在宣传报道方面比较薄弱。忽视了对社区党建工作加强宣传,对社区的好人好事和开展的各项活动组织宣传不够,不能及时整理进行宣传报道,全年投稿不足X篇,加之不能灵活运用办事处党建网和社区微信平台等新型传媒平台,致使党的方针政策不能更深入到居民家中。

经过深刻剖析,我自己认为产生上述问题原因在于:一是主体责任的落实有待加强,我本人对党建工作的认识及学习还不够,因为是村改居社区,忙于抓经济工作,还要抓征迁改造,对党建工作总认为有人抓就行,没能够真正深入进去抓。对资料整理归档与其它社区相比存在一定的差距。真正为民服务意识有待提高。二是对党建工作失之于宽,总认为有具体抓党建工作的同志,只要完成上级布置的工作就行;三是攻坚克难,意识弱化,总认为完成阶段性任务目标后,思想松懈,后劲儿不足;四是党建工作创新意识不强,解决新问题新矛盾的办法和措施不多,没能很好解决党员学习教育的方式陈旧,使党员参学积极性不高等问题。

三、下步工作思路及措施

(一)牢固树立第一责任人意识,提高党建工作水平。一是加强学习,提高自身政策水平和工作素质。二是坚持党建工作例会制,每月至少召开X次例会研究党建议题,明确分工并监督落实。三是强化责任分工,带领班子成员、社区党组织书记签订党建目标责任书,明确分工,加强监督,确保党建工作顺利推进。

(二)加强组织建设,建设学习型、务实型基层党组织。一是强化学习教育,严肃组织生活。坚持“三会一课”制度,每月至少召开X次总支会,每季度由总支组织党员固定学习,各分支部每月开展各类学习教育不少于X次。每季度至少上党课X次,坚持收看党员干部现代远程教育,做好收看收听登记;二是落实“一线工作法”,党员干部要深入村(居)民中,每月至少走访村(居)民X次,书记家访每月一次,每次不少于X户,提升联系服务群众水平;三是发挥先锋模范作用,利用宣传板报,宣传好人好事,在“七一”党员大会上,对优秀党员进行表彰,营造学先进、赶先进的氛围。

(三)持续强化服务型党组织建设,加强村级服务力度。一是发挥党组织战斗堡垒作用,积极做好城中村改造的前期工作,为城中村改造打好基础。发挥民主科学决策,围绕村内现有空地,征求民意上搞发展,增加村集体收入,提高村(居)民福利待遇。二是持续推进四项机制建设,进一步加强综合治理、平安建设、信访稳定和民矛调解等工作,把矛盾化解在基层。进一步抓好巡防队伍,加强巡逻,使村(居)民有一定的安全感。三是利用社区便民服务大厅,对村(居)民所求,不推诿,当天能办的事决不推到明天,进一步提高服务意识。四是推行社区党组织,志愿者服务队伍和社会参与力量相结合的服务队伍,每季度为村(居)民免费义务量血压、测血糖,每月开展一次助贫扶困活动,使社区真正成为村(居)民的服务平台。

社区干部关于基层党建工作述职报告范文

__社区党建工作在在街党工委的指导关怀下,在社区党委成员和全体党员的大力支持和共同努力下,20_年社区党建工作在围绕抓好党组织建设上,坚持以党组织为核心,协调各方形成建设社区党建的合力,保证党建工作在社区健康发展。20_年社区党建工作重点体现在三个加强,三个提高,现就社区党建工作作如下汇报:

一、加强党委班子建设,提高驾驭社区党建能力和水平

__村党委领导班子建设在20_年党建创建中始终坚持以三个代表和科学发展观为统领,把学习作为提高党委班子成员思想觉悟和政策理论水平的第一抓手,始终不渝地常抓常议。完善和落实党组织学习制度,领导班子每月集体学习不少于1次,每年不少于12次。学习方法采取组织集中学习、自学两种方式,在学习中我们不断创新学习方法,丰富学习内容,提高学习实效,把党的最新理论成果及时地充实到每位党员的头脑,我们结合党的纯洁性教育,在社区利用小宣传栏,在社区开展了党的纯洁性教育知识宣传,宣传分为党的纯洁性体现在哪些方面、党所面临四个考验是什么、党所面临四个危险是什么、保持党的纯洁性最重要是什么、保持党在作风上,纯洁性核心是什么、分四个部分进行解答使广大党员能够在思想上学习认识上达到学习效果的可行性。做到与党中央保持一致,不断增强广大党员自觉实践党的路线方针政策的自觉性和坚定性,通过学习有效地提升了党委学习的自觉性,党委成员并及时将学习体会和收获交到党委,充分体现了党委成员认认真真学习的良好氛围,我们共收到党委班子学习文章9篇。在推进学习型党组织建设上做到了扎实有效。

我们注重加强制度建设,不断健全党内生活制度,健全完善党组织民主集中制,坚持“三会一课”、民主生活会、民主评议党员、报告工作、党员汇报等基本制度,实现组织活动的制度化、经常化,组织党员以作风状况为重点对党委成员进行党性分析,开展民主评议党委工作。

坚持每半年召开民主生活会,开展批评与自我批评,每位成员做到结合工作实际,找准工作中存在的突出问题,重点提出如何加以解决。每位党委成员在交流中,做到既诚恳,又坦诚,活动开展达到相互促进,共同提高,更好的为社区创建有效地提升了党委成员之间的向心力,凝聚力。

加强党员的组织纪律性,坚持对党员严格教育、严格管理、严格监督,保持党员队伍的纯洁性。党委深入开展理想信念、公共道德、廉洁从政、党风党纪教育和学习,教育和引导广大党员充分认清反腐倡廉的重大现实和历史意义,对反腐倡廉形势保持清醒认识,筑牢拒腐防变的思想道德防线,党委班子成员做到落实一岗双责。

坚持高尚的精神追求,培育高尚的道德情操,养成良好的生活作风,自觉抵制拜金主义、自觉防腐倡廉、拒腐防变,党委成员无违纪现象,始终保持清正廉洁的良好形象。

二、加强党员队伍建设,提高党员先锋模范作用在社区的发挥

加强党员队伍建设,是我们党建工作的一项重点工程,在党员队伍建设上,我们注重基础工作和经常性教育和三会一课和申请入党积极分子培养工作的实施。我们党委基础工作做到两本一册记录齐全,党费专人管理,经费使用透明,坚持每半年向党员做公示。我们在抓好党员队伍建设上坚持运用有效载体保持党员活力。

今年我们今年组织党员学习12次,并组织党员开展实践活动2次,为党员讲党课2次。为党员搭建模范作用展示平台活动,组织党员开展庆端午佳节包粽子活动,党员们亲手将包好的粽子送到困难居民和空巢老人家中,在“七一”组织党委成员开展慰问老党员和居民活动,在社区开展丰富多彩文化节活动,通过活动开展有效地增进了党员与社区、党员与居民的亲情关系。

让居民在活动开展中看到社区党委的朝气和老老实实做人,扎扎实实干事的务实作风,确保社区各项任务的顺利完成。我们在社区党员中开展弘扬雷锋精神活动,在庆七一活动上,我们表彰了4名先进党员和2户党员和谐家庭,并做了先进事迹介绍。并同时将他们的先进事迹发布在博客上,使党员的风采人人皆知。

我们在社区开展以党支部为活动载体的支部活动,党员们在支部书记的带领下,在楼门开展着丰富多彩的活动,在党员家里开展学习,在楼院的花园里开展着有益于身心的交流,通过运用有效载体,增强了党员的活力,有效的激励党员参加学习的积极性。

我们还组织开展了庆祝和学习系列活动,并及时将党员感言发布在博客上。围绕搞好社区管理和服务开展党的建设,充分发挥党组织的战斗堡垒作用有效地提高了党员的先锋模范作用在社区的发挥。

社区党员当选居委会义务委员后,尽职尽责努力工作,他结合社区存在的薄弱环节,积极向党委提出合理化建议4条,党委和居委会采纳了3条。

党员__老师在学雷锋活动中让儿子义务为社区义务维修电脑6台,并带领家属参加社区卫生清整活动,第四党支部书记不顾自己高龄走访慰问本支部全体成员、还组织党员到自己家中学习。党员刘老师在二期业主换届活动中,积极配合居委会工作找有关业主做思想工作出来担任业主工作,在此发挥了很好的作用。党员苏老师看到居委会没有电视,将家中电视搬到居委会,为党员学习提供了有利资源。党员们的一言一行、一举一动充分体现他们在创先争优活动中做表率。通过加强党员队伍建设,党员先锋模范作用在社区得到很好发挥。

三、加强工作机制建设,提高党建工作机制上水平

我们党委在20_年健全了党员承诺机制、服务群众机制、困难帮扶机制、区域化党建机制、机制的建成有效的促进党委工作的时效性。今年年初组织党员开展了党员带头承诺活动,党员95以上党员写下了承诺书。党委组织党员在社区开展岗位认岗活动,党员在社区、在楼门都很好的发挥了作用。

党委在社区以群众工作为着力点,在打牢以人为本为民理念上下足功夫,做足文章,党委在党员中开展以“三关爱、三服务”为主要内容活动,即关爱党员日常生活、关爱党员精神需求、关爱务工党员在单位现实状况;开展党员志愿者服务。

要求党员根据自己的能力和专长在社区、在楼门中选择相应的服务岗位,实行党员身份、承诺、服务岗位三公示,做到“零距离为群众服务,全方位为百姓解忧”。充分发挥党员真情服务群众、真情服务残疾居民、真情帮贫扶困身边群众。党员汪老师本身已经近80高龄,楼内有一户孤老户居民,她每次外出推着小车买菜都给她家带菜,体现了老党员无时无刻为民服务的精神。

我们组织党员在社区开展慰问和帮扶活动,党员们对社区的维稳工作给予大力支持,到重点人家中做工作,了解家中是否有困难,还到5名残疾人家中慰问,到2户单亲家庭走访,7户孤老户进行了走访。主动做好察民情的细事、暖民心的好事、解民忧的实事,体现党和政府对群众的关怀。

我们坚持把群众满意的要求贯穿于每次社区活动的各个阶段和各个工作环节,把群众满意作为检验活动成效的根本标准,自觉把社区工作过程变成服务群众的过程。坚持在服务中实施管理、在管理中体现服务。扎扎实实的把党全心全意为人民服务的宗旨落在民心上。让居民感到我们是实实在在务实的为居民做事。

20_年我们把党建工作作为社区基层党的建设一项经常性工作常抓不懈,在工作中我们履职尽责创先进,立足岗位争优秀,所作的工作有真实性,扎实性,得到的是居民和党员的高度评价。

__社区一年来的党建工作主要成效:体现在提升党组织工作发展,促进社区和谐、服务社区党员和居民。党建工作在社区今天能健康成长,离不开社区的每位党委成员和每位党员的真情关爱和大力支持,社区党建工作的良性循环更离不开街党工委和组织科的指导和帮助,我们工作中还存在不足:在创新思维理念意识上还认识不高。

我们会在今后的工作中不断加强对新理论、新知识、新经验的学习,坚持干什么学什么、缺什么补什么,求得知识更新和能力提升,明年我们将认真组织党员认真学习贯彻党的精神,规划好明年,把党建工作做得更好、更出色。

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