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贡献奖获奖感言突出贡献奖感言3篇 "激情奉献,感慨颂歌"

贡献奖获奖感言突出贡献奖感言3篇 "激情奉献,感慨颂歌"

感谢公文网站的贡献奖获奖,我深感荣幸。通过持续的努力和奉献,我致力于为读者提供高质量的公文编辑服务。这个奖项是对我长期努力和奉献的认可,同时也是对公文网站团队的鼓励。我将继续努力,不断提升自己的编辑技能,为读者提供更好的服务。

贡献奖获奖感言突出贡献奖感言3篇

第1篇

?1】我们的原材料库是一个繁杂的工作岗位,它包含各种原料收、发和保管,添加剂收、发和保管,劳保用品的收、发和保管,各种油料的收、发和保管,还担负着生产配料工作,这需要保管员心细、热情、认真负责、坚持原则和积极主动,我们的保管员做到了。一年来,常远淮同志靠自己的努力和同事的配合,向公司、向职工交了一份合格的答卷;为此,我们给了他一份“好管家”敬业奖——有请常远淮!

?2】质量是企业的生命,搞好质量管理是企业持之以恒的主题。张仁美,生技部一位从事质量管理多年的质检员,为了把住质量安全关,她克服了公司生产工序多,专职质检人员少,有些员工质量意识淡薄的困难,在公司各个生产工序上,不停的巡视,苦口婆心的指导,不断的制止,及时的纠正着一个个不合格操作和不良产品;从她的身上,我们看到了公司管理人员为践行“做放心食品,做良心食品”而努力贡献的美德,所以,我们把“质量卫士”的敬业奖给了她——有请张仁美!

?3】看着两台锅炉,一台炸锅炉子,60多岁的他在司炉工的岗位上兢兢业业,锅炉保养质量、设备清洁、现场卫生始终是同行最好的,各项工作井井有条,他烧的煤,燃烧充分,煤灰几乎挑不出残煤,一年四季,持之以恒;努力做到了为生产供热、供气的快速、及时。他就是司炉工员相训。有请——

?4】她所从事的岗位始终站在公司的最前沿,每天不停的电话铃声,送来了一张张订单,她不停的接电话、记录订货、记录客户意见,及时的反馈客户订单,反馈客户意见;多少次,她婉转谢绝客户的无理要求,多少次,她耐心的解释公司的各种政策,多少次,她的耐心消除了客户无数的误解,把企业积极搞好市场服务的态度传达给了客户,让厂商之间建立起相互信任的桥梁,她就是客服部的王晓燕——有请!

?5】三个人,承担着全公司用电设施设备的维护、保养以及各车间生产设备的维修保养工作,还肩负着全公司供热、供水设施的维护工作和新建、技改设施设备的安装工作。无数次,他们改造基础设施,满足了审证、上级检查所需;多少次,改造现有设备,提高了工作效率节约了能源,给公司创造了无以计量的效益;无数次在职工的节假日里,他们战酷暑、斗严寒依然工作在岗位上;他们积极配合、团结一心,加班加点,不辞辛劳,完成了一项项应急维修工作,这就是贠丙兴任科长的设备科,他们是员炳兴、冯克新、付治国。为此,他们集体获得了公司20xx年度敬业奖——有请他们

贡献奖获奖感言突出贡献奖感言3篇

第2篇

承蒙大家的厚爱,获得最佳贡献奖,能够给与我这份殊荣,我感到很荣幸,心中除了喜悦,但更多的是感动,为了这种认可与接纳,觉得自己融入到了玺萌这个大家庭,自己的付出与表现已经被最大的认可,我会更加努力!

虽然我来公司时间不算太长,但这是我发自肺腑的语言,回想刚来的时候,种种感觉和情影,仍历历在目。正是一种家的温暖和同事的帮助与包容让我有机会踏入并留在了玺萌。

无论是在生活上还是工作中,都得到了领导的关心,让我觉得这里像个家,温暖而亲切。在工作环境中,总难免出错,在不烦原则性错误的时候,总能够得到领导的宽容,也从领导的眼神里可以读到,知错就改,就是好孩子,在不责备的同时,让人没有下次再犯同类错误的理由。

进公司至今,我并没有为公司做出了不起的贡献,也没有取得特别值得炫耀的成绩,我只是尽量做好属于自己岗位上的工作,尽自己最大的努力尽力尽快地完成每一次任务,总结自己的经验,从经验中学习,向他人学习,尽量将自己的工作争取一次比一次做的更好,尽可能的提高工作效率,与同事相处和睦。虽然如此,但我的付出得到了公司的认可,我深感无比荣幸,我想公司这次评优活动,也再次向每位员工传达说明了只要有付出,只要做好了属于你的那份工作,就会有回报的务实文化和平凡道理。因此,我认为,在玺萌,无论你是脚踏实地的做好了自己的工作,还是以优秀扎实的综合素质能力成为公司技术骨干,都是优秀的!

虽然被评为最佳贡献奖,我深知,我做的不够的地方太多太多。有很多东西还需要我去学习,我会延续自己踏实肯干的优点的同时,加快脚步,虚心向老员工们学习各种工作技巧,做好每一项工作,这个荣誉会鞭策我不断进步。做的更好,我深信,一份耕耘,一份收获,从点点滴滴的工作中,我细心积累经验,使工作技能不断提高,为以后的工作奠定坚实的基础。让我们携手为玺萌的未来共同努力,使之成为中国最受尊敬的房地产企业集团!

第3篇

在全球经济危机还在继续蔓延、很多企业还在考虑如何过冬的今天,经董事长提议为全集团核心管理人员、核心销售人员、核心技术人员推出这个重磅级的“突出贡献奖”的确出乎意料,令人振奋。这个奖项的推出我个人认为具有划时代意义,她标志着在公司发展壮大的过程中,所有的核心人员付出的努力、作出的贡献、起到的骨干作用得到了高度的肯定,同时,也寄托了公司在产业升级、文化升级、管理升级的再次腾飞中,领导对我们的希望和重托。此时此刻,我感到责任重大,心潮澎湃。

运达突出贡献奖的推出传递了一个重要信息,那就是运达集团激励机制在进一步创新,经营布局将会有大的动作,品牌建设将会有大的提升,经济总量将会有大的突破。这么多的大事要干,需要众多人物脱颖而出。一石激起千层浪,希望每一个员工都迅速兴奋起来,积极行动起来,迎接新挑战,夺取新胜利。

我加入运达九年了,九年前,我曾经在公司旗帜下庄严宣誓,承诺为公司的持续发展贡献自己的全部力量。一诺千斤,这些年来,我其实都在重复做一件事情,那就是努力实践自己的誓言。今天我能够得到这个大奖,是领导的培养和信任,是同事们的帮助和支持,尽管我的工作差距还很大,但是问心无愧的是,我没有违背我的誓言!今天我站在这个领奖台上,我和大家一样,为我们的公司感到骄傲,为我是运达人感到自豪!在这里我要特别感谢的是董事长,高董在公司的治理、管理和品牌建设上敢为人先,具有运筹帷幄、决胜千里的大智慧。这么多年来,我们感同身受,受益匪浅。同时在激烈的市场营销中,高总亲自布局谋篇、带兵打仗,战略战术炉火纯青,还亲手开辟、建立、维护、提升了大批核心客户群及战略资源,更叫人佩服的是,他本人并不是科班出身,但在专业技术上,他总能虚心学习、刻苦钻研、不耻下问、精益求精。从包装印刷技术,到建筑装饰方案的优化深化,从餐饮出品到国际名品,他无一不了如指掌、入木三分。我也曾见过很多董事长,但象高董这样跨行业、跨专业,集管理、销售、技术于一身的指挥官还真不多见。我觉得我们应该在心里为高董设一个企业发展的最高奖项,我请大家一起用最热烈的掌声把这个大奖颁发给我们的董事长,以此来表达我们心中的敬佩和感恩之情。

我今天是代表我们全体管理团队领奖,我的喜悦和光荣将与他们一同分享,所以我也代表他们表个态,我们要以20xx作为新的起点,在董事长的带领下,从喜来登出发,从运达国际广场出发,向着更高,更新,更优的目标迈进。同志们,让我们团结起来,共同为实现我们的理想而努力拼搏!最后祝我们的公司人才辈出,兴旺发达!祝全体同仁新年快乐,猪年吉祥!

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