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实用的寒假工协议书2篇 寒假工书:实用协议、资金保障

实用的寒假工协议书2篇 寒假工书:实用协议、资金保障

寒假工协议书是指雇主与雇员之间为了规范双方的权益和义务所达成的一份书面协议。该协议书对于保障劳动者合法权益和促进企业健康发展具有重要意义。本文将为您介绍一份实用的寒假工协议书,以供参考。

实用的寒假工协议书2篇 寒假工书:实用协议、资金保障

第1篇

为认真贯彻落实《中华人民共和国传染病防治法》、《学校卫生工作条例》和《中共中央、国务院关于加强青少年体育增强青少年体质的意见》等法律法规精神,为有效预防和控制传染病及突发公共卫生事件,结合学校及卫生院工作实际,经双方协商同意,特签订如下协议。

1、建立学校卫生工作领导小组,将医疗机构派出的卫生人员作为学校卫生工作领导小组成员,落实各项卫生工作方案

2、学校为兼职校医在校园内提供必需的医疗条件(办公室、留观室及办公桌椅等)。

3、学校建立兼职校医奖惩制度,配合卫生院对兼职校医工作加强监督管理。

4、学校对兼职校医开展工作定期进行考核,并将考核结果抄报当地卫生院及卫生、教育行政主管部门。对因工作失职造成学校传染病暴发和食物中毒事件的协助配合相关部门进行责任追究,对指导学校卫生工作不力的兼职校医提出工作调整建议。

1、负责选派卫生院__(在编且有执业资格证书的正式医务人 1员)到__学校担任校医,履行校医工作职责,并向学校提供该兼职校医信息资料。该兼职校医的业绩与派驻卫生院年度责任目标挂钩。

2、负责向学校提供医护、救治必备的设备设施、药品等。

3、制定学校兼职校医管理办法,加强对兼职校医的管理。

4、组织不定期对兼职校医进行业务培训,加强对兼职校医的技术指导。

1、按照兼职校医工作职责,开展学校卫生工作。指导并协助学校建立健全流行病、传染病、学生食物中毒等突发公共卫生事件监测、发现及报告等工作制度及工作流程。

2、免费指导学校开展学生健康体检,建立学生健康档案。根据体检单位提供的学生健康评价报告,指导学生开展常见病防治工作,掌握学生常见病的动态情况。对特异体质学生,单独建立台账,重点关注,实施有效帮控,确保安全。

3、负责学校防疫工作,做好常见病、传染病的防控工作。每月至少组织开展两次常见传染病防治知识的宣传教育,对学校实施有效防治,降低学生常见病的发病率。

4、每周定期开展学校教学卫生、食堂、小卖部、饮用水和学生生活环境卫生的监测工作,对存在不符合卫生标准或安全隐患的,要督促学校和从业人员及时整改,为学生的健康成长创造良好的环境。

5、学校行课期间,应确保每周有两天时间住校开展卫生防疫和卫生教育工作,做到到岗到位,履职尽责。

甲乙双方若未按本协议履行职责,造成后果的,按照相关法律法规追究违约方责任。

本协议一式四份,甲乙双方各执一份,区教育局、区卫生局各存一份。自签订之日生效。

实用的寒假工协议书2篇 寒假工书:实用协议、资金保障 第2张

第2篇

乙方自愿在甲方兼职,甲方聘请乙方为兼职人员;甲乙双方协商一致签订本协议,以兹共同遵守。

本协议期限为 个月,自 年 月 日开始到 年 月 日止。

(一)乙方在成为甲方兼职人员的同时,应自愿向甲方提供真实的身份证、学历证明复印件,银行帐号;

(二)接受甲方的工作,按要求进度完成甲方的工作安排;不得无故拖延相关工作进度;

(四)未经甲方同意,不得泄露在甲方兼职期间获得的甲方资料和信息。

1、 乙方与甲方是相互独立的缔约人,在合作期间,必须严格的遵守本协议的条款,除了本协议中已表达的之外,每一方都有独立的权利和义务,若因任何一方的行为引起第三方诉讼、索赔,均由该方独立承担责任;

2、 由于一方原因违反本协议其他条款而给另一方造成损失的,违约方应承担由此给另一方造成的一切损失。

3、 由于乙方个人原因所导致在双方协商的时间内无法完成甲方分配的任务,将对乙方按延误时间扣发相关工资,同时给甲方所造成的损失由乙方承担。

1、乙方在本协议有效期内的劳务报酬,甲方按月支付人民币支付时间为每月 日,如遇节假日,发放顺延。

2、乙方在兼职时间内因甲方要求或工作需要而产生的相关费用由甲方承担,金额须按照甲方审批认可的为准。

(2)乙方不能按甲方要求进度完成工作任务,经甲方书面限制通知后在限期内未完成时;

(5)因乙方的工作失误而造成甲方损失,经核实后,甲方有权扣除乙方相应的劳务费,严重者终止兼职协议。如乙方违反公司纪律,或未能通过工作考核评定,甲方可提前解除兼职协议。

(6)乙方如不能胜任兼职工作,甲方可以提前解除兼职协议,但需提前15天通知乙方;同样,乙方因故不再兼职,也需提前15天书面提出申请,经甲方同意后方可终止兼职协议。

1、鉴于乙方在甲方任职,将获得甲方支付的相应报酬,双方当事人就在兼职期间及离职以后保守甲方商业机密的包括但不限于以下:

(1)商业秘密:本合同所称的商业秘密,包括技术信息和经营信息,是指不为公众所知悉的,能为甲方带来经济利益,具有实用性并且经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。

(2)技术信息:本协议提及的技术信息,包括但不限于:技术方案、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、

试验结果、操作手册、技术文档、相关函电以及未公开的专利、专有技术等知识产权信息。

(3)经营信息:本协议提及的经营信息,包括但不限于:客户名单、营销计划、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道、管理诀窍、买卖意向、招投标中的标底及标书内容、以及尚未披露的董事会决议、股东会决议、定期报告、配股方案、分配方案等信息。

地址 ,收件人 ,手机 。乙方提供的送达地址不准确应承担送达不能的责任,文件退回的视为送达;乙方变更地址未及时书面通知甲方的应承担送达不能的责任,文件退回的视为送达。

发生争议双方应协商解决,协商不成可向甲方住所地人民法院起诉。

1、乙方承诺其与动合同关系,劳动合同期限至 年 月 日止,期间享有正常的工资待遇和社保待遇。甲乙双方虽签订了本协议但双方不存在劳动合同关系,乙方不是甲方的员工,乙方不得向甲方主张劳动合同相关的权利,包括但不限于要求交纳社保、主张工伤赔偿、加班工资等。但乙方可依据本协议的约定获得劳务报酬。

2、乙方承诺乙方在甲方处兼职已经获得了其用人单位 的同意,如因乙方在甲方处兼职导致乙方的用人单位 追究甲方的责任的,则一切责任或赔偿均由乙方自行承担,与甲方无关。

十二、以上协议一式两份,甲乙双方各持一份,自甲乙双方签字或盖章后生效。

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